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实习安置
圣马特奥县的行为健康与恢复服务（BHRS）是一个全面的县行为卫生服务部，致力于满足老年人，成年人，青少年，高风险青年以及经历精神健康和/或共同存在的滥用药物滥用问题的家庭的需求。服务由包括心理学家，精神科医生，护士从业人员，护士，社会工作者，婚姻和家庭治疗师（MFT），职业治疗师，培训人员，培训人员和实习职位在内的多学科员工提供门诊，住院和外展计划。BHRS为攻读硕士学位的学生提供临床培训机会。BHR的酒精和其他药物（AOD）单位提供滥用药物咨询，评估，联系，病例管理以及转介到各种合同的AOD治疗提供者和中心。学生有资格参加AOD实习，如果他们参加了AOD证书计划。AOD与参与青少年司法或少年依赖法院系统的年轻人以及各种成年人群，包括参与刑事司法，儿童福利，心理健康，精神病紧急服务，无家可归的服务以及福利到工作系统的成年人。我们提供许多安置机会。我们的区域诊所有一些机会，这些诊所为地理区域内的成年人和青年提供服务。其他机会是为全县的老年人，成年人，青少年和/或处于危险中的年轻人提供专业人群的单位。在此信息包中更详细地描述了每个单元。除了所需的监督时间外，学员还举办每周教学研讨会，这些研讨会包括在临床案例咨询和在职培训中。可以通过文化津贴实习计划（CSIP）在我们的青年，青少年，成人和老年人服务系统中为我们的青年，青少年，成人和老年人服务的人提供服务的人。每个实习生的津贴为每位实习生7,000美元，他们在安置20个小时工作，其中两个小时将其中的两个小时用于CSIP计划。津贴申请将分发给所有被提供的受训者，并接受BHR的职位2024 - 2025年。申请：请为您感兴趣的每个站点发送您的简历和意向书。强烈建议学生在2024年3月1日之前申请。（如果仍有开口，将考虑此日期之后提交的申请）有关更多信息，请访问我们的网站：http：//www.smchealth.org/bhrs/internships有关问题，请联系：hs_bhrs_internships@smcgov.org
2023-2024位置详细信息
104 Vijaya Sanjana Edupuganti 20501A12C5 Accenture 4.50 LPA 129 105 Vuyyuru Chandana 20501A12C6 Accenture 4.50 LPA 130 106 YENIGALLA SREYESH 20501A12C8 ACCENTURE 4.50 LPA 131 107 AnNE NamesWararao 21505A1201 TEACHNOK 4.00 LPA 132 108 Chebrolu Krishna Vamsi 21505A1203 Academor 4.50 LPA 133 109 Gudimetla Vinay Sai 21505A1204 21505A1205 Academor 4.50 LPA 135 111 Mallisetty Meghana Meghana 21505A1206 Teachnok Technok 4.00 LPA 136 Teachnok 136104 Vijaya Sanjana Edupuganti 20501A12C5 Accenture 4.50 LPA 129 105 Vuyyuru Chandana 20501A12C6 Accenture 4.50 LPA 130 106 YENIGALLA SREYESH 20501A12C8 ACCENTURE 4.50 LPA 131 107 AnNE NamesWararao 21505A1201 TEACHNOK 4.00 LPA 132 108 Chebrolu Krishna Vamsi 21505A1203 Academor 4.50 LPA 133 109 Gudimetla Vinay Sai 21505A1204 21505A1205 Academor 4.50 LPA 135 111 Mallisetty Meghana Meghana 21505A1206 Teachnok Technok 4.00 LPA 136 Teachnok 136
2023-24 年安置和实习报告
“IFMR GSB 的就业记录一直非常出色。我们的就业率一直接近 100%。在过去的 23 年里，平均就业率逐年上升。今年，我们学生的平均 CTC 为 130.4 万卢比。我们的课程内容新颖、充满活力，将核心商业功能与创新的跨学科课程相结合，包括沟通、设计思维和道德。我们的知识课程以研究和当代案例研究为后盾，并由一批优秀的教师提供指导。这些就业是战略性策划计划的直接结果，也是我们的就业团队不懈追求的结果，该团队由 Nagarani 教授领导，并得到就业部门的教师、员工和学生的支持，旨在将我们的学生安置到全球顶尖组织。
安置调试和足够的策略...
我们的大多数孩子都有典型的照料儿童的需求，并且可以在养育家庭环境中得到很好的满足。对于我们的一些孩子来说，由于童年时期的忽视，虐待和创伤的不利经历，他们的需求更加复杂，他们可能需要更加协调，强烈的支持。复杂的需求包括心理健康问题，自我伤害和性不适当或具有挑战性的行为。这些儿童和年轻人中的一些有可能或从事儿童性和刑事剥削的风险（CSE/CCE）。可以满足这些孩子需求的安置，尤其是当家庭环境最合适的情况下很难源。
PGP-FABM 暑期实习 2024-2025
就业委员会主席 Viswanath Pingali 教授表示：“食品和农业综合企业管理研究生项目 (PGP-FABM) 的质量体现在就业过程的质量和速度上。作为就业委员会主席，我对这批学生感到无比自豪。难怪该项目被评为食品和农业综合企业领域的全球最佳项目。我还要感谢就业团队的努力。” PGP-FABM 就业委员会招聘秘书 Abeish Kumar 对所有对 PGP-FABM 班充满信心并参与暑期实习的招聘人员表示感谢。此外，就业委员会还祝贺 26 名学生成功完成暑期实习。
HSC站点位置（PDF）
NICU为需要复杂护理的婴儿提供护理，并提供最先进的通风管理和支持。我们优先考虑家庭综合护理，以确保每个患者的家庭积极参与他们的护理过程。此外，我们还准备疗养婴儿和家庭出院。我们有一个高风险的婴儿复苏团队，可以参加交货并稳定后立即交付后。需要心脏手术的婴儿被转移到埃德蒙顿的Stollery儿童医院。其他关于新生儿的手术是在儿童医院进行的。我们与St. Boniface综合医院合作，WRHA儿童健康计划拥有30张床2和3 NICU。与NICU的护士有效合作，该单元被组织成吊舱系统，每个吊舱都包含12张床。这种结构有助于凝聚力和支持性的工作环境
最终位置报告2024
我们以极大的自豪和满意度宣布，在IIM Kozhikode的第26批PGP和PGP自由研究与管理（PGP-LSM）和PGP融资的最终位置的成功结论是成功的结论。这项成就证明了我们学生坚定不移的奉献精神和毅力，以及涉及当前市场条件的每个人的集体努力。
DMHAS 机构的学生安置 - CT.gov
宗旨声明：本政策旨在支持寻求临床轮换、实地安置、实习和实习等教育经验的学生的安置。该程序概述了外部候选人和目前是该机构雇员的学生之间的流程差异。定义：职业流动是谈判单位成员可以使用的合同计划。政策：寻求在 DMHAS 进行临床轮换、实地安置、实习和实习的学生必须目前就读于与该机构签订了现行合同的认可学院或大学。签订了合同的学校名单由专员办公室维护。该机构安置任何学生进行临床经验/实习/实地安置的能力将由各个 DMHAS 机构决定，并且可能会不时变化。每个 DMHAS 机构都有自己的学生安置流程。至少，每个机构都需要收集姓名、联系信息、就读学校、预计毕业日期、安置要求以及学生是否是该机构的雇员。劳动力发展办公室将可以访问这些信息。每个机构都将确定一名负责最终决定学生安置的人员，并确保满足本政策的所有要求。