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给要求严格的博士生导师的信
我的研究工作的一个基本组成部分是与来自世界各地的大量科学家的密切合作。这是在最小距离尺度上研究物质结构所必需的大规模实验的结果：建造和操作这些机器来收集数据并分析数据需要大量科学家合作——这建立了联系、合作和长期的熟悉；在某些情况下，友谊。阅读更多
来源:Science 2.0我的研究工作的一个基本组成部分是与来自世界各地的大量科学家的密切合作。这是在最小距离尺度上研究物质结构所必需的大规模实验的结果：建造和操作这些机器来收集数据并分析数据需要大量科学家合作——这建立了联系、合作和长期的熟悉；在某些情况下，还有友谊。
然而，即使是朋友或亲密的合作者，有时也很难提供未经请求的反馈——当我们看到某些事情可以用不同的方式完成时。只要问题纯粹是科学性质的，批评通常是很受欢迎的，并且不会产生不好的感觉；但有时，问题与科学研究的辅助软技能有关，在这种情况下，传递好的建议要困难得多：你的同事可能会正确地认为你正在陷入不属于你自己的领域，或者认为你的评论表明你感觉优越或看不起他们的行为，并对此感到不满。
最简单的解决办法就是闭嘴。一个更困难的解决方案是始终说出你的想法：至少你的同事会知道你无法在任何情况下都保守自己的想法，并且可能会原谅他们成为你批评的目标。然而，直言不讳并不是你可以根据不同情况设计或调整的。并且它有自己的价格标签。我知道这一点，因为在我的大部分科学生涯中，我都是这样的（好吧，我经营博客已经有 20 多年了！随着时间的推移，我在其中倾注了太多的想法，常常带来不良后果）。但还有别的办法吗？
亲爱的西摩，
我相信您不会因这些话而感到不安，我在离开您时确认了我对您作为科学家的崇高价值的钦佩。
最诚挚的问候，
托马索