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美国熟练技术劳动力不足以在未来几十年内竞争 - 需要采取行动改善工人的教育、培训和终身学习
美国国家科学、工程和医学院的一份新报告称，政策制定者、雇主和教育机构应采取措施加强国家熟练的技术劳动力。
来源:美国国家学院信息华盛顿——美国国家科学、工程和医学院的一份新报告称，政策制定者、雇主和教育机构应采取措施加强国家熟练技术劳动力队伍。需要采取行动支持学生完成教育和培训计划，并支持工人终生提升技能。有证据表明，作为一个国家，美国没有充分发展和维持一支具备 21 世纪竞争所需技能的劳动力队伍，该报告称。
新报告 st该报告研究了熟练技术职业的工人供需情况：这些工作需要具备技术领域的高水平知识，但不需要学士学位。从医疗保健到建筑再到制造业，大多数职业群体中都有熟练的技术工人。这类工作的例子有医学实验室技术人员、安装和维修技术人员以及计算机支持专家。报告称，“中等技能”一词通常用于描述此类职业，但该术语未能体现这一劳动力群体的高价值和活力。
“如果我们的国家不能充分发展和维持其熟练的技术劳动力，其后果将是生产率下降、就业机会减少以及美国人生活水平下降，”撰写该报告的委员会主席、前新墨西哥州参议员杰夫·宾格曼 (Jeff Bingaman) 表示。
报告称，尽管缺乏关于熟练技术工作劳动力市场在国家层面运作情况的严格证据，但美国在某些职业、行业部门和地区正经历着劳动力供需失衡。这种差距在医疗保健和制造业尤为明显——这些行业越来越需要熟练掌握科学、技术、工程和数学 (STEM) 技能。
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联系人： news@nas.edu Jeff Bingaman 1