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401（k）计划：费用披露法规的影响报告，以及劳工部为支持法规实施所做的努力
美国政府问责署的发现自 2012 年以来，401(k) 计划的费用普遍下降，美国政府问责署采访的选定利益相关者团体报告称，包括 401(k) 费用披露在内的多种因素可能导致 401(k) 费用和投资发生变化。美国劳工部 (DOL) 认识到计划发起人 (雇主) 和参与者 (雇员) 提高对费用和投资业绩的认识的重要性，因此于 2010 年和 2012 年颁布了两项 401(k) 费用披露法规。美国政府问责署审查的文献表明，这些披露可能已经影响帮助运营退休计划的服务提供商收取更透明的费用，并促使参与者投资于费用更低的基金。利益相关者团体表示，费用披露带来了积极的好处。具体来说：向计划发起人提供费用披露。五个利益相关者团体表示，向计划发起人提供费用披露提高了他们的意识和管理计划的能力。此外，五个利益相关者团体表示，费用披露对小型计划的益处大于大型计划。例如，两个利益相关者团体表示，小型计划的赞助商可能没有资源以其他方式获取费用信息。向参与者提供费用披露。六个利益相关者团体表示，向参与者提供费用披露可以增加参与者对其 401(k) 计划的了解和参与度。例如，一个利益相关者团体表示，披露可能会给 p
来源:美国政府问责局__报告Gao发现了什么
自2012年以来，401（k）计划的费用通常已经下降了，选定的利益相关者群体采访了，包括401（k）费用披露在内的多个因素可能导致401（k）费用和投资的变化。认识到计划发起人（雇主）和参与者（雇员）对费用和投资绩效提高的重要性，劳工部（DOL）在2010年和2012年发布了两项401（k）费用披露法规。
文献审查的文献表明，披露可能影响了服务提供商，这些服务提供商有助于运营退休计划，以收取更多透明费用，并参与参与者投资于费用较低的资金。
利益相关者团体表示，收费披露带来了积极的好处。具体：
- 提供给计划发起人的费用披露。据五个利益相关者团体称，为计划发起人提供的费用披露提高了他们的认识和管理计划的能力。此外，五个利益相关者群体表明，收费披露比较大的计划更小的计划受益。例如，根据两个利益相关者群体，较小计划的赞助商可能没有资源来访问费用信息。向参与者提供了披露。根据六个利益相关者群体，给参与者的费用披露可以增加参与者对401（k）计划的了解。例如，一个利益相关者群体分享说，披露可能会使参与者更有信心参加401（k）计划。