对公司财务和非财务信息进行强有力的独立鉴证可以建立对企业的信任和信心,及时向管理层提出建设性挑战,并为投资者、监管机构和其他利益相关者提供关键信息。安永的鉴证业务通过提供高质量的专业服务,帮助增强资本市场及其他领域的信心。我们的四大鉴证服务集群——包括审计、财务会计咨询服务、法务和诚信服务以及气候变化和可持续发展服务——提供见解和技术知识。通过灵活和智能地运用成熟的全球方法、技术和业务解决方案,我们的 1,450 名鉴证专业人员组成了合适的多学科团队,帮助客户解决最复杂的问题。这提供了一定程度的信任,可增强投资者信心,并帮助组织履行监管责任,管理风险并支持长期可持续的经济增长。
解决方案描述 EY Space for Earth 是同类产品中首创的易于使用的工具,无需地理空间数据科学博士学位。EY Space for Earth 生成的定制洞察可帮助用户提前做出更好的决策,并为企业带来更好的结果。EY Space for Earth 的现有和即将推出的功能包括:• 土地覆盖制图:帮助公司改善资产管理方法和决策,对许多企业的成功运营至关重要。• 物体检测:自动识别和分类通过卫星图像显示的资产或感兴趣的项目。• 接近度检测:创建更深入、可操作的洞察,例如跟踪庞大铁路网络中植被的侵占情况。• 水异常:识别水异常,指示爆裂管道泄漏或跟踪道路和关键基础设施上的积水。• 火灾管理:对植被健康状况进行分类,跟踪烧伤痕迹并识别活跃火灾,以协助当局规划和帮助管理紧急情况。
基本概念:非生物和生物成分;量表(种群,物种,社区,生态系统,生物群落);利基和栖息地。人口生态学:人口增长率(密度依赖/独立);元种群生态学(殖民化,持久性,灭绝,斑块,来源,下沉);年龄结构化人群。相互作用:类型(共生,共生,共生主义,竞争,寄生虫,捕食等);生态生理学(对非生物环境的生理适应);猎物 - 捕食者互动(Lotka-voltera方程等)社区生态学:社区集会,组织和继承;物种丰富性,均匀度和多样性指数,物种区域关系;岛屿生物地理生态系统的结构和功能:营养水平及其相互作用;营养周期;初级和次要生产率
借助“智能结算和报告”解决方案,安永考虑了整个财务流程链,并将其分为五个主要阶段。我们的方法从第一阶段的交易处理开始,包括实际结算之前的所有流程,例如 PtP、OtC、工资单、固定资产会计等等。接下来是第二阶段的月度、季度或年度结算,考虑报告包流程和单一财务报表的编制以及合并阶段三的合并财务报表的编制。在第四阶段,我们考虑外部报告(向资本市场报告),然后在第五阶段考虑控制,包括内部管理报告和预测程序。本章的重点将放在交易处理、结算和报告阶段。在每个领域,都会考虑法律和监管要求以及流程、可能的技术解决方案和组织方面,以实现最佳结果。
借助“智能结账与报告”解决方案,安永考虑了整个财务流程链并将其分为五个主要阶段。我们的方法从第一阶段的交易处理开始,包括实际结账前的所有流程,例如 PtP、OtC、工资单、固定资产会计等等。接下来是第二阶段的月度、季度或年度结账,其中考虑报告包流程和单一财务报表的编制以及合并阶段三中的合并财务报表的编制。在第四阶段,我们考虑外部报告(向资本市场报告),然后在第五阶段考虑控制,包括内部管理报告和预测程序。本章将重点介绍交易处理、结账和报告阶段。在每个领域,我们都会将法律和监管要求与流程、可能的技术解决方案和组织方面一起考虑,以实现最佳结果。
印度银行体系由 12 家公共部门银行、22 家私营部门银行、46 家外国银行、56 家地区性农村银行、1,485 家城市合作银行和 96,000 家农村合作银行组成。2018 财年至 2021 财年,各部门银行资产均有所增加。2021 财年,银行业(包括公共和私营部门银行)的总资产增加至 2.48 万亿美元。2016 财年至 2021 财年,银行信贷以 0.29% 的复合年增长率 (CAGR) 增长。截至 2021 财年,信贷总额激增至 14,876 亿美元。2016 财年至 2021 财年,存款以 12.38% 的复合年增长率增长,到 2021 财年达到 2.06 万亿美元。截至 2021 年 12 月 31 日,银行存款为 162.41 万亿印度卢比(2.17 万亿美元)。根据印度评级和研究公司的数据,预计 2022-23 年信贷增长率将达到 10%,这将是八年来的两位数增长。11
1991 年,William “Bill” Achtmeyer 和 John C. Rutherford(前贝恩咨询师)在美成立了 Parthenon 公司,随后在 2013 年收购了 Greenwich Consulting 公司(专注于 TMT,标志着战略咨询业务的开始) 2014 年与 EY 合并,成立 EY-Parthenon(网络遍布全球) 随后继续收购,包括 OC&C 的比荷卢三国、法国和德国分公司(2016-2017) □ 互补性非常强,因为 EY Parthenon 在美国非常强大,而 OC&C 在欧洲非常强大 Bruno Bousquié(执行合伙人,EY Parthenon 分公司的老板,与 EY 有联系的人) □ “制定战略需要 80% 的事实和数据以及 20% 的人;而要实施这一战略,则恰恰相反 »
银行与塞浦路斯银行雇员联盟(工会)之间的劳资冲突对该行业健康文化的所有构成要素产生了不利影响。工会为员工提供的高度保护阻碍了银行实施正确的机制来培育理想的文化。显然,银行在薪酬、晋升和奖励顶尖人才方面的最佳做法往往被一种提倡任期而非贡献的制度所阻碍。银行和工会之间需要在人才管理和基于绩效的薪酬和晋升制度方面达成双方同意的解决方案,以培育一种竞争性和进步性的银行文化。
日本的海外供应链项目最初侧重于日本与东南亚国家联盟 (ASEAN) 国家的供应链。然而,其第二轮申请征集包括了印度和澳大利亚的几个项目,将该项目的范围扩大到了亚太地区。这一发展是在与澳大利亚、印度和日本建立三边供应链弹性倡议 (SCRI) 安排之后取得的。22 在 2022 年 3 月举行的 SCRI 第二次会议上,三国同意“确定关键行业,特别是制造业和服务业,三边合作可以增强这些行业供应链的弹性,并鼓励澳大利亚贸易委员会、印度投资署和日本贸易振兴机构进一步合作,以促进这些行业的投资和商业。部长们还肯定了与企业和学术界合作的重要性,以推广最佳实践并促进供应链弹性联合项目。此外,部长们决定制定并推广该地区的供应链原则。”