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负责人AI领导者指南：关键原则和实践

2025年8月7日 15:21 33 Comments
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这是企业领导者如何构建符合道德和透明的AI系统的负责人AI系统

来源:Kore.ai
这是企业领导者如何建立符合道德和透明的负责人AI系统正在迅速发展，周围的规则也很快。从欧盟的AI法案到美国AI权利法案和新加坡的AI验证框架，各国政府都为安全和道德的AI部署奠定了基础。这些政策旨在解决诸如偏见，歧视和不透明度之类的关键问题，同时鼓励对AI的使用方式公平和问责制。但是，仅监管就不够。正如Kore.ai首席执行官Raj Koneru在《福布斯》的文章中指出的那样：“仅仅制定法律是不够的 - 企业是执行AI安全的关键。”现实世界实施的负担属于企业。这就是领导最重要的地方。 AI是一种变革力量，它将塑造行业，影响生活并定义声誉。负责AI不仅是一项合规任务；这是需要诚信，远见和行动的战略当务之急。 在此博客中，我们概述了希望以正确方式扩展AI的企业领导者的实用框架，并负责核心。因为您今天的建立和管理AI将定义其表现方式以及明天的信任方式。主题分娩：法规可以指导，但领导者塑造了道德AI文化。建立信任，透明度和问责制始于顶部。 将公平性，隐私性和解释性嵌入您的AI生命周期不是可选的，而是可扩展，合规和以用户为中心的创新的基础。 考虑到Kore.ai的代理AI平台等负责任的AI的平台，使企业能够安全，有效和道德地扩展AI。它确保了人工智能为人们提供服务，不仅为利润，避免伤害，减少偏见，保护隐私并负责
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