详细内容或原文请订阅后点击阅览
更多爸爸正在休带薪陪产假
更新了 A.J.约翰逊的大儿子出生于 2019 年，这一年他的家乡华盛顿州的居民就可以从新通过的带薪家庭休假计划中获得福利。约翰逊是一名全职消防员，他不得不攒下积存的病假，以便在儿子出生前后请假。他请了六个星期的假去 [...]
来源:The 74已更新
A.J.约翰逊的大儿子出生于 2019 年，这一年他的家乡华盛顿州的居民就可以从新通过的带薪家庭休假计划中获得福利。约翰逊是一名全职消防员，他不得不攒下积存的病假，以便在儿子出生前后请假。他请了六个星期的假来与儿子建立联系，并说他很感激这段时间，尽管他觉得自己必须避开那些“灰白、老、留着小胡子”的同事，他们吹嘘自己只花了两个小时在医院生完孩子，然后就回去工作了。
但这对他和他的妻子来说非常困难。 “这肯定比我想要的要短，”他说。他的妻子是一名中学辅导员，她可以长期休假，然后放暑假。但当约翰逊不得不重返工作岗位时，他的儿子仍然整夜没有睡觉。 “这真的很难，”他回忆道。他24小时轮班工作，很担心把妻子和新生儿单独留在家里这么长时间。
当他的第二个儿子于 2021 年底出生、华盛顿带薪探亲假计划全面建立时，情况就完全不同了。他总共可以享受大约 5 个月的带薪休假，其中包括 12 周的带薪家庭假计划和另外 8 周的病假。他还增加了应计假期，以确保他收到超出州福利上限的全额工资并保留他的福利。 “对我们来说，财务上似乎没有任何变化，但我们必须在一起度过近六个月的时间，”他说。 “能够照顾我 3 岁的孩子和我的妻子，而且能够与我的新生儿建立亲密的关系，这是我一生中最令人惊奇的[几个月]。”他说，在与小儿子度过了不间断的时光之后，他感觉自己与小儿子的关系比第一个儿子更加亲密，而不是“急着回去工作并离开一整天”。 “我能够更快地成为一名更加自信的父母。”