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AMLC 入库检查清单
8. 所有员工（军人和平民）必须注册 Alert！大众通知系统并更新 GAL（MilConnect）信息，包括办公室位置。军人还必须更新美国陆军灾害人员责任和评估系统 (ADPAAS)。鼓励但不强制平民注册 ADPAAS。
（附件 #4）
• 作为一名现役预备役军人，您有权获得高达 400,000 美元的全额保险。在任何时候，如果您想将金额更改为较低的保险金额，添加或删除受益人，您需要通过以下链接访问 milconnect：https://milconnect.dmdc.osd.mil/milconnect/ • 如果您是预备役军人或国民警卫队成员，并且已被分配到一个单位，您计划在该单位执行至少 12 个非现役期，这些非现役期可计入退休金，则全职 SGLI 保险全年 365 天有效。您还享受离职或离职后 120 天的保险。• 在 DEERS 中列在您名下的受抚养子女自动获得 10,000 美元的保险。但配偶不受此限制，但您可以为您的配偶购买家庭团体人寿保险。根据您配偶的年龄确定每月费用。• SGLI 将自动从演习工资 LES 中扣除。
国民警卫队和预备役在停用期间的 TRICARE 福利/计划简报发言人笔记
资格，您必须在任何 QLE 之后更新 DEERS。如果不这样做，您可能会错过重要信息和注册截止日期。这可能意味着您无法获得护理。QLE 包括结婚或离婚、搬家、生育、收养孩子或退休。请访问 www.tricare.mil/lifeevents 了解更多信息。•通过 milConnect 网站 https://milconnect.dmdc.osd.mil 在 DEERS 中注册。
恭喜您怀孕了！
该计划由 8 到 12 人的小组会议组成，这些人的预产期与您大致相同。这些会议将取代传统的预约，但将包含所有正常的产前监测以及更多内容。这 10 次会议大约持续两个小时，提供时间进行个人身体评估、讨论怀孕、分娩和新生儿，以及与其他参与者分享的时间。每个人分娩后，我们会举行团聚庆祝！您一到达预约就开始进行自我护理活动，无需在候诊室等待。您在这里度过的所有时间都将富有成效！我们希望作为这个小组的一员，您将能够很好地了解其他孕妇，并能够分享您的一些经验。对于那些在该地区没有朋友和家人的人来说，这些课程将帮助您建立支持系统，许多友谊会发展并持续很长时间。欢迎您的另一半或支持人员与您一起参加。我们确实要求您不要带其他孩子来，以便您可以从课程中获得最大收益并保持机密性。请加入我们！如果您尚未注册 MHS Genesis SMS，请访问 www.dmdc.osd.mil/milconnect 或联系全球支持中心 800-600-9332 创建 DS 登录名。接下来，转到patient portal.mhsgenesis.health.mil 访问消息系统。什么是 Centering？
军人团体人寿保险 (SGLI) - 横田空军基地
说到军人团体人寿保险 (SGLI) 福利，许多军人只是简单地报名后就再也没有想过。然而，您需要了解 SGLI 的许多细微差别。SGLI 是一项低成本团体人寿保险计划，由政府从私人保险公司购买，并由政府部分补贴。所有军人均可享受此保险。SGLI 提供的默认最高保额为 400,000 美元，除非选择以 50,000 美元的增量减少保险金额或完全取消保险。此外，SGLI 保险还包括创伤保护，自 2005 年 12 月 1 日起生效。此保险为军人提供因创伤造成损失的保护，旨在为会员提供经济援助，以便他们的亲人可以在他们康复期间陪伴他们。根据受伤性质，保额从 25,000 美元到 100,000 美元不等。SGLI 保额费用为每 1,000 美元保额 7 美分，或最高保额每月 29 美元，其中包括强制性的 1 美元 TSGLI 费用。无论服役状态如何，SGLI 均提供每天 24 小时、每年 365 天的保障。使用 SGLI 在线注册系统 (SOES) 管理您的 SGLI 保额。SOES 允许拥有全职 SGLI 保额的军人随时快速轻松地更改其人寿保险范围和受益人信息，而无需填写纸质表格或前往人事办公室。要访问 SOES，请登录 www.dmdc.osd.mil/milconnect 并转到“福利”选项卡、人寿保险 SOES - SGLI 在线注册系统。
案卷编号 165-23 参考
亲爱的，这是关于您根据《美国法典》第 10 篇第 1552 条提出的更正海军记录的申请。在仔细认真地考虑了您的海军记录和申请的相关部分后，海军记录更正委员会 (Board) 发现所提交的证据不足以证明可能存在重大错误或不公正。因此，您的申请被拒绝。委员会的三人小组在执行会议上于 2023 年 1 月 25 日审议了您的申请。小组成员的姓名和投票结果将应要求提供。根据适用于本委员会议事程序的行政法规和程序，对您提出的错误和不公正指控进行了审查。委员会审议的文件材料包括您的申请以及为支持申请而提交的所有材料、您的海军记录的相关部分以及适用的法规、条例和政策。您请求确定将 9/11 后退伍军人权利法案教育福利转移给合格家属的资格。委员会在审查您的全部记录和申请时，仔细权衡了所有可能的减轻因素，包括您的主张。委员会认为，将 9/11 后退伍军人权利法案教育福利转移给合格家属是一种招聘和留用手段，根据美国法典第 38 篇第 3319 节，该政策于 2009 年 8 月 1 日生效。根据此法，2009 年 6 月 29 日发布的海军陆战队行政 (MARADMIN) 信息 0389/09 和 2009 年 7 月 15 日发布的 MARADMIN 信息 0421/09 公布了海军陆战队关于实施 9/11 后退伍军人权利法案教育福利转移的指导。此后，在您退休之前还发布了其他 MARADMIN 信息。上述信息概述了与转移教育福利给合格家属相关的资格、处理、服务义务和参考信息。具体而言，MARADMIN 704/13 和 642/18 指出，将服务成员未使用的教育福利转移给符合条件的家属的选项需要在现役或预备役选举时额外履行 4 年的服务义务，并承担未能完成义务的后果。此外，在通过 MilConnect 转移教育福利 (TEB) 门户提交申请时，所有服务成员都必须确认一系列要求，然后才能继续申请。这些要求包括“我理解并同意继续留在