梅根·麦金太尔(Meghan McIntyre) - 2024年3月19日,弗吉尼亚州联邦大学领导的项目编目痴呆症病例和其他全州的其他神经退行性疾病有望将其编纂为法律,待定州长格伦·杨金(Glenn Youngkin)的签名,通过今年大会通过的法案。由现为VCU教授安妮·罗德斯(Annie Rhodes)博士于2021年创立,弗吉尼亚记忆项目是大学与弗吉尼亚州卫生部之间的合作伙伴关系,以更好地支持弗吉尼亚州居民的大脑健康。Rhodes表示,它通过将疾病病例分类以及居民的护理人员数量分类为基于Web的注册表而起作用;它是该国的四个全州痴呆症登记处之一,由疾病控制中心支持。的意图是使用收集数据来帮助决策者和公共卫生工作者确定疾病最普遍的地方,确定在哪里分配疾病,并决定如何制定可持续的弗吉尼亚人,以使弗吉尼亚人的记忆损失及其护理人员及其护理人员。Del。Betsy Carr(D-Richmond)将在州法规中正式建立该项目。VCU高级公共关系专家奥利维亚·特拉尼(Olivia Trani)表示,如果该法案已签署为法律,这将是全州范围内对大脑健康和护理的重要性的认可,并且需要更多的支持来解决该问题。第4页
未来大学城,拉筹伯大学,澳大利亚。安全返回校园概念验证项目未来大学城是拉筹伯大学的宏伟计划,旨在将其校园改造成一个多功能的可持续发展社区,并使用生活实验室的概念作为核心方法之一。思科-拉筹伯人工智能和物联网中心就位于该中心内,这是澳大利亚首家专门研究人工智能和物联网技术交叉领域的中心。该中心对先进的人工智能和物联网技术(预测分析、计算机视觉、数字孪生、物理信息人工智能、嵌入式人工智能、先进制造的自动化解决方案、物联网通信等)进行最先进的研究。为了将拉筹伯校园改造成一个智能生活实验室,该中心一直在利用思科网络产品和平台,如 Webex、Cisco Spaces、Meraki 摄像头和 Catalyst 工业交换机。为应对 COVID-19 疫情,该中心在校园周围部署了一个二氧化碳传感器网络,并利用 Cisco Spaces 实时监测空气质量、室内环境条件、空间密度和人员数量,帮助学生和教职员工安全返回校园。该项目不仅改善了公共健康和安全,还实现了其他应用,例如空间利用率和建筑管理优化或智能能源控制。收集的数据还被学生用于
摘要 自“沙漠风暴行动”以来,空军的飞机数量、机组人员数量和总体实力均有所减少。军种内部选择和外部影响减少了替换机身的生产,并且可能继续减少未来采购的飞机数量(F-22A、F-35A、KC-46A 和 LRS-B)。尽管美国空军的作战范围横跨空中、太空和网络空间,但其主要使用空中力量来追求国家目标。虽然规模缩小并不一定是坏事,但飞机和机组人员的进一步减少可能会对部队的文化和能力产生一定影响。预测和了解这些影响对于未来的部队规划至关重要,这样不仅可以避免出现一支空心部队,还可以避免一支对其在保卫国家中的作用感到困惑的部队。虽然未来的兵力预测充满不确定性,但本论文试图通过额定兵力结构的预期变化,对 2030 年的空军进行展望。假设相对简单:2010 年的兵力结构小于 1990 年;2030 年的兵力结构将更小。在很大程度上,问题是这意味着什么?虽然未来额定兵力规模可能会减少,但领导层可以通过早期意识和主动参与来减轻对文化的不利影响。为此,本论文将确定可能与预期的飞机和机组人员减少相关的潜在问题,以引发讨论,从而提前意识到这个问题,并希望能够考虑这个问题。
生态系统实施的协同和跨部门政策已被拒绝,目的是解决 PNRR 打算克服的一些关键问题,以创造“发展知识密集型、竞争性和弹性经济”的条件,特别是教育和劳动力需求之间的不匹配、研究人员数量少和人才流失、创新需求减少以及研究成果在生产系统中的整合有限。基于并符合上述目标,RAISE 位于利古里亚地区并扎根于此,其动机(如第 1 节中的背景分析所述)包括:选择技术重点、应用垂直领域和要采取的行动。RAISE 的目标重点是满足创新需求、加强合作以及研究与企业之间的融合、吸引年轻人、应对该地区的主要需求/关键问题(从远程协助、土地保护、港口可持续发展到城市环境的生活质量)以及公众对研究和技术问题以及具有重大社会和经济影响的问题的理解和深化,从而增强多学科方法。特定联盟(HUB 的组成部分、SPOKE 和 SPOKE 的附属机构将在下一节中描述)响应实现上述目标的需要,在研究组织、企业、能够解决和表达需求的地方当局、IRCCS(科学研究、住院和医疗保健研究所)、致力于技术转让和社会可持续发展项目发展的机构、在传播科学文化和公众参与方面拥有丰富经验的机构之间建立平衡。
摘要。我们研究学术界的国际流动性,重点关注已发表论文的研究人员往返俄罗斯的情况。我们使用超过 240 万份 Scopus 出版物的详尽数据集,分析了 1996 年至 2020 年在 Scopus 索引来源中以俄罗斯附属地址发表论文的所有研究人员。研究人员的迁移是通过他们附属地址的变化来观察的,这些变化改变了他们在不同年份的附属国家。虽然这些研究人员中只有 5.2% 是国际流动的,但他们占了引用量的很大一部分。我们对净移民率的估计表明,虽然俄罗斯在 1990 年代末和 2000 年代初是一个捐助国,但近年来它的研究人员流动相对均衡。这些发现表明,俄罗斯目前学术移民的趋势可以更好地定义为人才流动,而不是人才流失。总体而言,从俄罗斯移民的研究人员数量和绩效都超过移民到俄罗斯的研究人员。我们对出版地学科类别的分析表明,在过去 25 年中,俄罗斯在大多数学科中总体上遭受了净损失,最明显的是神经科学、决策科学、数学、生物化学和药理学这五个学科。我们证明了在随机排除数据和数值参数变化的情况下,我们的主要发现的稳健性。我们的实质性结果揭示了学术界国际流动的新方面,以及这种流动对国家科学体系的影响,这对政策制定有直接影响。从方法论上讲,我们处理大数据的新方法可以作为研究其他国家学术移民的分析框架。
摘要:本文从位于德国不来梅的德国海军舰艇造船厂 Lürssen 的角度,对当前和未来海军建造计划的技术趋势进行了深入分析。许多西欧和海外海军认识到,作战要求的变化侧重于水面战舰,例如具有先进能力的轻型护卫舰大小的舰艇,以满足近海作战的特定需求。根据这些新要求,本文概述了轻型护卫舰和护卫舰大小舰艇的当前和未来设计技术。其中包括不同类型的平台及其在近海作战中预期使用的特定优势和能力。此外,还广泛讨论了减少舰艇特征以提高生存力的措施。关于在近海环境中获得足够的适航性、机动性、速度和续航能力(特性),本文还扩展了新型推进系统的发展和特性,强调了所有系统组件总体上需要高度自动化。关于现代作战系统技术的讨论再次强调了需要采用具有开放式系统架构的模块化、灵活的系统设计。另一个主题是尽可能高水平的系统自动化,以减少 CIC 中的人员数量并确保在威胁情况下立即作出反应。所有传感器和武器的全面集成以及成熟的操作软件是此背景下的基本技术要求。最后,本文对当前建造理念的一些经济方面进行了评论,其中涉及减少船员、降低成本、中期改装的潜在能力和增长潜力的可能性。
摘要:本文从位于德国不来梅的德国海军舰艇造船厂 Lürssen 的角度,对当前和未来海军建造计划的技术趋势进行了深入分析。许多西欧和海外海军认识到,作战要求的变化侧重于水面战舰,例如具有先进能力的轻型护卫舰大小的舰艇,以满足近海作战的特定需求。根据这些新要求,本文概述了轻型护卫舰和护卫舰大小舰艇的当前和未来设计技术。其中包括不同类型的平台及其在近海作战中预期使用的特定优势和能力。此外,还广泛讨论了减少舰艇特征以提高生存力的措施。关于在近海环境中获得足够的适航性、机动性、速度和续航能力(特性),本文还扩展了新型推进系统的发展和特性,强调了所有系统组件总体上需要高度自动化。关于现代作战系统技术的讨论再次强调了需要采用具有开放式系统架构的模块化、灵活的系统设计。另一个主题是尽可能高水平的系统自动化,以减少 CIC 中的人员数量并确保在威胁情况下立即作出反应。所有传感器和武器的全面集成以及成熟的操作软件是此背景下的基本技术要求。最后,本文对当前建造理念的一些经济方面进行了评论,其中涉及减少船员、降低成本、中期改装的潜在能力和增长潜力的可能性。
和主管检查、复查、培训和执行纪律。这 10 个优先事项很好地概括了我对该地区的指挥理念。但这些都是与工作相关的优先事项,如果我不提我认为的首要任务——我的家人,那我就太失职了。我把家人看得比什么都重要,我对我们地区团队的任何其他成员的期望也不会低于这个水平。这并不是说我会在指挥官的角色上付出不到 100% 的努力。我希望每个人都有责任感和一流的职业道德,我会以身作则。但是,我恳请你们所有人不要让工作生活吞噬你而忽视你的家庭。我的妻子辛迪和我们的三个孩子是我的主要关注点,我希望该地区的每个人都知道他们可以把家庭放在第一位。我知道,在我开始作为你们的指挥官的旅程时,还有很多工作要做。我也非常清楚,要实现该地区的任务,需要在很多层面上进行充满活力的团队努力。我在交接仪式上指出,我很清楚,这个组织的成功远远超出了在这里工作的近 900 名员工的专业素养和技术专长。这实际上延伸到了我们所有的合作伙伴。这是一项团队努力,从参加交接仪式的直属组织以外的人员数量就可以看出这一点。关键在于团队合作、高标准和你们对公共服务的奉献精神。对我来说,这就是军团的本质。我将努力在我们前进的过程中保持这些价值观,无论是在地区、地区还是国家层面。我非常自豪能够成为你们的指挥官,我期待着与你们所有人合作,继续发扬罗克岛地区的卓越传统。继续建设强大®。
收到日期:2023 年 5 月 15 日/接受日期:2023 年 8 月 24 日/发表日期:2023 年 9 月 5 日 人才流失对尼日利亚卫生和教育系统影响的评论 Emmanuel Chukwuma Okwara 政治科学和外交系,Veritas 大学,901101,尼日利亚联邦首都特区 Bwari DOI:https://doi.org/10.36941/mjss-2023-0028 摘要 人才流失问题是全球性挑战,特别是世界发展中国家面临的挑战。尼日利亚是定期离开该国的专业人员数量最多的国家,尤其是来自卫生和教育系统的专业人员。因此,本研究旨在调查人才流失对尼日利亚卫生和教育系统的影响。这项研究认为,大多数发达国家往往更喜欢来自发展中国家的受过教育和熟练的劳动力,尤其是来自尼日利亚的劳动力。本研究的数据是从二手资料中收集的,同时使用内容分析来分析收集到的数据。本研究以推拉理论为背景。研究认为,推拉因素是导致尼日利亚卫生和教育系统移民率上升的原因。此外,本研究认为,人才流失对尼日利亚卫生和教育系统的影响是巨大的,因为尼日利亚将继续遭受卫生和教育系统劳动力下降的困扰。同样,尼日利亚将继续遭受经济增长和发展下滑的困扰,因为卫生和教育系统失去了原本可以为该国国内生产总值 (GDP) 做出贡献的专业人员。最后,本研究建议尼日利亚联邦政府需要投资于经济的关键部门,因为这仍然是实现该国长期经济增长和发展的关键。关键词:人才流失、卫生、教育、发达国家、汇款
医疗记录审查中的挑战 医疗记录审查 (MRR) 是医疗保健付款人执行的一项重要活动,目的是确定潜在的护理质量或医疗必要性问题。这也是一个关键的计划完整性问题,因为它可能会发现潜在的欺诈、浪费和滥用 (FWA)。MRR 是一个复杂且耗时的过程,需要专业技能来确定索赔是否已正确支付、是否符合支付政策以及是否符合法规。进行 MRR 所需的时间取决于审查案件的复杂性以及供应商/提供商提交的文件的大小和类型。可以进行的 MRR 的潜在数量直接取决于可执行这些 MRR 的人员数量。例如,医疗保险和医疗补助服务中心 (CMS) 每年支付约 10 亿份索赔,但通常只对所有索赔的 0.3% 进行 MRR。1 此外,大多数付款人必须在收到索赔后 15 到 30 天内付款,而且由于临床资源有限、成本高、专业化,他们很难进行 MRR。为了应对这一日益严峻的挑战,人工智能 (AI) 开始用于 MRR,通过加快审查周期来协助该过程,使用 AI 驱动的模型来加速处理,同时遵守政策和次级监管准则。美国健康计划最近在 MRR 中实施了 AI,将 MRR 处理时间缩短了数倍,改善了付款时间表,缩短了决策时间表,同时还为 MRR 流程提供了一致性。本文介绍了当前手动 MRR 流程中的一些常见挑战,并深入介绍了 AI 如何通过最新技术帮助增强该流程。