ファミリータカフルの加入要因(2)－宗教性を問わず共通する生命保険の加入要因－
■总结 在审查参与回教保险（一种考虑到伊斯兰教义的保险制度）的因素时，首先有必要弄清楚哪些因素影响了人们购买人寿保险的行为，无论其宗教信仰如何。以往研究表明，除了风险厌恶、对未来焦虑等心理因素，家庭构成、年龄等生命周期因素，收入、资产、金融素养等经济因素外，产品价格和内容、销售渠道、公安制度、社会信任、宏观经济环境等多种因素复杂作用。在本系列的第二篇文章中，我们将根据现有研究整理这些“共同因素”，并在以后的文章中提出一个检查穆斯林和非穆斯林家庭回教保险选择行为的基本框架。 ■目录 1 - 简介 2 - 与个体参与者相关的因素 1 - 心理因素 2 - 生命周期因素 3 - 经济因素 4 - 教
在 United States v. Matti, No. 25-0148 (C.A.A.F. Feb. 27, 2026) (per Maggs, J.) 中，美国武装部队上诉法院附上了以下关于律师不当论证的附录：由于审判律师在军事法庭期间使用不当论证的持续问题，法院提供了以下非详尽的实例概要，其中法院已确定了哪些领域值得关注。也许它会就审判律师必须避免的不当论点类型、辩护律师应考虑反对的不当论点以及军事法官应该监督的不当论点类型提供一些有用的指导。表达个人信仰和意见。 “审判律师通过表达‘对任何证词或证据的真伪的个人信念或意见’来介入诉讼程序是不恰当的。” United States v.
NonFarm Payrolls, Confirmation Bias edition
今天（迟来的）非农就业报告对每个人来说都有一些好处。无论您是看涨还是看跌、衰退还是扩张、MAGA 还是永不特朗普，报告中都会为您提供大量数据。我的职责是将其置于更广泛的背景下，消除偏见。让我们深入了解具体细节：...阅读更多 非农就业数据后确认偏差版首先出现在《大图片》上。
GAO 的发现能源部于 2021 年 12 月成立了清洁能源示范办公室 (OCED)，以管理分配给能源部用于示范项目的历史性资金数额。主要职责包括管理项目和评估经验教训，以改进项目监督。OCED 项目规模各异，涵盖多种清洁能源技术，包括氢能和先进核能。一般来说，至少50%的项目成本由项目获奖者承担。截至 2025 年 11 月，OCED 已向约 100 个项目承诺了超过 180 亿美元，但其中 35 个项目已确定终止。为了管理项目，OCED 制定了一个框架，其中包括分阶段项目方法和关键监督点的独立评估，以减少组织偏见。此前，OCED 估计需要 351 名员工才能完成预期数量的示范项目。2025
Relying on AI Can Lead to Poor Decision Making
EurekAlert! 研究人员表示，基于人工智能（AI）的指导可能会助长人类偏见，从而导致决策效率降低，他们发现人们......
Father Sues Frontier Airlines Over Midair Separation and Assault
联邦上诉法院重新启动了对边疆航空公司的诉讼，该事件涉及涉嫌不当行为、乘客分离以及对与贩运意识程序有关的种族偏见的担忧。父亲因空中分离和袭击而起诉边疆航空公司的帖子首先出现在航空 A2Z 上。
Technology — the road not taken
从 198 年代开始，情况看起来非常不同。在这个时代，我们看到了更快的自动化，但只有少数技术可以抵消自动化的反劳动力偏见。随着劳工运动日益受损，工资增长也放缓。事实上，劳工运动缺乏抵抗可能是更加重视的一个重要原因[...]
How Platforms Influence Your Perception
我在“如何不投资”中花了很多时间讨论我们自己的偏见如何常常对我们不利。当涉及到我们消费的与投资和投资组合相关的信息时尤其如此。虽然我们倾向于关注各种媒体或有线电视的确认偏见……阅读更多平台如何影响您的看法一文首先出现在《大局》上。
Economist Paul Krugman: Praise for Trump nominee shows 'very low bar'
1 月 30 日星期五，唐纳德·特朗普总统宣布了接替美联储主席杰罗姆·鲍威尔的提名人选：凯文·沃什 (Kevin Warsh)，他曾在共和党人乔治·W·布什 (George W. Bush) 和民主党人巴拉克·奥巴马 (Barack Obama) 两位前总统领导下担任美联储董事会成员。鲍威尔的美联储主席任期将于 5 月结束。《MS NOW》主持人、《华盛顿邮报》前专栏作家凯瑟琳·兰佩尔 (Catherine Rampell) 在 2 月 1 日为《纽约时报》撰写的专栏文章中指出，一些经济学家“松了一口气”——因为与“一些明显有党派偏见、阿谀奉承的候选人”相比，沃什“似乎相当正常”。尽管兰佩尔将
生成AI時代の「仕事」をめぐる大学生の不安の実情－高い就職率でも揺れ動く、Z世代の「自己成長」意識
■概要 根据 Nissay 研究所 2025 年的一项调查显示，在获得工作机会的学生和 25 岁以下的在职成年人中，他们对自己是否能够跟上工作以及是否能够凭借自己的能力完成工作的担忧程度尤其高，他们更有可能意识到自己与社会的接触是现实的。此外，在 NTT Docomo 移动社会研究所进行的 2025 年调查中，关注“生成式 AI”的 20 多岁人群中，有相当一部分人表示“我认为这会导致思维和学术能力下降”、“人们的工作可能会被夺走”等担忧。对此，之前的研究指出，虽然生成式 AI 可以显着缩短信息搜索和文本创建等预处理过程，但并不一定保证有关人员的能力发展。此外，目前的大学生也表达了对自己成长机
