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重新构想工作的未来 | 联合国开发计划署
在即将发布的《2023 年数字化转型国家人类发展报告》中，联合国开发计划署将探索、推断和构建这些挑战和机遇，为巴基斯坦提供数字化概况和政策框架，供其采用和实施，以实现其更大的发展目标。联合国开发计划署针对巴基斯坦的下一个五年期（2023-2027 年）计划将这些变革性变化视为可持续发展目标的推动因素。通过策划关于数字化转型的综合政策和计划组合，联合国开发计划署将利用战略创新和数字化来投资系统思维、组合逻辑、远见和实验，为巴基斯坦创造发展解决方案。这将有助于解决数字鸿沟问题，实现包容性发展，重点是扩大数字经济、增强复原力，并为女性提供未来工作所需的基本数字技能。
重新构想工作的未来
在即将发布的《2023 年数字化转型国家人类发展报告》中，联合国开发计划署将探索、推断和构建这些挑战和机遇，为巴基斯坦提供数字化概况和政策框架，供其采用和实施，以实现其更大的发展目标。联合国开发计划署针对巴基斯坦的下一个五年期（2023-2027 年）计划将这些变革性变化视为可持续发展目标的推动因素。通过策划关于数字化转型的综合政策和计划组合，联合国开发计划署将利用战略创新和数字化来投资系统思维、组合逻辑、远见和实验，为巴基斯坦创造发展解决方案。这将有助于解决数字鸿沟问题，实现包容性发展，重点是扩大数字经济、增强复原力，并为女性提供未来工作所需的基本数字技能培训。
P2 计划摘要说明
PO Box 420 Trenton, NJ 08625-0420 受保设施需要做什么？ 新泽西州污染防治法涵盖的设施需要根据 NJAC7:1K 等准备三份文件。第一份是全面的 P2 计划，该计划会保留在设施现场。第二项要求是完成并以电子方式提交 P2 计划摘要 (DEP-113)。顾名思义，P2 计划摘要是设施 P2 计划的摘要。P2 计划摘要和完整的 P2 计划都必须每五年彻底修订一次。除了五年期 P2 计划摘要之外，从完成 P2 计划和计划摘要的次年开始，设施需要准备的第三份文件是年度 P2 进度报告。每年提交 RPPR（包括 P2 进度报告）即可满足此要求。
可持续甘蔗的永久改变
2021 年 4 月，Bonsucro 发布了 2021 年 4 月至 2026 年 3 月五年期战略计划。该计划为塑造甘蔗行业对联合国可持续发展目标的贡献指明了方向，并描述了我们到 2026 年要采取的行动和成果。我们的战略围绕三个战略目标制定，我们通过跟踪我们相对于一组与关键目标相关的领先指标的表现来衡量我们的进展。我们还跟踪一组互补的组织指标，以监测和管理 Bonsucro 秘书处需要做什么才能成功实施该战略。总体而言，我们对第一年的进展感到满意——我们的结果表明我们基本上走在了正轨上。我们实现了战略计划中列出的 77% 的核心指标的目标。剩下的 23% 向我们展示了我们应该集中精力的地方，我们已经在这些领域进行了投资。
弗吉尼亚州住房的亚马逊达到弗吉尼亚的资金承诺
弗吉尼亚州住房（VH）支持英联邦通过每年为该地区负担得起的住房提供的五年期限，每年为1500万美元将亚马逊总部带到北弗吉尼亚州的努力。这一耗资7500万美元的承诺是VH通过赠款和低息融资计划提供的大量持续住房支持。VH目标包括尝试尽快部署这些资源。vh感谢北弗吉尼亚州对负担得起的住房的需求不断增长。VH还希望确保北弗吉尼亚州地区的所有地区都能获得这笔资金。2020财政年度，耗资1500万财政年度的2020财年承诺是针对三个地区的三个地区的负担得起的租赁住房需求和机会，靠近国家着陆地点，如下表所示。
印度政府
印度政府推出的“改进后的配电行业计划” (RDSS) 旨在通过财务可持续且运营高效的配电行业提高消费者电力供应的质量和可靠性，该计划的支出为 3,03,758 千万卢比，其中印度政府在 2021-22 财年至 2025-26 财年的五年期间提供 97,631 千万卢比的总预算支持。RDSS 具有普遍覆盖性，主要侧重于加强项目区域的次级输电和配电网络，以造福消费者。中央政府根据其承诺，在正在进行的“改进后的配电行业计划” (RDSS) 计划下，进一步支持各邦为 SAUBHAGYA 计划下遗漏的家庭提供电气化服务。此外，根据计划指南，所有根据 PM-JANMAN 确定的用于接入电网的 PVTG（特别脆弱的部落群体）家庭均有资格获得 RDSS 资助。
现收现付制立法的法定估计数*（以百万美元计；正数表示赤字增加，负数表示
6 PL 118-6 2023 年退伍军人补偿生活费用调整法案 颁布日期：2023 年 6 月 14 日 净 PAYGO 影响.............................................................................. 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 S. 777 估计：OMB 五年 PAYGO 记分卡......................................................................................... 0 0 0 0 0 十年 PAYGO 记分卡......................................................................................... 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 7 PL 118-9 2023 年通过透明度提供问责法案 颁布日期：2023 年 7 月 25 日 净 PAYGO 影响......................................................................................... 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 S. 111 估计：OMB 五年 PAYGO记分卡................................................................................ 0 0 0 0 十年期 PAYGO 记分卡.............................................................................. 0 0 0 0 0 0 0 0 0 8 PL 118-10 美国海军陆战队 250 周年纪念币法案 颁布日期：2023 年 7 月 26 日 PAYGO 净影响......................................................................................... 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 HR 1096 估计：OMB 五年期 PAYGO 记分卡............................................................................. 0 0 0 0 0 十年期 PAYGO 记分卡......................................................................................... 0 0 0 0 0 0 0 0 0 9 PL 118-19 一项修正美国法典第 38 条的法案，以扩大和修改与退伍军人事务部有关的某些权力和要求，以及其他目的。颁布日期：2023 年 10 月 6 日 净 PAYGO 影响.............................................................................. 0 0 1 0 0 0 0 0 0 -2 0 1 -1 S. 2795 估计：OMB 五年 PAYGO 记分卡......................................................................................... 0 0 0 0 0 十年 PAYGO 记分卡......................................................................................... 0 0 0 0 0 0 0 0 0 10 PL 118-22 2024 年进一步持续拨款和其他延期法案 颁布日期：2023 年 11 月 17 日 净 PAYGO 影响 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 HR 6363 估计：OMB 五年 PAYGO 记分卡 0 0 0 0 0 十年 PAYGO 记分卡 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 11 PL 118-24 2023 年国民警卫队和预备役人员债务减免延期法案 颁布日期：2023 年 12 月 19 日 净 PAYGO 影响............................................................................. 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 HR 3315 估计：OMB 五年期 PAYGO 记分卡............................................................................. 0 0 0 0 0 十年期 PAYGO 记分卡......................................................................................... 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 12 PL 118-25 2023 年鸭子邮票现代化法案 颁布日期：2023 年 12 月 19 日 净 PAYGO 影响............................................................................. 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0 S. 788 估计：OMB 五年 PAYGO 记分卡........................................................................................... 0 0 0 0 0 十年 PAYGO 记分卡.............................................................................. 0 0 0 0 0 0 0 0 0 0
马克斯基金会
2. 建设水业务 (BWB) 计划摘要 Max Foundation 制定并正在实施一项创新的五年期 (2022-2026) 计划，名为“建设水业务”，该计划得到了荷兰王国驻孟加拉国南部库尔纳地区 (8 个工会) 和帕图阿卡利地区 (12 个工会) 大使馆的支持，惠及 614,800 人。该计划目标社区中超过一半的人被视为最脆弱的人，或者尚未充分获得安全管理的水和卫生服务。建设水业务计划以 Max Nutri-WASH 计划 (2016-2021，EKN 资助计划) 的经验教训和成果为基础。计划目标 - 赋权企业家和强化商业解决方案为服务不足的人群提供安全饮用水和足够的卫生设施，并加强和创建新的健康村。计划成果 - 目标计划成果是：1. 市场建设：赋权和有意识的客户投资于负担得起的安全饮用水和卫生设施
可行性研究：行为科学教师教育计划。最终报告。密歇根州立大学，东兰辛。华盛顿州教育办公室 (DHEW)
1968 年，密歇根州立大学为行为科学教师教育计划 (ED 027 285-ED 027 287) 制定了基本模型和初始课程，强调了教学初期的发展经历。这项可行性研究旨在分析实施 BSTEP 所需的人力、物力和财政资源，研究相关问题，指定替代解决方案，探索各种替代方案，并推荐可行的运营模式。引言概述了该项目；第二部分详细介绍了计划开发的性质和范围。其他章节涉及计划开发设计和五个主要课程领域，概述了初始开发、原型测试、重新开发和持续评估所需的人员和材料。第三部分探讨了该计划的相关性，考虑了社会变化对该计划和学生态度的影响，并分析了教师的定位和在职需求。第四部分涉及行政和管理结构，包括学生选拔和留任、评分实践和建议。第五部分预测五年期的预算。