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NITI Aayog报告：印度技能培训项目培训了数千万人，但就业成果仍不均衡
毕业生失业率为13%，其中女性毕业生失业率升至20.4%，而全国失业率为3.2%。
来源:The Hindu Business Line _经济印度国家转型委员会表示，尽管自2014-15年以来已有767万人接受了正式技能培训，但印度技能生态系统下的培训并未持续转化为就业能力、职业发展或可持续生计，呼吁从衡量入学人数转向衡量成果。
题为《为2047年发达印度重新构想技能培训》的报告称，该系统在资金、交付、雇主参与以及与劳动力市场的联系方面仍存在差距。2025-26年，中央各部委为技能培训拨款约3400亿卢比，但资金在很大程度上仍与入学人数而非成果挂钩。
报告建议采用与经核实的就业安置、工资增长和工作保留挂钩的融资模式，包括数字技能券、与就业挂钩的贷款以及“按结果付费”机制，如技能影响债券。
报告还强调了教育与就业之间的严重不匹配。报告援引《2024-25年经济调查》指出，只有8.25%的毕业生从事与其学历相符的工作。毕业生失业率为13%，其中女性毕业生失业率高达20.4%，而全国失业率为3.2%。
在3400万本科生中，有1130万人攻读文学士学位，而文学士、理学士和商学士的总入学人数超过2000万。报告称，许多学生攻读通识学位主要是为了保留参加政府工作的资格。报告援引2024年11月至2025年7月期间，186万人申请5.5万个铁路岗位作为这种不匹配的例子。
报告呼吁加强行业参与、应用专业化和与学徒制挂钩的学位。报告中引用的波士顿咨询集团调查数据显示，未获得额外技能的通识毕业生平均起薪约为每月22,000卢比，而获得额外技能的毕业生则为29,000卢比。十年内，这可能转化为近97万卢比的额外收入。
报告称，独立的技能培训项目扩大了覆盖范围，但继续存在“成果导向薄弱、雇主整合有限和形式僵化”的问题。报告建议开展与高增长行业（如绿色产业和电动汽车）挂钩的需求驱动型培训。