Rhona Flin (PhD, FBPsS, FRSE) 是罗伯特戈登大学阿伯丁商学院工业心理学教授和阿伯丁大学应用心理学名誉教授。她的工作研究了人类在高风险工作环境中的表现,例如医疗保健、航空和能源行业,研究重点是领导力、安全文化、团队技能和认知技能。目前的项目包括产品安全文化、管理者的安全领导力和安全关键任务中的非技术技能。她的著作包括《尖端安全:非技术技能指南》(2008 年,与 O’Connor 和 Crichton 合著)和《提高手术表现:非技术技能入门》(2015 年,与 Yule 和 Youngson 合著)。
(每周全日制 / 40小时)在由卡罗琳·贝尔格默(Caroline Berghammer)领导的家庭和劳动力市场研究小组中,最初的3年。最多可能会延长5年。起始日期是2025年4月1日或之后尽快。我们正在寻找一位出色的博士后研究人员,以加入“在灵活的工作世界中的家庭和不平等”项目(Flin;由ERC合并赠款资助)。该项目使用国际时使用数据和其他数据源来调查家庭时间(与儿童和伴侣的时间)的灵活工作(在家中工作)的作用,并在分发夫妻付费和无偿工作中的性别平等。您的未来地位是奥地利科学学院维也纳人口研究所,该学院是维特根斯坦人口统计学与全球人力资本中心(IIASA,OEAW,VIENNA大学)的成员。您将加入一个动态的研究环境,科学家在社会科学中从事各种各样的学科。您的任务:
拟合M41F =在线男性,1英寸入口/出口,1/4“排气/排水,Flaretek M01f = flaretek M01f =在线男性,3/4” intlet/utlet/utlet/utlet,1/4“ vent/drain/drain,flaretek m21f = flaretek m21f =内线男性,1/2” intle/fellet/fellet/fellet/fellet/fellet/fellet/fellet/fellet/fellet/fellet/fellet/fellet/flareTek m31。入口/出口,1/4英寸的排气/排水,Flaretek 142f =串联的男性偏移,1英寸入口/出口,1/2“排气/排水,Flaretek 102f =在线男性偏置,3/4”入口/插入/出口,1/2”,1/2“ 1/2” vent/1/2“ vent/drain,Flaretek M41S = flaretek m41s = flain/fline flin/flin-line-fline/fline 1”,1/1/4 iNBEL/1/4 iNBER,MILL 3/MIRN 4/MIRS 4/MIRN 4/MIRNET MILL 4” = In-line male, 3/4" inlet/outlet, 1/4" vent/drain, Super 300 Type Pillar M21S = In-line male, 1/2" inlet/outlet, 1/4" vent/drain, Super 300 Type Pillar 142S = In-line male offset, 1" inlet/outlet, 1/2" vent/drain, Super 300 Type Pillar 102S = In-line male offset, 3/4" inlet/outlet, 1/2" vent/drain, Super 300 Type Pillar F01S = In-line female, 3/4" inlet/outlet, 1/4" vent/drain, Super 300 Type Pillar 141L = In-line male offset, 1" inlet/outlet, 1/4" vent/drain, PrimeLock M01L = In-line male, 3/4" inlet/outlet, 1/4" vent/drain, PrimeLock M21L = In-line雄性,1/2“入口/出口,1/4”排气/排水,PrimeLock M31L =在线男性,3/8“入口/出口,1/4”排气/排水,Primelock
