Zain Kuwait 最近成为科威特第一家也是唯一一家在同一年获得 Ookla Speedtest 三项重大奖项的运营商,Ookla Speedtest 是全球知名的连接智能领导者。这些奖项有什么意义?Zain 是如何实现这一里程碑的?获得 Ookla Speedtest 颁发的三项著名奖项——“最快 5G 网络”、“最佳 5G 视频体验”和“最快互联网”,标志着 Zain Kuwait 的一个重要里程碑,使我们在电信行业脱颖而出,巩固了我们的领导地位。在这三项荣誉之前,我们的网络成功通过了 Ookla 对科威特消费者发起的数十万次用户测试的广泛分析。测试在科威特所有主要网络上进行,我们的网络在 2023 年第二季度至第三季度在上述三个类别中当之无愧地获得了最高分。
Zain于2020年获得休斯顿大学法律中心的J.D. Magna cum Laude,在那里他担任《休斯顿法律评论》的文章编辑和能源与环境律师协会的副总裁。他将研究重点放在石油和天然气开发对栖息地破碎和西部脱落式迁移走廊的障碍以及碳固执和气候干预技术对无性鱼类生态学的影响。
埃里克·范德维尔德(Eric Vandevelde)是吉布森·邓恩(Gibson Dunn)洛杉矶办事处的诉讼合作伙伴。他是人工智能实践小组的联合主席,也是该公司的白领,隐私和网络安全和知识产权实践小组的成员。作为前联邦检察官,他以前曾在加利福尼亚中部地区监督美国检察官办公室的网络和IP犯罪部门,埃里克在DOJ和私营部门都拥有重要的第一幕审经验。他具有深厚的技术背景,并拥有斯坦福大学的计算机科学学位,并在硅谷和拉丁美洲担任软件工程师。他一再被钱伯斯(Chambers)排名,并被超级律师,美国最佳律师和《每日日报》(The Daily Journal)的认可,包括作为加利福尼亚州前20名网络/人工智能律师之一。埃里克(Eric)在2024年版中被法律500美国公认为公司调查领域的关键律师和白领刑事辩护。Lawdragon还将Eric命名为2024年100个领先的AI和法律技术顾问名单及其2024 500领先的全球网络律师。
为他们提供建议和指导。HEC 研发总监 Zain ul Abdin 博士、HEC TDF 经理 Hummad Abbas 先生和 QAU 副教授兼学术主任 Muhammad Ishtiaq Ali 博士作为顾问出席了此次培训会。Hummad 先生向听众介绍了修订后的 NRPU 政策、预算、资格标准以及申请和评估程序。Zain 博士解答了学员对 NRPU 计划不同方面的问题。Ishtiaq 博士分享了他的知识、经验和专业知识,并指导学员撰写资助申请书、获奖方面、被拒绝的原因和预防措施。约 70 名 FUI 教职员工和研究人员参加了此次培训会。
阿联酋的按需经济的兴起:案例研究对富查伊拉(Fujairah Zainab Zainab ahmed ahmed ahmed ahmed ahmed ahmed elabdin fujairah liza liza liza liza liza gernal
*通讯作者:Rebhi bsharat电子邮件:rebhi.bsharat@muc.edu.ps引用:Bsharat,R。,Abu Rayash,M。H.,Zain Aldeen,Z。N.在拉马拉医学巴勒斯坦综合大楼的糖尿病患者中,对糖尿病和糖尿病性视网膜病的知识,态度和实践。现代健康与应用科学杂志,1(1),10-21。
1。动物营养和饲料技术系,动物科学院安达拉斯大学,利马甜校园,印度尼西亚西苏门答腊,帕登; 2。反刍动物和饲料化学实验室,动物营养与饲料技术系,帕德哈达兰大学动物科学学院。JL。Raya Bandung-Sumedang KM。21,Jatinangor,Sumedang 45363,印度尼西亚西爪哇省; 3。 Div>动物营养系,动物科学学院,Hasanuddin University,JL。 独立公里的先驱。 10 UNDAS TAMALANREA校园,Makassar; 4。 农业学院,北苏门答腊大学动物科学系; 5。 畜牧研究中心,国家研究与创新局(BRIN),JL。 Raya Jakarta Bogor 11,Cibinong 16915,印度尼西亚。 Corresponding Author: Mardiati Zain, E-mail: mardiati@ansci.unand.ac.id Co-authors: uht: ujang.hidayat@unpad.ac.id, Jas: jasmal.syamsu@unhas.ac.id, Yy: yunilas@usu.ac.id, Rp: ronipazla@ansci.unand.un.ac.id: ezim002@brin.go.id,mm:malikmakmur27@gmail.com,ua:ummiamanah24@gmail.com,发表:putrioktashafuraa@gmail.com,bb:bimabagaskara com:bimababaskara0@gmail.com接收:24-11-20-20-2023,接受,接受:21,Jatinangor,Sumedang 45363,印度尼西亚西爪哇省; 3。Div>动物营养系,动物科学学院,Hasanuddin University,JL。独立公里的先驱。10 UNDAS TAMALANREA校园,Makassar; 4。农业学院,北苏门答腊大学动物科学系; 5。畜牧研究中心,国家研究与创新局(BRIN),JL。Raya Jakarta Bogor 11,Cibinong 16915,印度尼西亚。Corresponding Author: Mardiati Zain, E-mail: mardiati@ansci.unand.ac.id Co-authors: uht: ujang.hidayat@unpad.ac.id, Jas: jasmal.syamsu@unhas.ac.id, Yy: yunilas@usu.ac.id, Rp: ronipazla@ansci.unand.un.ac.id: ezim002@brin.go.id,mm:malikmakmur27@gmail.com,ua:ummiamanah24@gmail.com,发表:putrioktashafuraa@gmail.com,bb:bimabagaskara com:bimababaskara0@gmail.com接收:24-11-20-20-2023,接受,接受:
摘要 组织面临着巨大的压力,需要应对技术和工作方式的快速变化。数字化转型有助于他们跟上这些变化,但在竞争激烈的环境中,组织仍有许多方面需要处理。因此,需要全面概述数字化转型对沙特公司的影响。为了填补这一空白,研究旨在通过数字创新的中介作用来研究数字化转型对组织绩效的影响。对沙特电信公司 (STC、Zain 和 Mobily) 的员工进行了一项调查,使用基于组件的偏最小二乘法分析了 170 份已完成的问卷。结果表明,数字化转型与组织绩效之间存在关系,并以数字创新为中介。并指出数字化转型的社会和技术视角对数字创新有重大影响。最后,研究结果鼓励大公司借此机会采用数字化转型和数字创新,从组织的所有角度提升其绩效。
摘要 目的:本次培训旨在为 pesantren 合作社商业实体制定数字营销策略,作为应对 COVID 19 大流行影响的努力之一。 设计/方法/方法:定性现象学方法是一种研究方法,在数据收集过程中通过参与者观察来了解发生的基本现象。 发现:本研究的结果是一项针对 Koperasi Pesantren 的数字营销策略,大流行期间必须进一步发展在线营销。了解在线营销机制的资源有限成为主要问题之一。这需要通过各种相关的培训活动来改进。 研究局限性/含义:本研究仅限于 Lumajang Regency 的 Koperasi Pesantren Zain Amanah Maslahah。 实际意义:本研究的结果可以作为其他商业实体在大流行时代制定数字营销策略的参考。 原创性/价值:本文为原创 论文类型:研究论文