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瑞安航空首席执行官 Michael O'Leary 将合同延长至 2032 年
根据新的续约合同，瑞安航空首席执行官迈克尔·奥利里 (Michael O’Leary) 将继续执掌这家欧洲最大的低成本航空公司，直至 2032 年。此次续约可能为他带来价值超过 1.5 亿欧元的奖金，因为该航空公司将继续实施与业绩挂钩的股票奖励与利润增长挂钩的激励高层领导的长期战略，并且瑞安航空后任首席执行官迈克尔·奥利里 (Michael O’Leary) 将合同延长至 2032 年，该消息首先出现在 Travel Radar - Aviation News 上。
来源:Travel Radar根据新的续约合同，瑞安航空首席执行官迈克尔·奥利里 (Michael O’Leary) 将继续执掌这家欧洲最大的低成本航空公司，直至 2032 年。此次延期可为他带来价值超过 1.5 亿欧元的奖金，因为该航空公司将继续实施通过与利润增长和持续市场表现挂钩的绩效股票奖励来激励高级领导层的长期战略。
新瑞安航空合同
该航空公司宣布，自 1994 年以来一直领导瑞安航空的奥利里同意将其对公司的领导权再延长六年。在他任职期间，瑞安航空已从一家小型支线航空公司发展成为欧洲占主导地位的廉价航空公司。
根据协议，如果奥利里留在公司直至 2032 年 4 月并达到特定业绩目标，他将有资格以每股 26.70 欧元的价格购买 1000 万股瑞安航空股票。
如果瑞安航空年利润达到 40 亿欧元，或者该航空公司的股价连续 28 个交易日超过 42 欧元，则将触发激励措施。
瑞安航空表示，这些目标雄心勃勃，如果实现，将为股东带来巨大的价值。
董事会支持长期领导
瑞安航空董事长斯坦·麦卡锡表示，公司董事会于今年早些时候开始与奥利里就其合同的未来进行讨论。
麦卡锡表示，这一过程包括与该航空公司最大股东进行广泛磋商，然后达成一项协议，让奥利里继续负责至 2032 年 4 月。
据报道，奥利里有望获得价值超过 1 亿欧元的奖金，随后延期。 2025 年 5 月，瑞安航空股价连续 28 个交易日收于 21 欧元以上，满足了与他的薪酬方案相关的关键绩效条件，从而达到了这一里程碑。
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