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感恩的心脏繁殖工作满意度：感激之情对荣誉教师工作满意度的影响
除了拥有全职和永久雇员地位的公务员外，还有其他类型的政府雇员，称为“荣誉或兼职雇员”。专门针对教师，印度尼西亚的48％的教师是荣誉教师。本研究旨在研究荣誉教师对工作满意度的影响。本研究使用简单的线性回归分析技术。这项研究涉及来自Depok市政府的273名荣誉教师，他们在Depok City的小学和初中工作。数据分析表明，感激之情对工作满意度的显着影响（F = 50.908，R 2 = 0.158，P <0.01）。这个结果意味着感恩在塑造教师的工作满意度方面贡献了15.8％。这意味着一个人在工作中感激不高，工作满意度的水平越高，反之亦然，一个人在工作方面的感激就越低，工作满意度的水平就越低。
通过社交和情感学习促进心理健康
表达感激之情是另一种受益于儿童和成人的做法。科学家和精神卫生专业人员研究了感激之情对我们的思想和身体的积极影响。例如，美国国家医学图书馆国家卫生研究院的研究人员Randy A. Sansone和Lori A. Sansone探索了感激之情如何影响下丘脑（释放出“感觉良好”神经递质的大脑区域（大脑的区域），诸如血清素和多巴胺之类的“感觉良好”神经递质），以及像身体上的许多本质所必需的，包括健康的身体，饮用，并饮用，并饮用，并饮用，并饮用。他们发现表达感激和感激的人的下丘脑活动增加了活动。换句话说，当您感到感激时，您会经历大脑许多部分的同步激活，从而对您的思想和身体产生积极影响。
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早上好，杰拉尔德（Gerald），我对植物表演感到高兴，请向您的团队传递我们的感激之情。实际上我们运行良好，并且已经进行了规格，而没有任何规格的旅行。我们进行了一个外部实验室测试，我们的树脂已被基准为北美顶级树脂。………………。最亲切的问候，Giovanni
联邦最高法院代理院长埃德森·法钦部长在纪念 8 日反民主袭击事件的仪式上发表声明
怀着对这一事件应有的严肃心情回忆这个日期，也是一种翻开新一页的努力，但并不是将它从历史中抹去。制度成熟度要求对这种性质的偏差承担责任。但与此同时，我们在这里重申我们的民主价值观、我们对多元化的信仰和博爱之情。在宪法的价值观下，每个想参与的人都有空间。
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麦克法兰对这一认可深感感动，她表达了谦逊和感激之情，强调利用她在夏威夷太平洋大学接受的创业教育来推动全球慈善事业的重要性。她感谢夏威夷太平洋大学为她打下了坚实的商业基础，这对她走向旨在为全球带来积极变化的有影响力的努力起到了重要作用。