-641 043,印度泰米尔纳德邦。(被认为是大学,埃斯特。U/s 1956年的第3条,MHRD的A类A类,由NAAC重新获得“ A **等级”。 CGPA 3.65/4,UGC的类别1)生物化学,生物技术和生物信息学酶学和免疫学实验室申请咨询/样本分析U/s 1956年的第3条,MHRD的A类A类,由NAAC重新获得“ A **等级”。CGPA 3.65/4,UGC的类别1)生物化学,生物技术和生物信息学酶学和免疫学实验室申请咨询/样本分析CGPA 3.65/4,UGC的类别1)生物化学,生物技术和生物信息学酶学和免疫学实验室申请咨询/样本分析
在知识、政策和财务中心主任 Rabia Ferroukhi 的指导下,本报告由 Michael Renner、Celia García-Baños 和 Arslan Khalid (IRENA) 撰写。水电就业岗位估算基于 Maximilian Banning 和 Philip Ulrich (GWS) 提供的模型以及 Dennis Akande (IRENA) 的统计分析。未来就业预测借鉴了 Gondia Seck、Bishal Parajuli 和 Xavier Casals (IRENA) 的分析工作,这些分析工作基于剑桥计量经济学进行的能源转型模型。IRENA 对国际劳工组织 (ILO) 同事的宝贵贡献表示感谢,其中包括 Moustapha Kamal Gueye、Marek Harsdorff、Camila Pereira Rego Meireles、Casper Edmonds 和 Shreya Goel。作者还感谢 IRENA 国家联络员提供的国家数据,以及 Renata Grisoli (UNDP) 提供的巴西生物乙醇劳动力数据。
从历史上看,皮肤病学诊断和治疗计划依赖于主观观察和基本成像技术。尽管这些方法取得了显着的进步,但在迈向精确医学的世界中,它们的局限性越来越明显(Seck等,2020)。二维成像未能捕获皮肤的复杂地形和深度,通常会导致对多方面条件的一维理解(Xu等,2019; Yew等,2014)。现在通过3D皮肤映射技术的出现来解决这一差距。使用创新的成像技术,3D皮肤映射生成了皮肤的高分辨率,三维模型,提供了表面和地下特征的详细表示(Gevaux等,2019)。这项技术有助于更深入地了解个体皮肤特征,从而制定高度个性化的治疗策略。除了其在医学皮肤病学上的变革性影响之外,3D映射在美学应用中也在显着,而精度和患者满意度同样至关重要。
本简报由 Phoebe Girouard Spencer(环境经济学家)撰写。该系列简报由 Lia Carol Sieghart(实践经理)、Christian Albert Peter(实践经理)、Sanjay Srivastava(实践经理)、Maria Sarraf(实践经理)、Iain Shuker(实践经理)和 Africa Eshogba Olojoba(实践经理)领导的团队编写。该团队包括 Peter Kristensen(首席环境专家)、Marcelo Hector Acerbi(高级环境专家)、Sajid Anwar(环境专家)、Darshani De Silva(高级环境专家)、Nagaraja Rao Harshadeep(首席环境专家)、Kanako Hasegawa(环境专家)、Ede Ijjasz-Vasquez(首席顾问)、Juliana Castano Isaza(自然资源管理专家)、Federico Scodelaro(顾问)、Madjiguene Seck(高级合作专家)、Ruth Tiffer-Sotomayor(高级环境专家)和 Phoebe Girouard Spencer(环境经济学家)。
本报告在 Rabia Ferroukhi 的指导下编写,作者包括 Bishal Parajuli、Carlos Guadarrama、Gondia Sokhna Seck、Xavier Casals、Sufyan Diab 和 Ulrike Lehr。建模结果由 Ha Bui、Alistair Smith 和 Jon Stenning (E3ME,剑桥计量经济学) 提供。报告受益于以下人士的评审和意见:Asami Miketa、Kenji Kato、Celia García-Baños、Emanuele Bianco、Michael Renner、Diala Hawila、Justine Brun、Adrian Whiteman、Ricardo Gorini、Nicholas Wagner 以及 Gayathri Prakash 和 Abdullah Abou Ali (IRENA);日本经济产业省自然资源能源局(ANRE)能源效率和可再生能源部国际事务办公室 Daisuke Hayamizu;日本能源经济研究所(IEEJ)Yasushi Ninomiya;可再生能源研究所 (REI) 的 Mika Ohbayashi;国家环境研究所 (NIES) 的 Katsumasa Tanaka;以及地球创新技术研究所 (RITE) 的 Keigo Akimoto。
1。Kuok Khoon Hong-董事长兼首席执行官2。 pua seck guan-首席运营官兼执行董事3。 teo la -mei-小组法律顾问执行董事和公司秘书4。 Kuok Khoon EAN-非执行和非独立导演5。 Raymond Guy Young-非行政和非独立董事6。 Juan Ricardo Luciano-雷蒙德·盖伊·杨(Raymond Guy Young)的替代导演7。 teo siong seng-非执行和独立董事8。 Kishore Mahbubani-非行政和独立董事9。 kuok khoon hua-非执行和非独立导演10。 lim siong guan-非执行和首席独立董事11。 soh gim teik-非执行和独立董事12。 Chong Oke Sin-非执行和独立董事13。 tay kah chye-非执行和独立董事14。 KWAH THIAM HOCK-非执行和独立董事Kuok Khoon Hong-董事长兼首席执行官2。pua seck guan-首席运营官兼执行董事3。teo la -mei-小组法律顾问执行董事和公司秘书4。Kuok Khoon EAN-非执行和非独立导演5。Raymond Guy Young-非行政和非独立董事6。Juan Ricardo Luciano-雷蒙德·盖伊·杨(Raymond Guy Young)的替代导演7。 teo siong seng-非执行和独立董事8。 Kishore Mahbubani-非行政和独立董事9。 kuok khoon hua-非执行和非独立导演10。 lim siong guan-非执行和首席独立董事11。 soh gim teik-非执行和独立董事12。 Chong Oke Sin-非执行和独立董事13。 tay kah chye-非执行和独立董事14。 KWAH THIAM HOCK-非执行和独立董事Juan Ricardo Luciano-雷蒙德·盖伊·杨(Raymond Guy Young)的替代导演7。teo siong seng-非执行和独立董事8。Kishore Mahbubani-非行政和独立董事9。kuok khoon hua-非执行和非独立导演10。lim siong guan-非执行和首席独立董事11。soh gim teik-非执行和独立董事12。Chong Oke Sin-非执行和独立董事13。tay kah chye-非执行和独立董事14。KWAH THIAM HOCK-非执行和独立董事KWAH THIAM HOCK-非执行和独立董事
值班/值班指定开始结束 ODO (PM) Bamonte M, LT 1500 2359 ARDO (AM) Seck W, ENS 0630 1430 ARDO (PM) Quarderer D, 1stLt 1430 2359 值班车手 (AM) Salcido C, LTJG 0700 1600 值班车手 (PM) Rinko J, LTJG 1600 2359 AODO (AM) - 周日 Ramirez P, 1stLt 0630 1530 AODO (PM) - 周日 Friedel J, LTJG 1530 2359 1.ARDO 在前一天晚上联系 RDO 以了解计划。2.学生确保每天查看电子邮件。3.未安排或因医疗原因暂停的学生通过电话与 ODO NLT 0900 集合。4.待命的学生应在待命窗口开始时亲自与 ODO 集合。5.Geedunk 营业时间:0800 至 1600 M-F。 6.任何感觉可能生病的人员不得进入中队空间。立即通知 ODO。
本研究旨在了解 Perempuan Berkisah 社区团体在印度尼西亚疫情期间如何赋权妇女,以及如何批判性地解读妇女赋权现象。该研究采用内容分析法,调查 Perempuan Berkisah 的 Instagram 帐户,并采访和分发调查问卷给社区的创始人、委员会和普通成员。本研究分析了所提供的赋权叙事类型,确定了自 2019 年首次建立以来 Instagram 帐户上的动态叙事,并批判性地阅读了 Instagram 信息流内容分析和有关妇女赋权的采访结果。本研究揭示了构建妇女赋权叙事的三个要素:女权主义知识、自我和姐妹情谊以及安全空间。所提供的赋权概念是赋权,重点是帮助、加强和支持其他女性的努力,而不是单单赋权而将其他女性抛在身后。本研究还分析了 Perempuan Berkisah Instagram 帐户中妇女赋权叙事中缺失或缺失的元素。研究结果发现,男性的叙述、正式的结构陈述和与具有不同观点的群体的对话不足。这种不足解释了新自由主义价值观的内化,强调个人作为个体或社区一部分的责任,以加速或发展自己;因此,它忽视了国家在社会中实现性别平等的责任。这项研究有助于研究在线女权主义行动、妇女社区以及妇女与大流行,特别是在印度尼西亚。关键词:数字女权主义行动、女权主义视角、妇女社区、妇女赋权简介妇女是最脆弱的群体之一,她们的生活受到了 Covid-10 大流行的影响。这种脆弱性体现在各个方面,包括正规和非正规就业(Hewamanne,2021 年;Deshai 等人,2021 年;Craig 等人,2020 年;Power,2020 年)、身心健康(Obinna,2020 年;Seck 等人,2021 年)以及日益增多的家庭暴力(联合国 2020 年;Kabeer 等人,2021 年)。
他们(ILO),Alina Cheras(Who),Chiao-Ling),Chomen),Jenny Cressell),Marine Dutzeneberg(IPU),Ramana Emany(Un Wmen),James),Donamy; Sophie Guy (WHO), Taylo Hana (Pardee), Calur (UUN AUN), Monsbeul (USHAID), FANAD), JeNAS (NUN), Leah Cuncloglo (UNTTID (UNTUD) Feuvre (WIPO), Tuesday Lazic (OCHR (OUCHR), Stephen Leelli), Speak Leonvivoc Lecvivic (UN Woming), Aviscll Leaccin(Ilo McWo),Nath Morty Moran(Who),Widid Ben Moussa(Nuctad),Jothan Moyer(Necation),Nassav(UNCTAD),Robert Prophet)。 (联合国WONMEN),SassañoSassao的意思(Nun Wommen),E Polechuk(UNEP),LucasRamónMurray(Ilga),Colleen Murray(Uniceff),Uililepmomo(Uililelepmomo(Uililepmomo(Unilepmomomo)) Wen),Yem Sumi(Who),(粮农组织)和丽莎·威廉姆斯(Lisa Williams)(经合组织)
非洲联盟人工智能 (AI) 战略是在非盟委员会基础设施和能源专员 Amani Abou-Zeid 博士以及基础设施和能源主任 Kamugisha Kazaura 博士和信息社会司司长 Waleed Hamdi 先生的领导和指导下制定的。高级数字政策官员 Souhila Amazouz 女士负责监督非盟技术团队的协调工作。该文件还受益于以下人士的实质性贡献和意见:Brian Mureverwi (AUC-ETTIM);Gamal Eldin Ahmed A. Karrar (AUC-ICD);Meshack Kinyua Ndiritu (AUC-ESTI);Taye Abdulkadir (AUC-PAPS);Jelagat Kimosop (AUC-ODG);Lukovi Seke、Kudakwashe Dandajena 和 Mercy Fomundam (AUDA-NEPAD);Zwelithini Eugene Xaba(ACHPR);穆罕默德·查库尔 (AFRIPOL); Francis Bokilo、Linda Vukani Gumede(非盟布鲁塞尔代表团);理查德·阿波(ACSRT); Kundai Ngwena 和 Swaraj Ram(经社理事会); Meriem Slimani (ATU) Marie Nde Sene (西非经共体); Guichard Tsangou-Wanvoukissa(中非经共体);丹尼尔·穆伦齐 (EAC);威利斯·奥塞莫 (COMESA); George Ah-Thew 博士和 Chisepo Lungu(南部非洲发展共同体); Abdulai Sankoh、Abiyot Sinamo、Bertrand Kisito Nga、Amr Safwat、Rachid Idriss、Eric Armel N'Doumba、Gaspar Datondji、Venuste Nimbona、NGBWA Arsene Chanel、Noha Habib、KANTIZA Marius(AI AU WG); Gashami Jean Pierre Guy(非洲开发银行);Olivier Gakwaya(智能非洲); Mactar Seck 和 Dereje Ashenafi(联合国非洲经济委员会); Rita Bissoonauth、Lydia Gachungi、Sibal Prateek、Khodeli Irakli、Salifou、Abdoulaye(联合国教科文组织); Lishan Adam;琳达·博尼奥和雷切尔·亚当斯。非盟委员会感谢联合国教育、科学及文化组织(教科文组织)提供的技术支持。此外,来自非盟成员国、区域经济共同体和非盟专门机构的非洲专家也为丰富该战略做出了贡献。非盟人工智能 (AI) 战略由非盟执行理事会于 2024 年 7 月 18 日至 19 日在加纳共和国阿克拉举行的第 45 届常会期间通过。