空军部增加指挥官对气候调查结果负责

美国空军部于 12 月 21 日发布了一份备忘录,重点介绍了为解决国防平等机会环境调查报告中发现的问题而做出的改进,该报告是领导者评估指挥环境的工具。

来源:美国空军多样性
华盛顿(AFNS) - 空军部门于12月21日发布了一份备忘录,突出了以解决国防平等机会气候调查报告中确定的担忧的改进,该工具是领导者评估指挥气候的工具。收到DEOCS报告。“多样化的力量和包容性环境直接与任务成功联系在一起,”空军人力与预备役空军副副部长John A. Fedrigo在签署的备忘录中说。 “我们所有人都在建立健康的组织氛围中发挥作用,至关重要,我们确保我们的飞行员和监护人一个安全,参与和包容性的环境,以实现他们的全部潜力。”需要采取行动计划的低分子因素是公平,包容性,领导力,种族主义,种族主义,性别主义,性别骚扰的行为,工作场所的敌意,互联网,commentsions的命令和commenters的命令。要素:•指挥官对气候评估报告进行气候评估和分析的意图的摘要•列出确定需要解决的问题的列表,并采取行动计划,以解决每个项目,所采取的行动状态,所采取的行动的状态以及负责在六个月内审查所有要求的行动计划的行动的当事人的行动计划的命令均等范围内的行动,以实现组织的命令均等范围,以实现组织的命令均等范围。为了确保该计划的进展。对于更多信息,飞行员和监护人应查看空军指导备忘录2020-01并在此处检查空军教学36-2710。
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