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非法外国学生要求加州系统遵守法院裁决，雇用他们从事校园工作
缺乏合法身份的加州大学学生表示，在法院裁决发现其校园工作政策非法后，该系统必须修改其招聘规则。加州大学辩称，联邦法律禁止此类招聘，并表示它已经根据 DACA 聘用了学生，而支持者和学生则表示，该大学仍在拒绝提供机会，并搁置他们的学术和职业计划。
来源:The College Fix但是宪法中有一个叫做“至上条款”的东西......
加州大学非法留美学生要求其大学遵守法院裁决并允许他们担任校园工作。
据《每日棕熊报》报道，加州最高法院去年 10 月维持了上诉法院的一项裁决，该裁决称加州大学系统“不能禁止无证学生在校园内工作”，并且其“当前的招聘政策存在基于移民身份的歧视”。
这一决定似乎与州长加文·纽瑟姆 (Gavin Newsom) 两年前否决议会法案 2586 的决定相冲突，该法案将“允许无证学生平等地获得公立大学的校园工作”。
纽瑟姆列举了有关“遵守联邦法律，包括雇用无证学生的工作人员可能承担的刑事和民事责任”的问题。
但目前正在制定的议会法案 713 已最后提交给州参议院拨款委员会，该法案将禁止州立大学“因学生未能提供联邦工作授权证明而取消学生受聘就业职位的资格”。
AB 713 明确告诉大学“将联邦法律中关于雇用无证非公民的具体禁令视为不适用，因为该规定不适用于州政府的任何部门”（强调是后加的）。
尽管“移民权利倡导者”声称加州大学系统尚未遵守上诉法院的裁决，但加州大学官员声称，该裁决并未“授权加州大学雇用无证学生”，并且该系统已经通过 DACA（儿童入境暂缓遣返）计划雇用了学生。
加州大学也像纽瑟姆一样辩称，它受到 1986 年《移民改革和控制法案》的约束，该法案规定在该国非法雇用工人是非法的。
加州大学的立场也让一些“无证”学生感到不舒服。
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