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制造业工作：工会创造了这些工作，而不是工厂
来自 Dean Baker 努力恢复制造业就业一直是 2024 年大选的主要主题。两党都表示，他们认为这是下一届政府的首要任务。然而，有一个明显的区别，拜登-哈里斯政府积极支持增加工会化，而共和党则表示，[…]
来源:现实世界经济评论博客来自Dean Baker
Dean Baker带回制造业工作的努力一直是2024年大选的主要主题。双方都说，他们认为这是下一个政府的重中之重。但是，有一个显着的差异是，拜登·哈里斯（Biden-Harris）政府积极支持工会的增加，而共和党人则表明，充其量是中立的，即使不是对工会的完全敌意。
在制造业工作的背景下，这种区别很重要。许多人似乎认为制造业工作自动是好工作，而不是非制造业的就业机会。
虽然这是四十年前的事实，但在由于贸易造成的大规模工作失业之前，尚不清楚仍然如此。下图显示了制造业和私营部门其他地方的生产和非监督工人的平均每小时工资。[1]
[1]来源：劳工统计局和作者的计算。
可以看出，在此期间开始时，制造业的工人在薪水方面具有很高的优势，在其他行业的溢价中，其溢价超过5.0％。但是，这在2006年翻转了，此后为非制造工人付费的工资超过了制造业工人的工资。在最近的数据中，非制造工人的小时工资比制造业工人高出近9.0％。
清楚，这不是对相对薪酬的全面比较。一个完整的比较必须纳入福利，并适应劳动力的差异，例如教育和地点。经济政策研究所的拉里·米舍尔（Larry Mishel）于2018年在2010 - 2016年控制这些因素时对制造工人进行的一项分析发现。美联储委员会的最新分析发现，即使控制这些因素，这种溢价也完全消失了。
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