「最低賃金上昇×中小企業＝成長の好循環」となるか？－中小企業に託す賃上げと成長の好循環の行方
Ishihara政府的“ 2025年新资本主义设计与实施计划（新资本主义实施计划）”和“经济和财政管理和改革的基本政策2025（基本政策）定位为“工资作为增长战略的关键”，即使在新的政府已经变化后也不会改变。特别是，最低工资具有“ 2020年代全国平均水平的平均1,500日元”的高目标。在这种情况下，今年8月4日举行的卫生，劳动和福利部中央最低工资委员会发布了一份报告，该会计年度对最低工资的修订估算。每个县的估计增加数量为63至64日元，所有县的最低工资均超过1,000日元，全国平均水平为1,118日元。为了增加工资的增加，需要建立积极的实际工资，并且必须创建以下图所示的良性周期（图1）。根据
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■总结4月6日期间欧元区的实际增长率比上一季度为0.1％（年度化：0.5％），比1月至3月期间（比上一季度为0.6％，每年2.3％）大大放缓，当时在关税上持续增长，因此由于造成了正面的增长，因此由于造成了正面的增长，因此由于构建了上次的增长，因此该公司的生产和出口保持了良好的增长。恢复的趋势在逐渐趋势下继续。 HICP（初步数字）在八月份的总指数比上一年的总指数达到2.1％，而核心指数达到了2.3％左右，因此可以说欧洲央行的通货膨胀目标几乎已经实现。欧洲央行在6月将其政策利率（存款设施利率）降低到4.0％降至2.0％后，使其政策利率保持不变。拉加尔德总统将当前的利率水平描述为“拭目以待的好地方
保険と年金基金における各種リスクと今後の状況（欧州 2025.7）－EIOPAが公表している報告書（2025年7月）の紹介
■摘要EIOOPA（欧洲保险和公司退休金监督当局）已以几乎每季度的速度发布了风险仪表板。 2025年7月31日，养老基金和保险部门均出版。尽管地缘政治，市场或资产管理风险相对稳定，但保险和退休金部门都需要密切监视和持续警惕。 ■目录1引入每个风险的2个状态1 |保险部门2 |养老基金行业3解决欧洲局（欧洲保险和企业养老金监管公司）几乎每季度发布了风险仪表板。养老基金和保险部门均于20251年7月31日发布。这总结了基于与偿付能力II相关的数据（这是2025年第一季度）和市场数据（这是2025年的第一季度），总结了主要风险2和养老基金和养老基金和保险的漏洞的现状和未来前景。 1（养老金领域）占领
