Hourly Wage Labor Benefited more, 2020 to 2023 than Salaried
2020 年至 2023 年发生了一个有趣的现象。在疫情期间，小时工的工资不断上涨。David Autor、Arindrajit Dube 和 Annie McGrew 最近在 NBER 发表的一份报告提供了数据，为“劳工与工资”一词奠定了基础。为了显示，除了 The Bulwark 的图表之外，我还提供了一张额外的图表 […]The post Hourly Wage Labor Benefits More, 2020 to 2023 Than Salaried 最先出现在 Angry Bear 上。
San Francisco’s employer mandate: not a job killer
在新的NBER论文中，雇主健康福利的劳动力市场影响：旧金山的医疗保健安全条例的证据，Carrie Colla，William Dow和Arindrajit Dube探索旧金山劳动力市场发生的事情，此前该市实施了付费或竞争的雇主健康保险，在2008年实施了付费雇主健康保险。我们[…]旧金山邮政的雇主任务：没有遇难者最初出现在偶然的经济学家身上。
雇主如何应对付费或竞争的授权？旧金山的早期证据，由Carrie Hoverman Colla，William H. Dow，Arindrajit Dube于2006年在旧金山采用了重大健康改革，成为第一个实施付费或播放雇主健康支出授权的城市。它还创造了健康的旧金山，这是一种“公共选择”，旨在推广负担得起的通用[…]首次出现在附带经济学家上的邮政阅读清单。
