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EU战略合作伙伴关系 电池中的镍以及如何可持续保护
在关键的矿物质方面，欧洲面临着开放式供应，确保多样化的全球市场并可持续地完成所有这些挑战的三重挑战。由于预计到2040年对绿色技术中使用的铜和锂等矿物质的需求将四倍，因此欧盟将长期依赖于第三国的原材料进口。研究表明，即使欧洲完全最大化其矿物提取，精炼和回收能力，到2030年1，仍然需要来自国外的一半以上的关键矿物质。因此，挑战是弹性地采购这些金属 - 即来自各种市场 - 负责，即核心具有很高的社会和环境标准。这就是欧洲的“战略合作伙伴关系”的新框架。在本文中，T＆E分析了迄今为止的进展，并研究了欧洲成功所需要做的事情。
落实东盟-印度伙伴关系行动计划
和平、进步与共同繁荣（2021-2025） 本《行动计划》指导东盟-印度战略伙伴关系的实施，以实现 2004 年 11 月 30 日在老挝人民民主共和国万象举行的东盟-印度和平、进步与共同繁荣伙伴关系的目标和宗旨；2012 年 12 月 20 日在印度新德里举行的东盟-印度纪念峰会的《愿景声明》；以及 2018 年 1 月 25 日在印度新德里举行的东盟-印度纪念峰会上为纪念东盟-印度对话关系 25 周年发表的《德里宣言》；同时也巩固了 2010-2015 年和 2016-2020 年行动计划在所有共同关心的领域所取得的成就。通过实施本行动纲领，东盟与印度还将致力于支持东盟共同体建设和一体化进程，包括“东盟2025：共同奋进”，建设一个政治上具有凝聚力、经济上一体化、社会上负责任、真正以人为本、以人民为中心、以规则为基础的东盟，缩小发展差距，加强东盟互联互通。双方还将进一步促进合作，应对共同挑战和新出现的挑战，加强在其他国际论坛上就共同关心的问题进行协调，为总体和平、稳定与繁荣作出贡献。在曼谷举行的第34届东盟峰会上通过的《东盟印度-太平洋展望》可作为指导原则，通过东盟主导的现有机制，在《展望》概述的四个关键领域促进东盟与印度的合作，即（i）海上合作、（ii）互联互通、（iii）联合国2030年可持续发展目标（SDGs），以及（iv）经济和其他可能的合作领域，为本地区的和平、繁荣与发展作出贡献。东盟与印度将努力在符合国际法义务和各自国内法律、法规和政策的基础上开展一切合作。 1. 政治与安全合作 政治合作
区域防务伙伴关系的预算
2024/25 财年建议：建议市议会考虑批准将预算拨款增加至 8,362.39 美元，并将年度生活费用从前几年的 5,000 美元调整为更多，以继续参与 24/25 财年的区域防御伙伴关系 (RDP)。背景/分析：区域防御伙伴关系 (RDP) 是文图拉县的社区组织，倡导并支持该县的军事设施和国防承包商作为社区资产并对国防至关重要。RDP 是一个工作伙伴关系，包括文图拉县和该县 10 个城市的民选官员、退休的联邦和州政治领导人、高级军事官员、国防承包商、当地学院等。RDP 表示，他们的努力每年为文图拉县海军基地 (NVBC) 带来超过 8000 万美元的新工作，而该基地是文图拉县最大的雇主。仅海军（不包括空军警卫队或海岸警卫队）就雇用了 24,000 名文职人员和 4,091 名现役军人，工资总额为 46 亿美元。自 RDP 成立以来的二十年里，会员费没有增加，每年保持在 5,000 美元。董事会最近进行的预算分析确定，由于自 1996 年成立 RDP 以来的开支增加，因此有必要增加会费。增加的开支包括一名华盛顿特区游说者、一名在圣地亚哥与海军西南联络的退休海军上将、一名兼职执行董事、一名兼职行政助理和一名退休海军“专家”，后者在他们每年的华盛顿特区游说之旅期间为他们访问的办公室撰写白皮书。24/25 财年的年度会费已从 5,000 美元增加到 8,362.39 美元。此外，还确定年度会费将根据每年搬家的生活成本而增加
健康合作：通过公私合作伙伴关系改变马来西亚的医疗保健
注：*财务分析假设运营期/合同协议为 25 年。财务分析基于以下原则：设施所有者和运营商之间签订简单的“准入协议”，将授予后者运营权并向用户收取费用，而无需支付场地费用或支付象征性费用。**虽然假设的服务费水平因设施中的床位数量而异，但财务分析使用的假设如下：一级护理 - 每张床每月 28 美元，二级护理 - 每张床每月 138 美元，三级护理 - 每张床每月 207 美元。更多详细信息可在此处找到：亚洲城市发展倡议和宜昌市政府的预可行性研究。
气候冲动伙伴关系甲板 - 2024.PPTX
气候冲动是由创始人兼发起人Bertrand Piccard和Navigator兼复合工程师RaphaëlDinelli领导的，后者将领导飞机的制造并共同驾驶。通过与Syensqo等领先的公司合作，气候冲动旨在在现实的条件下开发和运营，使无法成为可能的技术。
职业转型伙伴关系 2022-23 公告
反应偏差。有关更多详细信息，请参阅“数据、定义和方法”部分。2022/23 年退役军人的就业率 (89%) 高于同期英国人口 (76% 3 )。2022/23 年退役军人与英国广大人口之间存在人口统计学差异，90% 的退役军人为男性，而英国适龄劳动人口中男性占 50% 4 ，男性比女性更有可能就业（见第 8 页按性别划分的就业结果）。如果 90% 为男性，则计算英国人口的就业率使我们能够进行更相似的比较。调整性别分布以匹配 2022/23 年退役军人人口（90% 为男性），英国人口的就业率将为 78%，这仍然低于 2022/23 年退役军人的就业率。
更安全的萨顿伙伴关系社区安全策略2021-24
这不能单独实现。自2005年推出以来，SSPS更安全的Sutton合作伙伴服务（SSP）在应对不断发展的社区安全环境中发挥了重要作用，并与一系列机构和社区团体建立了动态合作伙伴关系，将本地知识和专业知识汇集在一起，以目标资源和需要。我们的愿景和我们的目标在整个伙伴关系之间共享，并通过参与，咨询和分析共同构建。了解伙伴已经在做什么是必要的，该战略旨在认识并支持提供相关的合作伙伴战略和计划，包括萨顿委员会的帮助早期战略，保护萨顿战略中的弱势成年人，VAWG/DA策略，VAWG/DA策略和伦敦消防旅的团结一致战略和社区安全计划。
Seeloz和Digital Enterprises建立了一种变革性的AI合作伙伴关系，以彻底改变卡塔尔的能源领域
这种合作标志着卡塔尔数字化转型之旅的关键步骤，利用Seeloz的强化学习自动化（RLA）平台和Microsoft的尖端云和AI基础架构创造了自主优化引擎来创建能量价值链，资产管理和生产工作流程。Energizeai旨在通过在每个决策层部署AI驱动的智能来消除效率低下，降低运营成本和防止未来的卡塔尔能源生态系统。