亲爱的家长/监护人 本周在学校学习了许多有趣的事情。孩子们特别喜欢在森林学校度过的时光。松鼠班做了一些美味的香蕉煎饼,野兔班喜欢搭建窝棚。苍鹭班也喜欢户外活动,他们利用校园勾画一些土地和城市景观。我们的刺猬幼儿园班已经开始在大厅里固定活动。他们使用软球或铁环在宽敞的室内空间探索和玩耍。我们即将进行一些精彩的投掷和接球活动!在学校的另一端,翠鸟班在体育课的电路课上挥汗如雨。我们一些班级的设计和技术项目即将进入最终成品阶段。瓢虫班创造了美妙的游乐场,狐狸班使用电路制作了巧妙的棋盘游戏。大黄蜂班用英语写了精彩的故事。他们理所当然地为他们的“长篇写作”感到自豪,这显示出了毅力和写作耐力。
1。OIPA并未发现在2023年下半年埃斯坦(Etan)显着的绩效问题之前,董事会的任何成员都被注意到。2。执行团队的所有成员都知道Etan的后接球系统绩效问题。但是,每个执行团队成员了解绩效问题的重要性的程度似乎是根据其角色,经验和靠近州路线(SR)125行动以及前CEO与操作事务相关的总体指导的程度。3。2022年6月,桑达(Sandag)执行团队成员要么由Fagan Consulting(Fagan)向Fagan的BOS风险评估结果进行了简报,该结果于2022年6月23日提供了与Fagan Consulting会面后的Briefif Slide,要么在2022年6月30日参加更大的管理会议之后,以讨论SRNAN,以讨论SRNAN,以讨论SRIF的SRAN,ETAN FORKETILLIMEL FORKETINIMEL FORKITINLIMER FORKITINLIMEL FORKITINLIMEL FORKIN FORKIN FORKIN FORNAN FORNAN FORNAN FORNAN。2022年7月,两位前副首席执行官,前首席财务官和前首席执行官被提供了Fagan的BOS风险评估报告的确定副本。4。由于管理不善,签发后置办公系统(BOS)要求提案(RFP)取代Etan所需的关键时间丢失了,而Sandag则同时踏上了四个不同的途径,以解决Etan造成的运营危机,以解决Etan造成的关键合同要求。这些道路表明对公共资源的使用以及缺乏透明度,问责制和内部协调。结果是向德勤匆匆执行的唯一源合同奖。
Brunn-Minkowski的不平等是众多几何不平等的一部分,例如等距不平等,Pr´ekopa-Leindler不平等和Borell-Borell-Brascamb-lieb不平等。著名的等法不等式,该不平等是在给定的体积中最小化其表面积的身体是Brunn-Minkowski的球,这是从Brunn-Minkowski接球并让T趋向于零的。pr´ekopa-leindler不等式断言,对于t∈(0,1)和功能f,g,h:r n→r≥0,与H(tx +(1-t)y≥f t(x)≥f t(x)g 1-t(y)的属性相对于所有x,y∈Rn和r f = r g,r g,r g,r g,r h g,r g,f = r h h h所有−x 0)是某些a∈R> 0和x0∈Rn的对数凸函数。pr´ekopa-leindler不平等意味着Brunn-Minkowski将F和G作为A和B的指示函数。borell-brascamb-lieb的不平等现成的pr'ekopa-leindler不平等现象。对这些不平等现象及其稳定性的研究引发了近年来的富有成果的研究领域。Brunn-Minkowski不平等的稳定性说,如果我们接近平等,则这些集合接近凸面和平等(要翻译),目的是量化两个亲密关系(请参见例如[fig14])。关于Brunn-Minkowski不平等的稳定性的主要民俗猜想是,如果我们与平等的因子1+δ属于1+δ,那么从A和B到公共凸组的距离为O n(t-1/2δ1 / 2)。