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强制压力检查,现适用于员工人数少于 50 人的工作场所

ストレスチェック義務化、従業員50人未満の事業場も対象に

■概要 自从对50名以上员工的工作场所强制实施压力检查制度以来,已经过去了大约10年。迄今为止,员工人数不足50人的工作场所都需要做出努力,但根据2024年3月启动的“压力检查系统等心理健康措施研究小组”的讨论,压力检查系统最迟将于2028年5月应用于员工人数不足50人的工作场所。本文总结了近10年来心理健康问题人群的状况以及压力检查等心理健康措施的实施情况。 ■目录 1 - 即使工作场所人数少于 50 人,也必须进行压力检查 1 |什么是压力检查? 2 - 将于 2028 年 5 月适用于人数少于 50 人的工作场所 2 - 也是中小企业的一个主要问题 1 - 员工请假或辞职的工作场所的百分

保险受益人和税收 - 个人保险合同中的处理

保険金受取人と税金-個人保険契約における取扱い

■概要 说明个人保险合同中的保险利益和税金的概要。首先,继承保险合同的投保人和被保险人的人(继承人)收到保险合同的死亡抚恤金时,作为继承财产征收遗产税。此外,根据继承税法,扣除限额为500万日元×法定继承人。此外,在被保险人与投保人不同的情况下,如果身故给付受益人是投保人,则将作为临时收入征收所得税;如果身故给付受益人与投保人不同,则将征收赠与税。当投保人收到满期保险收益时,将作为临时收入征收所得税。如果满期保险金的保单持有人和受益人不同,则征收赠与税。但是,五年及以下的趸缴保费养老保险等的满期保险金,需按20.315%的统一税率缴纳预提税。个人养老保险合同中,投保人为养老金领取人的,按照年度