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AI如何使求职与订购Uber
求职总是感觉像是一项全职工作。最重要的是，您对不确定性和漫长的，过度复杂的过程感到压力。不断浏览工作清单，抛光您的简历和重写求职信。完全沮丧。但是，这种乏味但必要的常规可以放松。 AI（如果正确使用）也可能是一个很棒的[…] AI如何使求职与订购Uber一样方便的帖子首先出现在Unite.ai上。
来源:Unite.AI求职总是感觉像是一项全职工作。最重要的是，您对不确定性和漫长的，过度复杂的过程感到压力。不断浏览工作清单，抛光您的简历和重写求职信。完全沮丧。
但是，可以放松这种乏味但必要的常规。 AI如果正确使用，也可能是您求职的出色助手。该技术可以将典型的3-6个月求职过程缩短到几周。
AI如何加速求职并使其更舒适
这些天，不确定性是最能描述劳动力市场的方法。科技公司和所谓的白领经济衰退的大规模裁员正在增加员工的总体压力水平。在美国，对自己职业的未来的焦虑实际上已经成为常规。
越来越多的白领专业人士说，他们感到陷入困境，超脱或简单地磨损。对于那些试图转移或重新进入劳动力的人来说，求职感觉就像是一条漫长，疲惫而绝望的道路。现在，有超过三分之一的美国工人（36％）患有与裁员有关的焦虑。压力会影响所有工作水平和垂直行业。
比三分之一的美国工人（36％）有关AI从事人工工作的消息只会为大火增加燃料。好莱坞作家和语音艺术家在创意产业中抗议了公平的AI法规。有争议的“停止雇用人类”运动引发了公众的愤怒和辩论。
作家 抗议AI可能需要9200万个就业机会，但它也将创造1.7亿个新工作。初级工作人员和白领专业人士排在第一位。 AI稍微有点接管他们的工作。多达70％的白领任务，例如法律研究，财务建模和行政协调，很快就会被AI转换或直接取代（根据《工作的未来报告》 2025年的未来）。
创建1.7亿新的 最多70％的白领任务