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管理 360 万美元的预算和 17 名员工,成功执行 ECP 的广泛政策和倡导议程 确保整个团队的政策努力协调一致,以提供最大的集体影响 指导对关键公共政策优先事项的倡导和政策制定,包括所有 HUD 和 USDA 拨款、税收、住房融资和住房保护政策举措;取得重大胜利 带头与国会和白宫的主要成员举行战略会议,并动员数千个社区组织支持和倡导关键的立法优先事项 – 主要立法成就包括: 在经济不景气和国会分裂的背景下,领导一个联盟为关键的社区发展能力建设计划争取到全额资金,尽管政府提议削减 47% 在不到两年的时间内,领导按效果付费的能源改造试点计划,从构思到在众议院以压倒性优势通过,以及被纳入多个参议院法案 组建并成功领导了 3,000 多个关键利益相关者的联盟,以解除 RAD 上限,使另外 120,000 多套公共住房转换为更有保障的财务基础 指导数据支持的研究和报告以推进政策议程,包括与哈佛大学住房研究联合中心合作撰写的论文《预测负担沉重的租房者趋势》 通过发布问题摘要、博客文章、报告和其他出版物 – 最近的例子包括:公平住房和社区发展,两者兼而有之的方法;在《给我一个英雄》之后,让我们继续对话;结束美国的种族隔离建筑需要一种新的住房政策方法;以及《投资机遇:美国住房政策的大胆新愿景》(附草案;将于 1 月出版)。 在致力于保护和扩展关键项目的关键联盟中担任领导角色,包括 NLIHC 住房和社区发展资金运动指导委员会 指导慈善和筹款活动以支持团队的工作。 D IANE Y ENTEL (202) 445-5008 | dianeyentel@yahoo.com 第 2 页
马萨诸塞州税前和税后储蓄计划这是“马萨诸塞州税前和税后供款”主要条款的摘要。该计划是对州退休计划福利的补充。该计划旨在根据《国内税收法典》第 403(b) 条实施,并受《马萨诸塞州一般法律》第 32 章第 23 条中规定的受托人标准的约束。联邦的 403(b) 计划为参与者提供了补充核心退休福利的机会。从每张薪水支票中储蓄一定比例的薪水或固定金额可以使退休时有更多的钱。该计划提供您的供款的税前和税后金额以及您账户中累积的任何投资增长和利息。联邦不向该计划供款。联邦将您的供款发送给您选择的合同提供商。合同提供商是与联邦签订了有效服务合同的提供商。您可以使用提供商提供的资金控制供款的投资。您对该计划的自愿捐款将通过工资系统自动进行。这样,联邦可以在每两周的工资单中,在对您的工资征收所得税之前或之后扣除您的储蓄。如果您选择税前,则在您从计划中取钱时应纳税。虽然联邦希望您的储蓄长期使用,但为了退休,您可以在紧急情况下使用您的储蓄,并通过贷款条款和在您年满 59 岁半及以上时提款。请参阅第 4 页了解更多信息。资格和注册资格:以下列出的雇用部门的所有员工都有资格参与该计划;但学生员工没有资格。如果您调到非教育类州政府机构,您将不会根据该计划进一步向您的账户缴纳延税供款。资金必须留在计划中,直到您从联邦终止或达到有资格提款的年龄。符合条件的部门:1. 教育部 2. 高等教育部
方法:从 2005 年 1 月开始,上述各组成部分的每个系列都进行了标准化,因此每个组成部分和 ChEHI 的值均为 100。随着每个组成部分每月的变化,ChEHI 值也会发生变化。接下来,计算每个组成部分标准化系列值的标准差,然后计算每个组成部分标准差的倒数。最后,对各个倒数标准差进行标准化,得出总和为 1 的权重。这种加权方法的原理是,随着时间的推移,更稳定的组成部分的标准差较小,因此倒数标准差和权重较大。通常稳定的数据系列的大幅变化比通常波动较大的数据系列的大幅变化更能表明经济发生了变化。因此,这种加权方法允许 ChEHI 赋予更稳定的组成部分更大的权重,这样,如果它们确实发生了大幅变化,ChEHI 的值将受到更大的影响,以代表该县经济状况的变化。最后,使用 3 个月移动平均线来平滑指数。这有助于消除由于某个成分在特定月份记录异常高或低值而可能出现的大“峰值”。
该计划旨在为夏延市建立 Hitching Post 城市更新项目。Hitching Post 城市更新计划将概述项目区域的城市更新边界、项目区域内确定的衰败状况、所有授权的城市更新活动、项目融资、计划条款、城市更新项目与已采用的夏延市计划的一致性、项目与怀俄明州法规 § 15-9-110 的一致性以及修改计划的程序。Hitching Post 城市更新计划将提交城市更新局和城市规划委员会征求建议。该计划和建议将提交给管理机构,通过决议进行最终审议。该计划的制定和通过旨在实现和履行怀俄明州法规。 § 15-9-107 至 § 15-9-111、§ 15-9-113、§ 15-9-115 至 § 15-9-116 以及 § 15-9-119 至 § 15-9-132。
宾夕法尼亚州立大学税收递延年金计划(“计划”)旨在为您提供以税收优惠方式为退休储蓄的机会。该计划是一种称为 403(b) 计划的退休计划。该计划条款摘要包含有关您何时有资格参与该计划、您的计划福利、您的分配选项以及该计划的许多其他功能的信息。您应该花时间阅读本摘要以了解该计划的功能。本摘要回答了您可能对该计划提出的最常见问题。如果本摘要未回答您的所有问题,请联系计划管理员或其他计划代表。计划管理员通常负责回答问题并做出与计划的管理、解释和应用相关的决定,除非这些职责已委托给其他方。计划管理员的姓名可在本摘要末尾的“计划一般信息”文章中找到。本摘要描述了计划的法律文件中所载的计划福利和义务,该文件管理着计划的运作。计划文件采用更加技术性和精确的语言编写,旨在遵守适用的法律要求。如果本摘要中的非技术性语言与计划文件的技术性、法律性语言相冲突,则以计划文件为准。如果您希望收到一份法律计划文件的副本,请联系计划管理员。本摘要描述了计划的当前规定。该计划受联邦法律《国内税收法典》和其他可能影响您权利的联邦和州法律的约束。由于法律变更或美国国税局 (IRS) 的公告,计划的规定可能会进行修订。您的雇主也可能修改或终止本计划。如果本摘要中描述的计划规定发生变化,计划管理员将通知您。投资安排。您选择的投资产品(称为投资安排)也可能影响计划的规定。在某些情况下,投资安排可能会限制您在计划下的选择。本摘要不涉及各种投资安排的规定。如果您对特定投资安排的规定有疑问,应联系计划管理员或投资提供商。供款类型。本计划允许以下类型的捐款: