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在短缺中，海军招募计划努力保持一半的造船厂：官方
“那些人来了，然后我们的出色表现太快了，”海军代理收购主管布雷特·塞德尔（Brett Seidle）说。
来源:美国防务快讯网马萨诸塞州（SSN-798），第25弗吉尼亚级快速攻击潜艇。 2022年在弗吉尼亚州纽波特新闻造船厂建设。
华盛顿 - 海军高级官员告诉立法者，海军为成千上万的新造船厂工人招募了一半以上的新兵苦难。
“我们在[招聘网站]的250万次申请中获得了1600万次命中。在2023年，这导致了约9,700名员工。 “那些人来了，然后我们的吸引力太快了。我们的一年级员工可能会看到50％至60％的流失。”
参议院武装服务小组委员会seidle说，损耗的最大原因取决于薪水以及海军和行业明显无法与其他私营部门制造业和服务工作竞争。在过去的两年中，招募全国各地新造船厂工人的倡议一直是海军的备受瞩目的努力，诸如美国职业棒球大联盟比赛，NASCAR比赛等活动中的主要广告以及今年的大学篮球运动MADNESS SEIDLE的说法。
海军官员此前曾表示，他们设定了一个开始目标，即在10年内吸引100,000名工人，并与德克萨斯州的非营利组织Blueforge Alliance花费了大约1亿美元来实现这一目标。
Blueforge联盟，但塞德尔承认，第一年的新兵中有一半以上是对服务状况的惊人现实检查。
政府问责办公室 造船高管中的常见投诉 Buc-ees唐尼说，作为Navsea负责人，他监督了90,000人的劳动力（其中大多数是平民），大约有1200名接受了延期辞职的要约。