本最终环境影响报告 (FEIS) 评估了位于玛莎葡萄园岛东南 14 英里(23.6 公里)处一座约 800 兆瓦的海上风能设施的建设、运营、维护和退役可能产生的潜在环境、社会、经济、历史和文化影响。此 Vineyard Wind 1 海上风能项目(项目)由 Vineyard Wind LLC 提出,旨在满足新英格兰对可再生能源的需求。FEIS 是根据《国家环境政策法》(42 美国法典 [USC] §§ 4321–4370f)和实施条例的要求编写的。本 FEIS 结合了《环境影响报告草案》(SEIS)附录中的分析,该分析涉及合理可预见的海上风电活动及其影响、以前无法获得的捕鱼数据、新的过境车道替代方案以及 Vineyard Wind LLC 对拟议项目所做的更改。FEIS 还处理了在《环境影响报告草案》(DEIS)和 SEIS 评论期间收到的评论。 FEIS 将通知 BOEM 决定是否批准、修改后批准或不批准拟议项目。如果合作机构认为分析结果足以满足决策目的,它们也可以依靠 FEIS 来支持决策。BOEM 的行动进一步推动了美国的政策,即在遵守环境保护措施(43 USC § 1332(3))的情况下,以迅速有序的方式开发外大陆架能源资源,包括考虑自然资源和现有的海洋利用。
2.4.1. 一般规定 在 OCONUS PDS 中与飞行员一起居住的司令部担保家属可在飞行员完成规定的海外任务之前由政府出资重新安置。 2.4.2. 目的 本指南详细介绍了在 OCONUS PDS 中与飞行员一起居住的司令部担保家属的要求,这些家属可在飞行员完成规定的海外任务之前由政府出资重新安置。 2.4.3. 要求 因个人情况从美国大陆以外地区提交 ERD 的飞行员必须有一份由飞行员签署的备忘录,其中包含以下信息:家属姓名和出生日期(只需提供子女的出生日期)、旅行目的地和申请原因。 2.4.4. ERD 流程 1. 填写申请表并将其提交给单位指挥官进行审查和提出建议。 2. 单位指挥官审查申请并提出批准或不批准的建议。 3. 提供宗教、心理健康、财务管理、家庭咨询和/或法律机构的推荐(如适用)。 4. MPF/S 职业发展部门审查请求的完整性并将其转发给设施指挥官(可将权力委托给支援组指挥官或空军基地组指挥官,前提是这些指挥官的级别为中校或更高)以供批准/不批准。 5. 单位指挥官(或 MPS)在批准后发布家属旅行命令。参考:空军指令,家庭成员旅行,第 2.4 段。
{您的办公室符号} 日期备忘录,致人力资源司令部指挥官 (AHRC-OPL-R),1600 Spearhead Division Avenue,Fort Knox,KY 40122 主题:{解除现役/无条件辞职} 咨询,针对 { RANK,LAST NAME,FIRST NAME MI,BRANCH,000-00-0000} 1。我建议批准/不批准 {RANK,LAST NAME,FIRST NAME MI } 的 {解除现役/无条件辞职} 请求,生效日期为 {DAY,MONTH,YEAR},并建议给予他/她光荣退役。2.我已经就 {RANK LAST NAME} 决定根据《美国陆军条例 600-8-24》第 1-12b 段和第 1-13 段辞职一事向其提供了咨询。我已经讨论了军事生涯的优势以及服役生涯将带来的好处。我已经核实了 {RANK LAST NAME} 的计划,并讨论了财务规划和提前就读公立学校的选择。3.{RANK LAST NAME} 已履行所有适用的服务义务。4.警官没有受到调查或指控,没有等待结果或审判,也没有被考虑行政免职。5.{RANK LAST NAME} 没有擅离职守、被民事当局监禁、患有严重精神疾病或缺陷、或拖欠公共财产或公共资金。6.已建议军官保留其在 USAR 的委任。7.{RANK LAST NAME} 已被告知有关 AR 600-8-24 表 1-1 中列出的 USAR 职业机会的信息。8.本备忘录的联系人是 COL {LAST NAME, FIRST NAME},电话是 {PHONE NUMBER, EMAIL}。{名字,中间名,姓氏} {职称,部门} {当前职位}
{您的办公室符号} 日期备忘录,致人力资源司令部指挥官 (AHRC-OPL-R),1600 Spearhead Division Avenue,Fort Knox,KY 40122 主题:{解除现役/无条件辞职} 咨询,针对 { RANK,LAST NAME,FIRST NAME MI,BRANCH,000-00-0000} 1。我建议批准/不批准 {RANK,LAST NAME,FIRST NAME MI } 的 {解除现役/无条件辞职} 请求,生效日期为 {DAY,MONTH,YEAR},并建议给予他/她光荣退役。2.我已经就 {RANK LAST NAME} 决定根据《美国陆军条例 600-8-24》第 1-12b 段和第 1-13 段辞职一事向其提供了咨询。我已经讨论了军事生涯的优势以及服役生涯将带来的好处。我已经核实了 {RANK LAST NAME} 的计划,并讨论了财务规划和提前就读公立学校的选择。3.{RANK LAST NAME} 已履行所有适用的服务义务。4.警官没有受到调查或指控,没有等待结果或审判,也没有被考虑行政免职。5.{RANK LAST NAME} 没有擅离职守、被民事当局监禁、患有严重精神疾病或缺陷、或拖欠公共财产或公共资金。6.已建议军官保留其在 USAR 的委任。7.{RANK LAST NAME} 已被告知有关 AR 600-8-24 表 1-1 中列出的 USAR 职业机会的信息。8.本备忘录的联系人是 COL {LAST NAME, FIRST NAME},电话是 {PHONE NUMBER, EMAIL}。{名字,中间名,姓氏} {职称,部门} {当前职位}
2024 年 1 月 10 日,美国劳工部 (DOL) 发布了一项规则,确定了根据《公平劳动标准法》(FLSA) 划分工人是雇员还是独立承包商的标准,该法是一部联邦法律,为大多数私营和公共部门雇员制定了最低工资和加班补偿标准。准确的雇员分类非常重要,因为《公平劳动标准法》提供的权利和保护仅适用于雇员,而不适用于独立承包商。将个人错误地归类为独立承包商不仅可能导致个人遭受经济损失,还可能导致联邦和州政府的税收损失。DOL 认为,新规则将为雇主提供统一的指导,并且与解释《公平劳动标准法》的司法先例更加一致。批评者认为,新规则可能会阻止使用合同工,并将迫使公司审查其当前的承包商关系,以确保他们正确分类了工人并避免可能的不合规行为。一些国会议员也批评了这项规则。 3 月,参议员 Bill Cassidy 和众议员 Kevin Kiley 提出联合决议——SJ Res. 63 和 HJ Res. 116——根据《国会审查法》规定不批准该规则。不过,其他议员坚持认为,该规则将恢复对应被视为雇员而非独立承包商的工人的基本保护。本法律侧边栏提供了《公平劳工标准法》的背景信息,审查了 2024 年 3 月 11 日生效的规则,审查了不批准的联合决议,并讨论了第 118 届国会中将修订《公平劳工标准法》的其他拟议立法,以确定个人何时可被视为独立承包商而非雇员。
授予咨商地位 1962 年 4 月,经济及社会理事会第三十三届会议审议了六份要求获得经济及社会理事会咨商地位的申请和重新申请。根据理事会非政府组织委员会的报告,理事会于 1962 年 4 月 4 日通过第 864 (XXX-III) 号决议,决定批准拉丁美洲货币研究中心、国际犹太人社会福利服务理事会、世界保护青年组织联合会和亚非经济合作组织提出的 B 类咨商地位申请。理事会决定不批准国际犹太妇女理事会的 B 类咨商地位申请。理事会非政府组织委员会未接受授予联合城镇组织咨商地位的建议,一些理事会成员支持该建议,认为该组织的目标符合《联合国宪章》的宗旨和原则,因为它寻求维持各国人民之间的友好关系,促进经济、社会和文化领域的国际合作。还有人指出,该组织已具有联合国教育、科学及文化组织(教科文组织)的咨商地位。但其他成员认为,理事会应遵守委员会的决定,委员会认为不宜建议理事会批准该组织的 A 类地位请求。塞内加尔建议授予联合城镇组织 B 类咨商地位。然而,经社理事会于 1962 年 4 月 4 日通过了一项决议(864(XXXIII)),决定将该提案提交其非政府组织委员会审议,并向经济及社会理事会下届会议提交报告。根据其非政府组织委员会的建议,
升级版 ArmylgnitED 中的士兵补偿信息指南 1. 补偿行动。a. 士兵如果收到电子邮件通知或 ArmylgnitED 消息,要求对任何财政年度 (FY) 的学费援助 (TA) 或认证援助 (CA) 资助课程进行补偿,则必须在公布的暂停日期之前完成补偿方法,该日期在其 TA/CA 请求中注明。如果没有公布成绩,则暂停日期为最终成绩到期日后的 30 个日历日,或不及格成绩公布日后的 30 天。补偿方法包括一次性付款、工资扣除计划(最长 6 个月)或补偿豁免请求(仅适用于“W”等级)。如果士兵在暂停日期之前未处理这三种方法中的一种,则将启动默认的一次性付款。士兵必须在公布的暂停日期之前完成他们的补偿行动。b. 对于成绩不合格的 FY22 及更早课程。本科成绩为 D 及以下、研究生成绩为 C 及以下的 TA 课程的补偿豁免请求仅针对 FY22 及更早课程进行考虑。打算为成绩不合格的 FY22 或更早课程申请补偿豁免的士兵仍必须在 ArmylgnitED 中选择补偿付款方式(一次性付款或工资扣除计划)并在 30 天的暂停期内提交补偿豁免请求包。在此消息之前已在 ArmylgnitED 中收到补偿通知的士兵必须在 2 月 15 日之前提交补偿豁免包。只有当 ACCESS 不批准他们的补偿豁免请求时,才会使用士兵选择的补偿偿还方法。追偿豁免请求包必须提交至以下电子邮件地址 - usarmy.knox.hrc.mbx.tagd-aces@army.mil,并包括以下内容:
出售BlackSpur•Calima以〜$ 83.3毫米($ 75毫米)的现金出售Blackspur,现金向Astara Energy出售。Calima收到的最终销售收益将以美元的价格进行调整,而Blackspur的净债务超过C $ 0。Blackspur的净债务预计将结束约2-2.5毫米,从而导致净现金付款约80-81毫米。•Calima Energy拥有〜$ 4.1毫米的现金,与Calima保持在Calima,以及与BCOGC的$ 0.4毫米债券。•该公司还将保留不列颠哥伦比亚省的天堂井资产,每年产生约0.4毫米的自由现金流。•从Blackspur出售获得的净现金的至少85%将分发给股东。•总体而言,假设只有69毫米(相当于每股0.11美元)将分发给股东(代表最终销售收益的最低85%)将使卡利玛(Calima)的净现金15-16毫米(相当于每股0.025美元)。The distribution to shareholders could be much higher as the company might not require as much net cash on closingCalima retuned A$10 mm to shareholders during 2022/23 • With the residual free cashflow funding an important proportion of the company's residual A$1 mm per year expenditure (post sale of Blackspur), most of the remaining cash can be redeployed to make new acquisitions.•我们已将目标价格更改为每股0.13美元,以反映交易。交易的力学预计将在2月15日股东批准后的10天完成BlackSpur的撤资,并且不迟于3月30日。预计将在股东会议之前举行。脱离撤资的唯一其他条件是根据《加拿大竞争法》的批准。Astara提供了5毫米托管存款。如果Calima的股东不批准Blackspur销售或与Blackspur有关的宣布或建议,则有1.75毫米的休息费,有利于Calima应支付的Astara付款。估计我们的新核心NAV〜〜$ 0.13的每股$ 0.13的公司反映了剥离Blackspur的收益,以及我们对Calima保留的剩余净现金估算的估计。
C1.4.25 确认收到美国陆军工程兵团匹兹堡区对新肯辛顿 - RB Little Pucketa Creek 非联邦地方保护项目(DEP 项目编号:C65:21)的检查报告。该报告包括城市维护计划中确定的所有维护和维修项目。由于报告很长,可以在市书记官办公室查看。)决议:1.1.25 决议接受市书记官 Dennis F. Scarpiniti 准备的同意议程。由 Aff Neg 提出/附议 1.2.25 决议批准 2024 年 11 月 25 日星期一举行的特别理事会会议记录;2024 年 12 月 2 日星期一举行的定期理事会会议;和特别理事会会议于 2024 年 12 月 30 日星期一举行。由 Aff Neg 提议/附议 1.3.25 决议批准新肯辛顿警察局巡警 John C. Hamm 辞职,自 2025 年 1 月 7 日起生效。由 Aff Neg 提议/附议 1.4.25 仅按标题对理事会法案 5-24 进行最后宣读,该法案是宾夕法尼亚州威斯特摩兰县新肯辛顿市的一项法令,授权腾出 Spruce Alley 的一部分。由 Aff Neg 提议/附议 1.5.25 决议(批准/不批准/搁置)将新肯辛顿自由港路 341 号的房产出售给 Joshua A. Micenko,并进一步指示市书记员将市政府的同意通知税务局。税务地图 #24-03-12-0-361。由 Aff Neg 提议/附议 1.6.25 决议通过新肯辛顿市与警察工资政策委员会之间的临时协议,该协议将于 2025 年 1 月 1 日生效。由 Aff Neg 提议/附议 1.7.25 决议支持阿勒格尼河开发公司的目标。由 Aff Neg 提议/附议
日期:发件人:[打印请求者的姓、名、男/职级/级别/指挥或部门] 收件人:美国佐世保舰队活动指挥官,日本 途径:(1) 海军罪案调查处驻地机构佐世保监督特工 (2) 美国佐世保舰队活动安全官,日本 主题:第三国国民访问申请表 参考:(a) USFJ 指令 31-204 1。根据参考 (a),我请求授权我的客人访问佐世保舰队活动。我是受《美日地位协定》保护的美国武装部队成员(或我是 SOFA 赞助的平民)。在舰队活动佐世保期间,我将全程赞助和陪同客人。已向客人说明,通行证仅用于预期目的。以下信息与我的客人有关:客人姓名:国籍:性别:男/女(姓,名,男)出生日期:/ / 护照号码:职业:(月/日/年)现住址:永久地址:访问期间的地址:与资助人的关系:目的地:日期和时间:访问目的:2.附件是我客人护照身份页的复印件。如果您需要更多信息,请通过 DSN:、手机号码:或我的电子邮件联系我:。3.备注: 赞助商的印刷体姓名和签名 第一次背书 日期: 来自:海军罪案调查处驻地机构佐世保监督特工 收件人:美国舰队活动指挥官,日本佐世保 经由:美国舰队活动安全官,日本佐世保 1.安全检查已完成 印刷体姓名和签名 第二次背书 日期: 来自:美国舰队活动安全官,日本佐世保 收件人:美国舰队活动指挥官,日本佐世保 1.转发建议批准/不批准。2.客人之前是否已获得授权:是(日期:)/否 印刷体姓名和签名