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World File Search System月工资
第 9 卷：选修教育
津贴，每个财政年度可用。它不是可以将津贴从一个财政年度结转到另一个财政年度的账户，该计划也不允许追溯上一个财政年度的付款，除非在特殊的运营或同情情况下。完成学习目的后，SLC 将作为退款支付给 SP。如果 SLC 课程应在 3 月工资单之后和财政年度结束（即 3 月 31 日）之前完成，则相应的 SLC 申请通常会在 4 月 1 日处理，并将应用于下一个财政年度的权利。TSLD 和 SLC 的三个服务负责人已同意，如果 SP 希望根据其当前的财政年度 SLC 权利申请 SLC，他们将在 3 月初从适当的学习提供商那里获得书面确认，确认他们已经令人满意地参加了课程并将在 3 月 31 日之前完成。SP 随后可在 3 月工资发放之前向其当地培训经理/单位人力资源管理员提交其 SLC 申请，以便在当前财政年度内进行处理。获得学习提供商确认并在 3 月工资发放日期之前提交申请的责任完全在于 SP（SLC 申请的 JPA BPG 链接在此处）。2.1.4 SLC 不是一项权利。前提是 SP 满足相关标准（如下所述）
2024 年经济白皮书
名义GDP增至597万亿日元的历史新高（P1，图1）。 企业利润创历史新高，商业投资意愿保持强劲（P5，图1、图3）。相比之下，民间消费乏力（P2，图1）。 企业部门的现金和存款持有量在国际上表现突出。迄今为止的投资不足是潜在增长率较低的原因之一（P6，图1、图2）。 自去年秋季以来，CPI上涨幅度在2%（同比）左右（P9，图1）。 以物价水平缩减的工资增长（即实际工资）方面，兼职工人的小时工资自2023年中期以来有所增加，全职工人的月工资下降速度一直在放缓（P11，图3）。 2024年年度谈判（春斗）的名义工资涨幅创33年来新高。与去年相比，更多企业决定提高工资（P10，图1、2）。预计未来几个月工资增长将会更高。 从购买价格到销售价格的传导几乎回到了通货紧缩之前的水平（1980年代 - 1990年代初）（P12，图1）。促进中小企业劳动力成本的传导对于实现工资和价格的良性循环仍然重要。 服务贸易逆差主要在数字相关领域增加。在外国公司具有优势的领域，国内需求激增（P7，图1、2）。加强潜在竞争领域的盈利能力是一项挑战。 4年来，现场工作应用程序的用户数量增长了约70倍。劳动力市场的招聘渠道多种多样，部分归功于DX（P4，图2、4）。
罗马尼亚经济今年第一季度表现强劲。实际国内生产总值环比增长 2.8%，主要得益于私营企业
到目前为止，商业和消费者信心一直保持强劲。私人消费预计将保持强劲，这得益于限制措施的解除，尤其是对艺术、娱乐、餐饮和酒店等受疫情严重影响的行业，以及今年头几个月工资的相对强劲增长。在预测期内，投资将保持强劲，受到私营和公共部门的支持。订单的持续增加表明，未来几个月工业活动将扩大。随着罗马尼亚主要贸易伙伴的持续复苏，出口将有所改善，但预计净出口对增长的贡献在预测期内仍为负值。预计增长将持续到 2022 年，尽管速度会有所放缓
捷克机床和成型机补充...
捷克工程业的发展 2005 年，此行业按可比价格销售自有产品和服务的收入与上年相比增长了 14.1 %。一方面努力节省工资成本和投资更先进的技术，另一方面实施国家就业行动计划采取的措施，导致该行业工人数量趋于稳定。2005 年，一般工程业雇用的工人平均占全国总劳动力的 12.8 %，使得该行业在整个捷克共和国制造业中占据重要地位。平均月工资上涨 5.5 %，劳动生产率提高 13.4 %。近年来，该行业的出口持续大幅增长。从外贸角度来看，该行业的出口复苏始于 2003 年。2005 年，该行业的贸易差额显示出较高的顺差，约为 116 亿欧元。 17 亿欧元，比 2004 年增长 245%。2005 年，最有利的贸易平衡出现在 NACE 类别 29.12（泵和压缩机、零件、电线）中，总额约为 770 万欧元，以及 NACE 29.23（冷却、通风、空调设备）中，总额为 540 万欧元。从 2004 年的贸易逆差到 2005 年的顺差，最明显的变化发生在 NACE 29.4（机床、压力机等）中。该行业各个部门所显示的趋势表明竞争日益激烈