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World File Search System伊普斯威奇
数据手册 - 中天华威
2019年12月Rev.0.9 1/8©2019 SDC Microelectronics Co.，Ltd。www.sdc-semi.com0.9 1/8©2019 SDC Microelectronics Co.，Ltd。www.sdc-semi.com
威奇托警察局
规则 3 职业行为 规则 3.1 出庭/法庭作证处罚 3.101 B 在得到口头或书面正式通知后，部门成员应按照任何主管、传票或任何要求其出庭听证委员会或法庭的通知进行报告。 3.102 C 在法庭上作证时，部门成员应避免表现出愤怒、讽刺或争吵。 3.103 B 所有出庭处理部门公务的员工都应穿着规定制服，如果穿着便装，则必须穿着商务装或遵守符合威奇托市着装和部门标准着装指南的着装标准。 3.104 C 无论级别、任务、特殊培训和/或特殊资格如何，员工不得以代表被告的独立操作员的身份，为了报酬或以其他方式获取、开发、准备或提交可能影响任何合法执法机构对刑事或交通投诉的起诉的证据/证词。3.105 C 未经局指挥官批准，任何员工不得授权或建议减少或撤销市法院、地区法院或联邦地区法院设定的任何指控、保证金或罚款。3.106 C 未经警察局长的事先书面批准，任何员工不得在刑事调查或审判中出庭或作为任何被告的品格证人作证，除非获得适当传票。3.107 B 部门任何成员不得在未通过渠道通知警察局长办公室的情况下提起任何民事诉讼。3.108 B 任何员工不得携带枪支进入法庭出庭处理个人家庭家庭法庭事务。 R 员工出庭作证时，如果其不是当事人，而是因公务出庭，员工应在持枪进入法庭前与法官或助理核实。员工因与其官方警察职位无关的原因出庭，不得穿着部门制服或任何可见的物品，表明其是部门成员。 3.109 C 未经警察局长 R 或副局长批准，任何部门员工不得撤销已发出的传票，除非因原始传票有误而发出新的传票。 3.110 E 任何部门员工不得为了经济利益或任何好处而撤销或要求撤销传票；无论是否被认为有好处。 条例 3.2 – 不当官员行为 禁止 处罚 3.201 D 不当官员行为包括使部门声誉受损或反映官员作为部门成员声誉受损的行为，或有损部门或官员运作或效率的行为。3.202 D 部门的每一位成员，无论是在岗还是下班后，都应以最有利于部门的方式行事。3.203 D 部门的所有成员都应勤勉、明智，并在履行职责时保持兴趣，不得损害部门的信誉。3.204 C 部门的每一位成员都应为维护部门的诚信、秩序、R 和纪律作出自己的贡献。
2022-2025 年警察和犯罪计划
埃德蒙兹、萨德伯里和哈弗希尔、斯托马克特、伊普斯威奇西和哈德利、伊普斯威奇中部、伊普斯威奇东、费利克斯托和伍德布里奇、洛斯托夫特和黑尔斯沃思以及 18 个安全社区小组，这些小组提供专门的社区警务团队，专注于减少和调查犯罪、解决问题和保护社区中的弱势群体。这些小组与当地的合作机构密切合作，协调和集中警务和更广泛的社区安全响应。这种伙伴关系响应至关重要，而且往往是预防性的。显然，国家和地方对公共部门合作伙伴的投资以及卫生、教育、地方当局、刑事司法和紧急服务合作伙伴所能提供的服务质量直接影响到该县的警务工作以及警队必须管理的紧急和非紧急需求。
威奇托州立大学心理学系
社区心理学项目在国家层面受到高度尊重并深度参与 WSU 社区心理学项目在 2017 年社区研究与行动双年会上表现出色，该会议是由社区研究与行动协会 (APA 第 27 分部 - 社区心理学分部) 主办的全国社区心理学会议。绝大多数教职员工和学生参加了在加拿大渥太华举行的此次会议，并发表了许多研讨会、论文陈述、特别会议和海报。除了两年一度的会议之外，WSU 社区心理学项目还深度参与社区研究与行动协会 (SCRA) 的活动，因为 WSU 教职员工和学生自 SCRA 社区心理学实践委员会成立以来就一直以联合主席的身份参与其成立。WSU 社区心理学教职员工曾担任 SCRA 教育委员会主席，并担任 SCRA 执行委员会成员。目前，Nicole Freund 是 SCRA 实践委员会的联合主席，并在 SCRA 执行委员会任职。WSU 还参与了新 SCRA 战略计划的制定，并参与了新的 SCRA 暑期学院。
Qifu Technology, Inc. 奇富科技股份有限公司 - NET
该报告引用了有关该公司在上海的区域总部的某些媒体报告，这些报告是虚假且没有根据的。实际上，正如该公司在SEC在SEC中披露的，2020年10月，公司在上海建立了一家合资企业，以及360组实体和一个独立的第三方之一，以建立其区域总部和一个附属工业园区，以支持该公司的未来业务和360集团。公司和360集团实体分别持有合资企业中股本的40％和30％。在2021年12月，考虑到该公司在上海的大量业务扩张，该公司获得了360集团实体在合资企业中持有的整个30％股权。因此，这些设施将使公司能够合并其所有基于上海的部门和员工，这些部门目前分散在不同地点，将其分散到一个办公空间中。该公司认为这将进一步降低行政成本并提高运营效率。
伊普斯维奇运输策略
迄今为止，工作队已经经历了数据和情报LED流程，以制定伊普斯威奇运输策略。我们已经审查了战略背景，以了解将为伊普斯维奇运输策略提供依据的指导政策和策略，包括伊普斯维奇战略规划领域的运输缓解战略，互联城镇伊普斯维奇愿景，当地运输计划（LTP），国家巴士战略，循环和步行基础设施战略（CWIS）以及政府政府的新策略，以及新的策略。我们还分析了许多数据源，以更详细地了解挑战和机遇，从人口普查数据，交通建模数据以及铁路和道路数据办公室中得出。我们还考虑了近几个月和几年来与公众和利益相关者的反馈和互动，包括伊普斯威奇北部旁路1和上奥威尔十字路口2，这些咨询都未能获得利益相关者和公众的支持，以及互联城市伊普斯维奇愿景的发展。
威奇托员工的退休系统计划编号。 3
管理Wichita员工退休系统由16名成员组成的董事会管理Wichita员工退休系统（计划1、2和3）。Trustees: City Manager or the City Manager's designee;城市经理任命的一（1）名员工成员；市议会任命的七（7）名成员（不需要成为城市雇员）；以及由参与者选出的七（7）名雇员。Ex-Officio，无投票成员：养老金经理，执行秘书；城市财务主管，该基金的财务主管；和部门法律顾问的法律工作人员。Joint Investment Committee An 11-member committee comprised of Presidents of the Wichita Employees' Retirement Board and the Police & Fire Retirement Board, two (2) elected members from each Board, two (2) City Council appointees from each Board, and the City Manager's designee, is responsible for development and implementation of the Strategic Plan and Investment Policies for the Wichita Retirement System Fund comprised of assets of the Wichita Employees' and Police & Fire退休系统。WER董事会和联合投资委员会在其努力中采用以下专业服务来确保系统的合理管理：