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解读全国社会保障会议《中期报告》(下)——走近“细粒度福利与收入挂钩”的现实——福利有多少?对税收和社会保险费的相对影响是什么?

社会保障国民会議「中間とりまとめ」を読み解く(第2回)-「所得に連動したきめ細かな給付」の実像に迫る――給付額は一体どれぐらい? 税・社会保険料負担との相対感は?

■概要 本系列将分四个部分对作为政府政策依据的全国社会保障会议中期报告进行分析。在第二次会议中,关于2029财年全面推行的“与收入挂钩的细粒度福利”,我们暂时设定了目前尚未确定的福利金额和收入标准,并使用9个模型案例(单身人士3个案例、有子女家庭6个案例)计算了与税收和社会保险费负担的关系。主要福利被假设为梯形,从收入高于零的人每年 50,000 日元开始,随着收入的增加增加到每年 150,000 日元,然后在 2,020,000 日元时消失。此外,如果第3类被保险人因就业扩大而成为第1类或第2类被保险人,考虑到“年收入障碍”,给付金额将增加至每年15万日元,并且对于18岁以下的儿童,每人每年

美国空军参谋长威尔斯巴赫上将与保加利亚空军司令尼古拉·鲁塞夫少将互访纪要在动画中

Readout of USAF Chief of Staff Gen. Wilsbach’s counterpart visit with Bulgarian AF Commander Maj. Gen. Nikolay Rusev

五角大楼的双边会谈重点讨论了北约负担分担、东翼集体威慑以及保加利亚采购八架 F-16 Block 70 战斗机。

“我们的轮班人员度过了最美好的夏天”:家长分享他们如何度过学校假期

‘Our rota crew have the best summer’: parents share how they get through the school holiday

研究表明,六周的托儿费用可能高达 1,145 英镑,家长们依靠电子表格、储蓄和分担负担暑假正如火如荼地进行,给许多家长带来了平衡工作和照顾学龄儿童的年度挑战。由于孩子们每年放学的时间大约为 13 周,但大多数员工享有的年假要少得多,家长们告诉《卫报》,这些数字根本无法相加。新的研究表明,为每个孩子安排六周的假期托儿服务可能会让在职父母花费高达 1,145 英镑,而近四分之三的父母表示,夏季托儿服务可能会损害他们的职业生涯。继续阅读...

加拿大加入英日隐形战斗机计划:实现多样化,摆脱 F-35 牺牲战斗潜力

Canada Joins British-Japanese Stealth Fighter Program: Diversifying Away from the F-35 Sacrifices Fight Potential

加拿大已同意加入国际空中战斗机计划 (GCAP) 隐形战斗机计划,该计划目前由英国和日本主导,这是渥太华为实现防务伙伴关系和采购多元化、远离美国而做出的具有里程碑意义的重大努力。此前,四月初,加拿大曾试图以观察员身份加入,这可能使加拿大国防部能够访问选定的标记项目信息,而无需成为活动成员或分担相同的升级费用。该系统于 2022 年 12 月通过合并《加拿大加入英日隐形战斗机计划:远离 F-35 牺牲战斗潜力进行多样化》的合并而推出,该计划首先出现在《特种部队新闻》上。