* 通信地址:hazizah2103@gmail.com 摘要 人工智能 (AI) 的快速发展引发了人们对人工智能在模仿人类认知能力方面的局限性和潜力的质疑。这项研究旨在将 Al-Ghazali 思想中的 nafs(灵魂)概念与现代人工智能的发展联系起来。本研究采用比较方法和定性方法。使用内容分析技术分析数据,以确定 Al-Ghazali 的 nafs nathiqah(理性)概念与人工智能之间的异同。分析的重点包括这两个概念的潜力、局限性和伦理含义。Al-Ghazali 强调了理性在获取知识和发展技术方面的重要性。然而,Al-Ghazali 也意识到人类理性的局限性,即它无法完全理解现实的本质。人工智能虽然能够模仿 nafs nathiqah 的某些方面,但仍然存在根本差异。人工智能基于算法和数据运行,而 nafs nathiqah 涉及意识、直觉和理解意义的能力。人工智能具有改善人类生活质量的巨大潜力,但需要以合乎道德和负责任的方式开发和使用。Al-Ghazali 关于 nafs 的思想可以为理解人工智能的潜力和局限性以及其使用的道德影响提供见解。摘要
本出版物适用于美国空军部 (DAF) 文职雇员和美国太空军、正规空军、空军预备役和空军国民警卫队的联邦军人。非联邦军人的空军国民警卫队 (ANG) 成员将遵循国民警卫队局局长制定的政策,该政策与美国法典第 32 篇第 110 节《条例》、10 USC §10503《国民警卫队局职能:章程》和国防部指令 (DoDD) 5105.77《国民警卫队局》中概述的权力一致。所有对美国空军术语、单位、等级和职位的引用也将适用于美国太空军同等人员(视情况而定)。例如,对飞行员(军人和文职人员)的引用也将适用于监护人。对主要司令部 (MAJCOM) 或编号空军 (NAF) 的引用也适用于战地司令部 (FLDCOM)。对联队的引用也适用于三角洲部队。空军参谋部的角色和职责(例如,AF/A1 等)也可适用于同等的太空作战司令部 (太空参谋部) 职位或办公室(例如,SF/S1 等),视情况而定。
任务准备训练 (MRT) - 通过驻地或移动训练队 (MTT) 进行 TDY-to-School,由中央和当地资助,是空军指导和 MAJCOM 技术培训要求的基线。(AFSC 特定,AETC 拥有的课程)。移动训练队 (MTT) - 来自通常提供驻地常规训练、AETC 特殊训练和实地训练的组织的 AETC 教员,他们使用该基地的设施在作战基地进行训练。可以使用移动训练套件,通常由训练器、训练辅助工具和为实地使用而设计但用于支持训练的作战设备组成。殡葬事务报告和跟踪系统 (MARTS) - 用于跟踪人类遗体 (HR) 和个人物品 (PE) 从殡葬事务收集点 (MACP) 到最终目的地(例如多佛空军基地港口殡葬处或联合个人物品仓库 (JPED))的系统。不行 - 受训人员尚未获得足够的技能、知识和经验,无法在无人监督的情况下完成任务。非拨款资金 (NAF) - 政府资金,主要由部队支援活动从向国防部军事和文职人员及其家人提供的商品或服务中产生。NAF 是一种单独的资金类型,不同于拨款资金,后者是从国会拨款并由美国财政部记录的资金。它们不是由国会拨款的。
本出版物实施了空军部政策指令 (DAFPD) 36-32《军事退休和离职》。本出版物由空军预备役 (AF/RE) 参谋长、空军国民警卫队 (NGB/CF) 主任、人力资本太空行动副参谋长 (SF/S1) 和人力、人事和服务副参谋长 (AF/A1) 合作编写,适用于正规空军、空军预备役 (AFR) 和空军国民警卫队 (ANG)。本指令是空军部 (DAF) 指令,适用于美国太空部队 (USSF) 成员,直至发布单独的服务指南。注意:所有对美国空军 (USAF) 术语、单位、等级和职位的引用也将适用于 USSF 中的同等职位,视情况而定。例如,对飞行员的引用也将适用于监护人。对主要司令部 (MAJCOM) 或编号空军 (NAF) 的引用也适用于战地司令部 (FLDCOM)。对联队的引用也适用于三角洲部队。空军参谋部的角色和职责(即 AF/A1)也适用于同等的太空作战司令部 (太空参谋部) 办公室(即 SF/S1),视情况而定。本出版物提供了自愿和非自愿离职的执行指导。本指令要求收集和/或维护受 1974 年隐私法保护的信息,该法由美国法典第 10 章第 9013 节、空军部长和 EO 9397(SSN)授权。适用的 SORN F036 AF PC C,军事人员记录
本空军部小册子 (DAFPAM) 是对空军指令 (AFI) 63-101/20-101《综合生命周期管理》的补充。它为执行产品支持业务案例分析 (PS-BCA) 提供了信息指导和推荐程序。国防部产品支持 BCA 指南中提供了有关最佳实践、经验教训和期望的其他非强制性指导。为确保标准化,任何补充本出版物的美国太空部队 (USSF) 或美国太空部队 (USAF) 组织都将在发布前将实施出版物发送给空军/产品支持和后勤部助理部长 (SAF/AQD) 进行审查和协调。本出版物适用于正规空军、空军预备役、空军国民警卫队,以及美国太空部队(除非且直到发布独立指导为止)。它也适用于与空军部 (DAF) 达成的具有约束力的协议或义务所要求的其他个人或组织。注意:在美国空军发布自己的指导意见之前,所有对美国空军 (USAF) 术语、单位和职位的引用也将适用于美国空军的同等机构。例如,对飞行员的引用也适用于守卫者。对 MAJCOM 或 NAF 的引用也将适用于战地司令部。对联队的引用也将适用于三角洲/卫戍部队。空军参谋部的角色和职责(即 AF/A4)也可能适用于同等的太空作战司令部 (Space Staff) 办公室(即 SF/COO 等),视情况而定。对于核系统或相关组件,请确保按照 AFI 63-101/20-101 中的规定应用适当的核法规。使用空军 (AF) 表格 847《出版物变更建议》,将建议的变更和有关此出版物的问题提交给上面列出的 OPR;将 AF 表格 847 从现场发送到适当的指挥链。确保根据本出版物中规定的流程创建的所有记录均按照以下要求进行维护:
主题:空军部指导备忘录,空军指令部 (DAFI) 23-101,物资管理 奉空军部长命令,本空军指令部 (DAFI) 23-101 物资管理,本指导备忘录立即变更 DAFI 23-101。必须遵守本备忘录。如果其指示与空军部其他出版物不一致,则根据 DAFI 90-160《出版物和表格管理》,以此处的信息为准。确保根据 AFI 33-322《记录管理和信息治理计划》维护根据本出版物中规定的流程创建的所有记录,并根据空军记录管理系统中的空军记录处置时间表 (RDS) 进行处置。本备忘录包含重大变更,必须完整审查。变更包括财务改进和审计准备更正;国防财产问责系统 (DPAS) 流程的最新指南;部队活动指示器 (FAD) 管理、库存频率和维修周期管理。本指南适用于整个 DAF,包括美国太空军 (USSF)、正规空军、空军预备役、空军国民警卫队、民航巡逻队作为官方空军辅助部队执行任务时的所有文职雇员和制服成员,以及那些有合同义务遵守 DAF 发布条款的人。注意:所有对美国空军 (USAF) 术语、单位和职位的引用也将适用于 USSF 中的同等职位(视情况而定)。例如,对飞行员的引用也将适用于守卫者。对 MAJCOM 或 NAF 的引用将适用于战地指挥部。对联队的引用也将适用于三角洲部队或驻军。空军参谋部的角色和职责(即AF/A1)也可能适用于同等的太空作战司令部(太空参谋部)办公室(即SF/S1),视情况而定。本备忘录自签署之日起一年后失效,或通过临时变更或重写 DAFI 23-101 纳入其中(以较早时间为准)。沃伦·D·贝里 美国空军 DCS/后勤、工程和部队保护中将 附件:DAFI 23-101 变更,2021 年 7 月 8 日
主题:空军部关于空军部手册 (DAFMAN) 23-122、物资管理政策的指导备忘录根据空军部长命令,本空军部手册 (DAFMAN) 23- 122 物资管理政策和本指导备忘录立即变更 DAFMAN 23- 122。必须遵守本备忘录。若其指示与空军部其他出版物不一致,则根据 DAFI 90-160《出版物和表格管理》,以此处的信息为准。确保根据本出版物中规定的流程创建的所有记录均按照 AFI 33-322《记录管理和信息治理计划》进行维护,并按照空军记录管理系统中的空军记录处置时间表 (RDS) 进行处置。本备忘录包含重大更改,必须全部审查。变化包括财务改进和审计准备更正;国防财产问责系统流程的最新指导;部队活动指示器管理;库存频率和维修周期管理。本指南适用于整个 DAF,包括所有文职雇员和美国太空部队 (USSF)、正规空军、空军预备役、空军国民警卫队、民航巡逻队在作为官方空军辅助部队执行任务时的所有制服成员
DAFMAN32-1067_DAFGM2024-01 2020年8月4日的Afman 32-1067更改立即生效。使用星号(*)可以确定对先前指南的实质性更改。本出版物中对附件1的遵守是必须的。所有提及美国空军(USAF)术语,单位,成绩和职位也将适用于美国太空部队(USSF)的同等学历。例如,对飞行员的参考也将适用于监护人。引用对MAJCOM或NAFS的引用也将适用于字段命令。对机翼的引用也将适用于三角洲。空中人员的角色和职责(例如,AF/A1等)也可以适用于太空行动负责人(太空人员)职位或办公室(例如SF/S1等)的同等办公室。),被认为是适当的。更改。本出版物适用于美国太空部队,常规空军,空军预备役,空军国民警卫队以及有义务遵守空军部门出版物的工作或根据该DAFMAN进行检查或检查的所有人员。*2.9.20。添加。BCE将任命合格的POL储罐合规计划经理,以监督该DAFMAN第9章中的任务,并应在同一章中参考资格。*9.1.2。更改。(T-0)。(T-0) *9.1.3。更改。(T-2)跨职能团队每年会见面并向机翼领导层报告状态。空军部门的部门预计将完全遵守40 CFR零件112和280,UFC 3-460-03,NFPA 30和适用的州计划的基本监管要求。其他要求可能适用于《清洁空气法》和《 USC第42节》第11001-11050节,紧急规划和社区权利,在13693年授权的范围内,计划未来十年的联邦可持续性计划,以及其他环境法律,其他环境法律,职业安全和国家安全管理(OSHA)法规和国家代码和标准列表,并列出了附件1 daff。的角色和职责:Pol储罐合规计划经理将建立一个燃料Pol Tank跨职能团队,以协调所有安装单元,租户单位和非批准基金单位,该单位具有储存储罐(40 CFR 112)和UST(40 CFR 280)和UST(40 CFR 280)环境规定,以实现Petolemum petolemolem产品。(T-1)至少跨职能团队将包括土木工程运营管理,环境,液体燃料维护,物流准备工作中队的人员,服务提供商和适用的监管燃料存储组织坦克(例如DLA承包商操作和AAFES)和AAFES)。(T-2)将根据空军Pol Tank Management Playbook来实现Pol Tank合规管理的角色和责任。(T-1) *9.2.5。添加。(T-1) *9.3.6.2。更改。AFI 2012-201,Fuels Management,为可回收燃料提供指导(喷气,航空汽油,无铅,柴油和取暖油)。空军部门(DAF)安装部门的所有UST系统,这些系统是DAF房地产或不动产安装的设备和/或遵守40 CFR 280中UST法规的所有UST系统,将输入Star数据库和NEXGEN。对环境合规性所需的UST系统的检查将由合格评估员(即单位坦克所有者的运营商,保管人,经理或合格组织或进行检查的承包商)输入Star数据库。它要求总部美国空军办公室提供监督,后备,储备和下属
指导变更 本出版物适用于在美国太空部队 (USSF)、正规空军、空军预备役和空军国民警卫队退役和离职人员中服役的军事人员。与空军预备役 (AF/RE) 参谋长和空军国民警卫队主任 (NGB/CF) 合作,太空行动人力资本副参谋长 (SF/S1) 和人力、人事和服务副参谋长 (AF/A1) 制定着装和个人形象计划的人事指导。本指示适用于 USSF 成员,除非并直到发布单独的服务指导为止。在这种情况下,USSF 指导应优先适用于 USSF。注意:所有对美国空军术语、单位、等级和职位的引用也将适用于 USSF 中的同等职位,视情况而定。例如,对飞行员的引用也将适用于监护人。对 MAJCOM 或 NAF 的引用也适用于野战指挥部。对联队的引用也适用于三角洲/驻军。空军参谋部的角色和职责(即AF/A1)也可酌情适用于同等的太空作战司令部(太空参谋部)办公室(即SF/S1)。第 3 章 – 仪容仪表标准 3.1.3。(更改)头发 - 女性。头发长度无最低要求,最大长度距头皮 4 英寸,并允许正确佩戴以下段落中提到的头饰:巡逻帽,5.2.10,水桶帽,7.2.2.,飞行帽,7.2.4.1,贝雷帽,7.2.5,无檐便帽,7.2.7。头发应在衣领下缘上方结束,并且不会延伸到与地面平行绘制的一条隐形线以下,无论是从前到后还是从侧到边,除非向后拉并固定或编成经授权的马尾辫/等效物或长辫子。如果头发向后梳并固定在脑后,半径不得超过头发聚集点的 6 英寸(即,左侧不超过 6 英寸,右侧不超过 6 英寸,总宽度为 12 英寸;从头发聚集处突出 6 英寸),并且必须允许正确佩戴头饰。可以在成员背部佩戴一条或两条辫子或一条马尾辫/等同物,其长度不得低于从腋下到肩胛骨的每个袖子内缝顶部之间的水平线。辫子或马尾辫/等同物不能戴在肩膀上或拉到身体前面。它们应延伸到成员的背部。刘海或侧扫的头发可以触及眉毛,但不会触及或遮住眼睛。如有疑问,请让飞行员立正评估头发长度是否正确。有关女性头发标准的示例,请参见图 3.2 和图 3.5。例外情况:穿着体能训练装备 (PTG) 时,长发将被固定,但可能会有松散的发尾,并且可能会延伸到从腋下到肩胛骨的每个袖子内缝顶部之间的水平线以下。3.1.3.1.(更改)盘起的头发应以某种方式进行造型,以防止松散的发尾在头部向上延伸。当头发扎成发髻时,发髻必须是单个发髻;所有松散的发尾都必须塞进去并固定。当头发扎成马尾辫/类似发型时,必须是单个