部队新的薪酬、人事系统即将推出
负责该系统部署的将军表示，陆军和空军将于 2008 年推出的新系统将整合薪资和人员，让各地军人的生活更加轻松。
来源:美国陆军使用规范更正索引华盛顿，2006 年 12 月 11 日 - 负责部署该系统的将军表示，陆军和空军将于 2008 年启用一个新系统，该系统将整合薪酬和人事，让各地军人的生活更加轻松。
陆军少将、商业转型局国防业务系统采购主管卡洛斯·“布奇”·佩尔在接受采访时表示，国防综合军事人力资源系统 (DIMHRS) 将两个军种的薪酬和人事系统整合到一个基于 Web 的系统中。
“DIMHRS 是一种企业解决方案，是军方处理薪酬和人事问题的一场革命，”佩尔说。“它不仅仅是一个缩写；它是一个面向未来的解决方案。”
佩尔说，DIMHRS 的独特优势在于它基于网络，只要有通用访问卡，就可以从任何地方访问，并且将成为军人处理薪酬和人事问题的一站式服务中心。军人将能够查看他们的全部记录，甚至可以自己进行某些更改。“我们知道，我们今天的许多年轻士兵和飞行员肯定知道如何在网络上自助服务，”他说。
佩尔说，陆军和空军司令部也将能够访问该系统，以解决部队无法自行处理的任何问题。他说，这在当今的联合环境中尤其有用，因为来自不同军种的部队并肩作战，而且通常不在人员或财务支持附近。
“今天可以想象，如果你是陆军特遣队的飞行员，你可能必须乘坐悍马车，行驶 30 或 40 公里才能找到一个人员服务单位来支持你，”他说。 “在 DIMHRS 下，这种情况不会发生。”
佩尔说，陆军将于 2008 年 3 月启动 DIMHRS，空军也将于当年夏末启动。海军和海军陆战队尚未决定是否使用 DIMHRS，但无论他们选择哪种系统，都必须与 DIMHRS 兼容，从而在整个军队中建立无缝合作伙伴关系。