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赖特：多样性有助于国防部的成功
五角大楼首席人事和战备官员今天表示，国防部对多样性和包容性的承诺有助于任务成功，必须持续努力。
来源:美国空军多样性五角大楼的首席人员和准备官员说，国防部对多样性和包容性的承诺有助于任务成功，并且必须保持一致的努力。
杰西卡·赖特（Div> Jessica L. Wright）是代理人的人员和准备秘书，在美国德国马歇尔基金会举办的活动中讨论了多样性和包容性的最佳实践。
“无论您做什么，都必须认识到多样性，”赖特说。 “我会告诉你，部门对此有一项持续的承诺。”
国防部的军事和民用雇员表现出色，因为他们“代表我们的劳动力中的国家”。
“我会告诉你，”她继续说道，“我们谈论种族，性别和种族的多样性，但这远远超过我的脑海。”
多样性也是关于“您的思考过程，如何成长，以及由于您的背景，您可以添加更大的好处。”
赖特分享了她在陆军国民警卫队中担任年轻航空官员的经历的故事。
“当我70年代我很小的中尉时，我是航空营中唯一的女性，我正在做行政工作。”她说。 “但是我也是一名飞行员。
“所以我去了我的第一个任务，这位非常硬的士官在那里，”赖特继续说道。 “而且我以打屁股的新中尉的身份报告，他在第一天看着我，他说‘我会告诉你我在军队中有妇女问题。’”
赖特说“一百万件事”然后回答了她的脑海，她意识到如果她退缩，这对她来说将不是“好机会”。
“所以我说，‘好吧，你知道明斯基中士，你有机会克服这一点，”她说。 “所以我知道那很大胆。但是我也会告诉你，35年后，我退休了，是一名少将，明斯基中士和我仍然是最好的朋友。”