ДВФУ получил 103 заявки на позицию руководителя Центра цифровой экономики
2017年底，远东联邦大学宣布公开招聘远东数字经济中心管理人员。根据第一阶段的结果，该大学收到了来自俄罗斯、哈萨克斯坦和格鲁吉亚28个城市的103份申请。
WEEKEND READING: The Agent Quality Framework and the optics of compliance
本博客由新西兰 EIT 副教授 Pii-Tuulia Nikula 和独立国际高等教育顾问 Vincenzo Raimo 友情撰写。对于许多国际学生来说，教育中介可以帮助他们应对不熟悉的招生和签证系统。对于大学来说，它们是招聘模式的重要组成部分，提供覆盖范围、数量和当地市场知识。但是[…]周末阅读后的文章：代理质量框架和合规性光学首先出现在 HEPI 上。
Center for Career Services at John Cabot University in Rome
选择大学不仅仅关乎学术，还关乎为未来的职业生涯做准备。在罗马约翰卡伯特大学，学生可以通过詹姆士库克大学职业服务中心获得个性化的职业指导、实习机会、社交活动和职业发展资源。无论学生是在詹姆士库克大学攻读本科或硕士学位，还是在罗马留学一个学期，职业服务中心都可以帮助他们获得实践经验，探索职业道路，并培养在日益全球化的就业市场中取得成功所需的技能。从国际组织实习到招聘会和一对一建议，职业服务中心为学生从第一学期到毕业乃至毕业后的整个过程提供支持。
Education Department’s low-earning degree rule could hurt Christian colleges
基督教高等教育领袖警告称，拟议的教育部规定可能会削减低收入学位项目的联邦贷款资格，从而威胁到神职人员的招聘。
Recruitment Drive Reveals Actuality of Soldiering 03.02.14
那些可能成为明天预备役军人的人一直在特定的列车上进行合作。数十名潜在新兵已被邀请加入全新的军事预备役，以塑造军事生活。 Train Roebuck Perception 是大规模招聘活动的一部分。威尔·英格利斯和新兵们在一起，因为他们已经了解了许多当兵的现实。供应2014 年 2 月 3 日招募活动揭示士兵现实的帖子首先出现在《特种部队新闻》上。
Ministers scrap physics and languages bursaries for foreign trainees
专家警告说，现在“不是缩减”招聘策略的时候，并批评年中出人意料的变化部长们取消外国学员物理和语言助学金的消息首次出现在学校周上。
U-M virtual symposium: Global solutions to US nursing shortage
密歇根大学密歇根语言评估中心将举办为期两天的虚拟研讨会，题为“美国护理短缺的全球解决方案：政策、招聘和合作”，探讨通过全球合作加强美国护理队伍的战略，重点关注受过国际培训的护士以及支持他们过渡到美国医疗保健环境的系统。
Manufacturing retains growth pace in Q4 despite cost pressures: Ficci
在强劲内需的推动下，印度制造业在 2026 财年第四季度实现正增长。尽管投入成本上升和地缘政治担忧，但生产水平有所提高，制造商对未来的投资和招聘仍持乐观态度。出口信心也有所改善，大多数公司报告资金充足。
Robust Jobs Gain of 115,000 Keeps Jobless Rate at 4.3%
尽管受到伊朗战争的经济冲击，美国雇主上个月仍意外地创造了 115,000 个新就业岗位。招聘情况好于预测者预期的 65,000 个，但较 3 月份创造的 185,000 个就业岗位有所放缓。
‘I see it as trafficking’: the brutal reality of life as a foreign student in the UK – podcast
英国的大学依赖海外申请者支付全额费用，这导致了一些不择手段的招聘人员的出现，并让许多申请者及其家人负债累累。作者：Samira Shackle。迪尼塔·戈希尔 (Dinita Gohil) 阅读 继续阅读...
The candidate lied. The interview was great. Now what? HR's messiest dilemma has no easy answer
讨论了工作场所的招聘困境。在题为“候选人对工作日期撒谎”的案例中，申请人省略了短期职位并更改了工作日期以掩盖差距。虽然 Inc.com 专栏作家艾莉森·格林指出，在简历中保留短期工作是可以接受的，但她强调，改变就业时间表会引起人们对诚实和专业判断力的严重担忧。
Where Recent College Grads Might Want to Live
知道我们的就业市场招聘率低、解雇率低，应届大学毕业生需要知道他们可以在哪里成功找到工作。 《应届大学毕业生可能想要住在哪里》一文首先出现在 Econlife 上。
Penn State law school plans to focus on ‘antiracism’ over next 5 years
宾夕法尼亚州立大学法学院计划在未来五年内在课堂、招生和招聘中优先考虑“反种族主义”。
Your job search is getting riskier, says LinkedIn - 9 ways to tell real listings from scams
根据 LinkedIn 的一项新调查，三分之一的招聘人员被骗子冒充。以下是需要注意的事项以及如何确保搜索安全。
Why Gen Z is getting fired so fast in the AI job market, says report
一份新报告称，随着公司在人工智能时代改变招聘规则，许多 Z 世代员工正面临工作困境。专家表示，这个问题与工作价值观的变化、初学者工作的减少以及年轻雇员和雇主之间的不同期望有关。随着人工智能的发展，Z 世代可能需要重新思考职业选择和工作场所习惯才能取得成功。
Businesses cut jobs for 19 consecutive months yet ‘growth holds up’
由于研究人员警告称，工资成本上升和生产率提高迫使服务业雇主重新考虑招聘计划，企业现已连续 19 个月裁员。标准普尔全球采购经理人指数 (PMI) 的结果表明，英国主导服务业的员工人数每个月都在下降 [...]
