2024年5月Kenddrick Chan Devorah West Marie Teo Harriet Harriet Brown Tom Westgarth Thomas Smith
在2021年,CEEW再次在2020年Global Go To Think Tank指数报告中再次广泛地介绍了十个类别,包括连续第八年被评为我们类别中的南亚顶级智囊团(全球第15个)。ceew在运行第三年也被评为南亚的最高能源和资源智囊团。它一直在世界上最优秀和独立的智囊团中介绍,并且是世界20个最佳气候智囊团的两次。在十年的运营中,理事会从事278个研究项目,出版了212份同行评审的书籍,政策报告和论文,创建了100多个新数据库或改进的数据访问,向世界各地的政府提供了近700次建议,促进了双边和多边倡议,并在80多个场合和有组织的350岁以上的350岁以上和有组织的中心和有组织的中心和Cherferences。2019年7月,Dharmendra Pradhan部长和Fatih Birol博士(IEA)启动了CEEW能源融资中心。2020年8月,由Piyush Goyal先生Rajiv Kumar博士(Niti Aayog)和H.E.发起了COEW和VILLGRO倡议的生计(CEEW和VILLGRO倡议)和H.E.发起的。Damilola Ogunbiyi女士(Seforall)。最近出版了工作,增长和可持续性:印度复苏的新社会契约。理事会的主要贡献包括:印度第12五年计划的584页国家水资源框架研究;国家太阳能任务的首次独立评估;印度关于全球治理的首次报告,提交给国家安全顾问;比哈尔邦的灌溉改革;清洁能源获取网络的诞生; PMO为可再生能源,电力部门改革,环境清除,Swachh Bharat的加速目标工作;巴黎协定,HFC交易,航空排放协议和国际气候技术合作的突破性工作;国际太阳能联盟(ISA)的概念和策略;常见的风险缓解机制(CRMM);印度制造的关键矿物质;为印度低碳途径的200多个场景中的不确定性建模;印度最大的多维能源访问调查(Access);气候地球工程治理;水和废物的循环经济;以及旗舰活动,能源视野。
为绿化经济的社会努力通常伴随着关于公司或政府法规的自愿倡议是否更有效的争议。最近的研究认为,公众舆论在这方面起着重要作用,因为当民主政策制定者决定时,公民的偏好至关重要。我们调查了公民对私营部门与政府之间关系的一般态度是否可以帮助解释其政策偏好。我们认为,公民是否将国家私人部门的关系视为协同或拮抗作用,对他们对私营部门自我调节或政府监管的支持有影响。我们根据瑞士的代表性调查(n = 1677)的信息评估了这一论点。我们发现,在环境政策制定中将国家私人部门关系视为协同偏爱私营部门自我调节的公民。相比之下,将国家私人部门关系视为对抗的花旗Zens更喜欢自我调节或政府干预。我们还观察到,关于公司是否从事自我调节以获得竞争性生态提名优势的观点塑造了对协同国家私人部门关系的感知。我们的发现与当前的绿色经济辩论有关,因为欧洲和其他地方的决策者试图超越监管环境政治中的“公司或国家”范式。
绿色奥里萨邦的经济可能会产生100万个新工作,到2030年,在投资中吸引35亿印度卢比的投资:CEEW - 绿色经济可能会使奥里萨邦的GDP提高23%,到2030年,布巴内斯瓦尔,2025年1月29日,2025年1月29日:奥里萨邦有可能创造大约100千万的绿色经济型(Frenter Effortors) - Frenter Efferemertorment of Fulen Equartiral(F Green) - F threformentiral equartival of 3 efor and forneforment of Frood Equartival(Fte)生物经济和基于自然的解决方案 - 到2030年吸引了35亿印度卢比的投资(约420亿美元),揭示了能源,环境与水理事会(CEEW)的一项新的独立研究。今天在布巴内斯瓦尔举行的“ Utkarsh Odisha - 在奥里萨邦的Utkarsh Odisha”上发射,该研究发现,这可以直接贡献200亿印度卢比(约240亿美元)对该州的GDP,将其提高23%,并将奥里西亚人定位为印度绿色增长的领导者。该研究确定了28个绿色价值连锁店,从海藻种植和竹类加工到浮动太阳能和电子废物回收,这共同代表了巨大的经济潜力。其拟议的绿色奥里萨邦倡议提供了一个路线图,以整合跨部门的政策,投资和行动,以实现这些机会。首先的CEEW研究,绿色经济如何在奥里萨邦提供就业,增长和可持续性,计算这28个价值链中的就业,市场和投资机会。能源过渡中约有14个价值连锁店(例如太阳能,风能,电池存储系统和电动汽车制造)可以吸引15亿印度卢比的投资,并在2030年到2030年创造40万个新工作。它突出了奥里萨邦的巨大潜力,并为解锁它提供了明确的行动计划。此外,生物经济和基于自然的解决方案,例如可持续包装,农业的生物投入,红树林恢复,农林业和海藻种植可能会创造超过50万个就业机会,同时为奥迪萨经济贡献26,000亿印度卢比。此外,可持续旅游业提供了一个重要的机会,可以利用该州丰富的文化和生态遗产,推动包容性增长并扩大服务不足地区的经济机会。CEEW首席执行官Arunabha Ghosh博士说:“印度向绿色经济的过渡将由其国家的愿景和行动来塑造,而奥里萨邦则领导。作为第一个获得全球气候资金并采用气候预算的州,奥里萨邦(Odisha)展示了大胆的政策创新如何推动变革性变革。通过利用其自然多样性和关键的矿产资源,该州现在可以成为从太阳能到海藻的绿色行业和可持续生计的枢纽,为使经济增长与气候弹性保持一致。印度在2月1日提出了联盟预算的前进,奥里萨邦的领导层为使绿色经济成为国家优先事项提供了蓝图,这加快了印度迈向可持续和公平的未来的旅程。” CEEW研究还发现,到2030年,通过回收和再利用计划促进奥里萨邦的循环经济可能会产生30,000多个新工作机会,并可能在市场机会上创造10,000亿印度卢比的市场机会。国家可以通过通过绿色奥里萨邦倡议采用整个政府方法来整合资源并克服扩大绿色部门的挑战。此外,促进价值连锁店,例如锂离子电池回收,塑料废物管理和电子废物处理,不仅可以应对环境挑战,而且还建立了与全球可持续性目标保持一致的高价值行业。CEEW Abhishek Jain,绿色经济与影响创新的主管说:“这项开创性的CEEW研究扩大了对新兴绿色机会的理解,这些机会目前已经超出了政策制定者,经济学家,工业家,工业家和其他主要利益相关者的关注。>Abhishek Jain,绿色经济与影响创新的主管说:“这项开创性的CEEW研究扩大了对新兴绿色机会的理解,这些机会目前已经超出了政策制定者,经济学家,工业家,工业家和其他主要利益相关者的关注。成功将依靠私营部门和当地社区来创建新市场,扩大技能并确保公平发展。”
在过去的几十年里,人们对可再生能源的兴趣日益浓厚,这是由于气候变化的加剧。世界经济脱碳趋势正在兴起,包括运输和能源,它们是二氧化碳排放的主要空气污染源之一。本文讨论了气候变化问题、脱碳方案、“绿色”经济路线图,并简要分析了氢能发展的趋势以及在世界和土库曼斯坦发展“绿色”氢的重要性。主要关注的是氢能发展的前景和规模在一定程度上将取决于拟使用的氢源的特性、一次能源和制氢技术、使用不同制氢方法对环境的影响、制氢的预期成本、国内外潜在的消费者和氢气消费量、储存和向消费者运送氢气的技术、氢气作为能源载体在国内外市场的竞争力,同时考虑到所有必要的成本和潜在的“跨境碳税”。
∗这项工作得到了苏黎世大学可持续贸易与物流中心的支持。本文先前以“可持续全球化的定量分析”为标题散发。这是Kuehne Impact Series 01-23的科学基础,“绿色比较优势:通过贸易打击气候变化”。我们感谢Luca Poll的出色研究帮助,并感谢各种研讨会和会议的参与者提供了非常有用的评论和建议。所有错误仍然是我们自己的。本文所表达的观点是作者的观点,它们并不是代表世贸组织或其成员的立场或意见,并且不受WTO中成员的权利和义务的影响。†苏黎世大学‡苏黎世大学苏黎世大学和世界贸易组织。通讯作者:ralph.ossa@econ.uzh.ch。kuehne Logistics大学。'Stavanger大学
保留一些权利。这项工作可在“创意共享归因 - 商业 - 共享3.0 Igo许可证(CC BY-NC-SA 3.0 Igo; https://creativecommons.org/licenses/byby-nc-nc-sa/3.0/ igo)下获得。对于本许可中未包含的本工作的任何用途,请寻求各自版权持有人的许可。在范围内和根据本许可的条款中,您可以为非商业目的复制,重新分配和调整工作,前提是适当地引用了工作,如下所示。在任何使用这项工作时,都不建议ITU或WBA认可任何特定的组织,产品或服务。不允许未经授权使用ITU或WBA名称或徽标。如果您根据此许可证调整工作,则必须根据相同或同等的创意共享许可证许可您的工作。如果您创建了这项工作的翻译,则应添加以下免责声明以及建议的引用:“此翻译不是由国际电信联盟(ITU)或世界基准联盟(WBA)创建的。ITU和WBA既不负责此翻译的内容或准确性。原始英语版应为绑定和真实版”。根据许可证引起的争议有关的任何调解均应根据世界知识产权组织的调解规则(http://www.wipo.int/amc/amc/en/mediation/rules)进行。
降低州运营排放和环境影响的日常工作由可持续发展协调员及其团队领导,他们负责执行第 22 号行政令所涵盖的 75 个受影响实体。可持续发展协调员对于促进变革和打破组织壁垒至关重要。他们的工作得到了执行发起人和设施、财务、车队管理、采购和租户代表(如果适用)成员的支持。这种核心团队结构有助于鼓励协作和学习,以分散工作量并确定跨领域解决方案。赋予可持续发展团队决策权可以增加员工的认同感,并增加将可持续发展融入运营和文化的机会。
这是指整合供应链中环境的关注的过程,使排放受到控制,减少废物的产生并保护生态系统。GSCMP包括绿色采购,寻求与供应商和客户的积极合作,从策略性地使用反向物流来实践生态设计,以及有意识地绿色的内部操作。
