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SELRES - MyNavyHR - Navy.mil
如果适用，则在培训管道中代表的 FY-25 人员配备为 120%，FY-27 人员配备为 116% 入伍计划授权 (EPA) NAT。AC2SELRES - 入队评级 - 开放（E3 到 E6） - 转换 - 逐案处理。请联系 ECM 了解详情。- 转换 - 封闭评级转换将根据具体情况考虑。RC2RC 转换 - 转换 - 逐案处理。请联系 ECM 了解详情。- 转换 - 封闭过渡程序 MPM 1306-1501 入队率和转换配额通过 CWAY 批准。通过 MNCC 的 1306/7 在分离前不到 90 天提交申请。奖励信息 - 请参阅 2024 年 8 月 29 日的 NAVRESFOR LTR Ser N00/059。入伍社区经理 - ISCM Seth Phelps/seth.l.phelps.mil@us.navy.mil
SELRES 周期 113 - E4
ABF 5 5 5 100% 0 9 56% 89% GSE 0 0 0 0% 0 0 0% 0% ABH 13 13 13 100% 0 17 76% 44% GSM 6 6 6 100% 0 40% 20 % 20 20 100% 0% HM 340 340 340 100% 7 417 82% 58% AD 17 17 17 100% 0 18 94% 27% HT 10 10 10 100% 0 7 100% AE 30% 30% 30 30 % IS 0 0 0 0% 61 61 100% 100% AG 7 7 7 100% 0 3 100% 0% IT 41 41 41 100% 0 54 76% 52% AM 21 21 21 100% 100% 173 173 LS 100% 2 180 96% 60% AME 1 1 1 100% 0 1 100% 0% MA 86 86 86 100% 3 108 80% 58% AO 9 9 9 100% 0 13 69% 33 % MC % ATI 1 1 1 33% 0 1 75% 20% MM 18 18 18 100% 0 18 100% 50% ATO 2 2 2 67% 0 3 75% 0% MN 6 100% 100% MR 0 0 0 0% 0 0 0% 100% AWO 0 0 0 0% 0 0 0% 0% OS 9 9 9 100% 0 18 50% 55% AWR % AWS 0 0 0 0% 0 0 0% 0% PS 43 43 43 100% 1 47 92% 53% AZ 14 14 14 100% 0 15 93% 36% QM 100% 2 136 81% 43% RP 23 23 23 100% 0 28 82% 18% BU 77 77 77 100% 1 86 90% 47% RS 0 0 0 0% 0 3 0% 43 % CE 61% STG 0 0 0 0% 0 0 0% 0% CM 50 50 50 100% 0 63 79% 66% SW 13 13 13 100% 0 22 59% 38% CS 13 13 13 10 % 10 % 13 13 TM % 0 1 100% 0% CTN 0 0 0 0% 0 0 0% 0% UT 33 33 33 100% 0 39 85% 55% CTR 14 14 14 100% 2 17 84% 60% YN 60% 60% 60% CTT 5 5 5 100% 8 7 71% 77% DC 3 3 3 100% 1 8 44% 80% TOTAL 1453 1453 1453 100% 174 1877 87% 59% EA 9 9 9 101% 77% 00% 0 7 100% 100% Note: EN 42 42 42 100% 0 53 79% 37% EO 59 59 59 100% 0 73 81% 65% ET 100% FC 0 0 0 0% 0 2 0% 0% FCA 0 0 0 0% 0 0 0% 0% GM 41 41 41 100% 2 56 74% 30%
现役 SELRES - MyNavyHR
评级转换将根据具体情况考虑 AC2SELRES - 评级进入：开放 - 转换出：关闭 - 转换进入：开放 ** 请参阅 JAGINST 1440.1F / 向 LNCS Rebekah Dailey 提交包裹
SELRES CWO5 晋升阶段
SELRES CWO5 晋升阶段：八个月为 5%，然后四个月为 15% SELRES CWO4 晋升应在 3 年 TIG 时发生 SELRES CWO3 晋升应在 3 年 TIG 时发生
现役 SELRES - MyNavyHR - Navy.mil
2023 年 8 月 15 日 — 活跃。美国环保署（25 财年）。 40. 255. 365. 232. 43. 19. 0. 954. ACDU 移动。阿多斯。记起。 NAT。 8. 1. % INV 至 FY25 EPA。 235%。 62%。 105%。 113%。
SELRES E7 周期 112配额
2023 年 6 月 12 日 — CYCLE 112 FY24 SELRES E7。CYCLE 112 FY24 SELRES E7。晋升配额。评级。配额。晋升配额。评级。配额。CYCLE 112 FYZ4 SELRES E7。
现役 SELRES - MyNavyHR - Navy.mil
2022 年 7 月 25 日 — Quad Charts 包括着装人员。培训管道中的 NATS 已表示出来。2026 年。NAT。INV。FS EPA。ALL EPA。2027 年。Total FS Total+NAT。
SELRES 晋升至作战岗位 (A2WP) 事实......
A2WP 晋升符合条件的 E-4 和 E-5 SELRES 水手，他们自愿并被选中在有预先计划的激活的作战单位中担任关键非现役训练 (IDT) 职位。 符合晋升条件的水手可以在 MNA 的季度分配周期内申请选定的 IDT 职位，职位在比其现有军衔高一个薪级的作战单位中。 选定的水手在根据 IDT 命令向新单位的第一个训练期报告后，将永久晋升到下一个更高的薪级。 选定的水手必须在 IDT 命令开始日期前 60 天内完成 60 个月的服役。 选定的水手必须签署 NAVPERS 1070/613，确认他们将与其单位一起参加最低年度 IDT 期和年度培训。 A2WP 配额取决于作战单位的作战准备情况和 SELRES 等级的社区健康状况。 海军预备役部队（CNRF）司令制定选择标准。