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DEI 理事会倡导所有人的“以人为本”方法

2023年4月19日 15:05 33 Comments
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德克萨斯州奥斯汀 - 陆军未来司令部多元化、公平和包容 (DEI) 理事会致力于确保每位员工都有机会...

来源:美国陆军未来司令部
陆军未来司令部多元化、公平和包容理事会成员 Lakreisha Johnson（左）和一等军士 Corey Walker（右）于 2023 年 4 月 12 日在位于德克萨斯州奥斯汀市中心的陆军未来司令部总部合影。（照片来源：美国陆军照片，摄于奥斯汀·托马斯，陆军未来司令部）查看原图
陆军未来司令部多元化、公平和包容理事会成员 Lakreisha Johnson（左）和一等军士 Corey Walker（右）于 2023 年 4 月 12 日在位于德克萨斯州奥斯汀市中心的陆军未来司令部总部合影。（照片来源：美国陆军照片，摄于奥斯汀·托马斯，陆军未来司令部）查看原图
陆军未来司令部多元化、公平和包容理事会成员 Lakreisha Johnson（左）和一等军士 Corey Walker（右） 2023 年 4 月 12 日，一等兵科里·沃克 (Corey Walker) 在德克萨斯州奥斯汀市中心的陆军未来司令部总部合影。（照片来源：美国陆军照片，摄于陆军未来司令部的奥斯汀·托马斯 (Austin Thomas)）查看原文 陆军未来司令部多元化、公平和包容理事会成员 Lakreisha Johnson（左）和中士。 2023 年 4 月 12 日，一等兵 Corey Walker（右）在位于德克萨斯州奥斯汀市中心的陆军未来司令部总部合影。（照片来源：美国陆军照片，摄影：奥斯汀·托马斯，陆军未来司令部） （照片来源：美国陆军照片，摄影：奥斯汀·托马斯，陆军未来司令部） 查看原文

德克萨斯州奥斯汀——陆军未来司令部的多元化、公平和包容 (DEI) 理事会致力于确保每位员工都有机会在工作场所充分发挥自己的最佳水平。

“陆军在多元化和外展方面处于领先地位——毫无疑问，”平等就业机会 (EEO) 部门负责人兼 DEI 理事会代理副主任 Lakreisha Johnson 说。

“我认为我们仍然处于领先地位，”沃克补充道，并指出陆军不断寻求了解“下一代人的思维方式，以及我们如何让他们成为明天更好的士兵。”

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