NPPSC

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2024-06-05 机构名称:

NPPSC PCS 转移清单上一个...

此清单不是必需的关键支持文件 (KSD)。但是，强烈建议使用此清单，以确保所有案件及时、完整，并满足所有要求。

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2024-06-05 机构名称:

NPPSC 1160/1 – 指挥职业申请 (修订于 2024 年 4 月) NPPSC 1160/2 – CPPA 重新入伍清单 (修订于 2024 年 4 月) NPPSC 1300/3 – PCS 转移清单 (修订于 2024 年 5 月) NPPSC 1300/4 – 收据清单 (修订于 2024 年 5 月) NPPSC 1571/1 – 年度培训/现役培训 (AT/ADT) 清单 (修订于 2024 年 4 月) NPPSC 1800/1 – 舰队预备役/退役清单 (修订于 2024 年 5 月) NPPSC 1900/2 – 离职清单 (修订于 2024 年 5 月) NPPSC 7000/1 – 旅行电子资金转账 (EFT) 信息(2024 年 4 月修订) NPPSC 7000/2 – 提前 BAH 申请 (2024 年 4 月修订) NPPSC 7220/2 – 临时住宿费用 (TLE) 津贴认证 (2024 年 4 月修订) NPPSC 7220/4 – 职业海上薪酬追踪器 (2024 年 4 月修订)

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2024-01-31 机构名称:

海军薪酬与人事支持中心运营...

NPPSC 1300/2 – 旅行者清单 (修订于 2023 年 11 月) NPPSC 1300/4 – 收据清单 (修订于 2023 年 9 月) NPPSC 1571/1 – 年度培训/现役培训 (AT/ADT) 清单 (修订于 2023 年 9 月) NPPSC 1800/1 – 舰队预备役/退役清单 (修订于 2023 年 11 月) NPPSC 1900/1 – 离职问卷 (修订于 2023 年 11 月) NPPSC 1900/2 – 离职清单 (修订于 2023 年 11 月) NPPSC 7220/5 – 临时住宿津贴 (TLA) 工作表 (修订于 2023 年 9 月)

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2024-01-16 机构名称:

CPPA 简讯

• NPPSC 1300/4 – 收据清单（2023 年 9 月修订） • NPPSC 1571/1 – 年度培训/现役培训清单（2023 年 9 月修订） • NPPSC 1800/1 – 舰队预备役/退休清单（2023 年 11 月修订） • NPPSC 1900/1 – 离职问卷（2023 年 11 月修订） • NPPSC 1900/2 – 离职清单（2023 年 11 月修订） • NPPSC 7220/5 – 临时住宿津贴 (TLA) 工作表（2023 年 9 月修订）这些表格的先前版本将被接受到 2024 年 1 月 31 日。已经使用取代表格提交的案件无需重新提交。 2024 年 2 月 1 日或之后提交的已取代表格的案件将被置于“CPPA 需要采取行动”状态，并指示使用当前版本。宣布这些修订的 Ops Alert 将很快发布。

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2023-03-14 机构名称:

DLA 预付款 POC：我的海军职业中心

 为了遵守 2022 年 9 月 22 日的 SECDEF 备忘录“照顾我们的军人及其家人”，所有指挥部薪酬和人事管理员都必须在批准的 PCS 转移日期前至少 60 天提交 NPPSC 表格 1300/1（修订版02/23），以便旅行处理中心 (TPC) 有足够的时间处理 DLA 和任何其他要求的预付款。 TPC 将在批准的 PCS 转移日期后的 30 天内处理 NPPSC 表格 1300/1（修订版02/23）上的 DLA 和要求的预付款。 根据联合旅行规定，单身和受抚养 DLA 的所有资格要求仍然适用。简化的资格要求可在 NPPSC 表格 1300/1（修订版02/23）中找到。 提交 NPPSC 表格 1300/1（修订版02/23）的主要方法是通过企业客户关系管理 (eCRM)。 报告后，强烈建议水手使用 MyPCS 旅行券提交 PCS 旅行索赔。

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2023-07-04 机构名称:

基本需求津贴 (BNA) - 常见问题

答：NPPSC 每月进行一次筛查，所有可能符合条件的水手及其 TRIAD 都会收到电子邮件通知。根据 NAVADMIN 第 7 段，认为自己可能符合条件的水手可以通过第 13 页的命令收到通知，并提交申请，无论他们是否经过 NPPSC 的筛查。请查看我们网站上的 BNA 部分，其中提供了申请模板和其他信息。

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2023-05-24 机构名称:

退伍军人事务部VHA指令1169退伍军人卫生管理局透射表华盛顿特区20420年5月17日，2023年5月17日

（2）确保确定负责任的服务的请求已由当地设施CPRC或VISN假肢代表（VPR）提交并审查，如果适用，请在请求NPPSC委员会审查之前，以确保确保与当前流程和设备的兼容性。如果VA医疗机构CPRC或VPR（如果适用）无法确定负责任的服务，则确定负责任的服务的请求将提交给NPPSC。注意：确定负责任的服务的请求应使用电子请求工具提交，并包含与有关医疗产品有关的所有必要和相关信息https://dvagov.sharepoint.com/sites/sites/vhanppsc。这是一个内部VA网站，不可公开提供。负责任的服务确定是由委员会做出的，并在60天内与VA医疗设施通讯，而某些决定可能需要更长的时间。为了防止退伍军人的护理中断，医疗中心应确定在NPPSC委员会的决定之前，在当地确定一项负责任的服务。

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2022-07-26 机构名称:

PERSPAY 卓越中心交易路由指南

显著减慢交易处理速度。** CPPA 必须根据 NPPSC 1800/1 舰队预备役/退役清单或 NPPSC 1900/2 离职清单提交所有必需的关键支持文件 (KSD)。时间线：FLTRES、退役和 EAOS 离职  离职命令：离职日期前 9-5 个月。提交 NPPSC 1800/1 或 NPPSC 1900/2 清单 (第 I 部分) 中列出的 KSD 以获取离职命令。PTDY/离职日期目前可能为暂定日期。 开始起草 DD-214：离职日期前 9-5 个月。提交清单（第 I 部分）中列出的 KSD，开始起草 DD-214 供成员审查。PTDY/离职假日期目前可能为暂定日期。 完成 Sep 套餐：不迟于批准的 PTDY/离职假前 60 天：提交清单（第 I 部分）中列出的剩余 KSD，以完成离职交易。如果在 60 天内无法获得医疗认可，请提交所有其他所需文件。尽快提交最终医疗认可，并在成员脱离指挥之前提交。提交延迟将严重影响成员的离职，包括 DD-214 的完成，并可能影响退休福利。

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