XiaoMi-AI文件搜索系统
World File Search System协调员
MOOC关于AI协调员的基于人权的方法
曾是富布赖特（Fulbright）的研究员，塞瑞斯（Thérèse）在都柏林大学和剑桥大学学习了法律，并被录取在都柏林国王旅馆的酒吧。她的专业知识领域是人权法和实践，对健康，科学和技术以及人权法具有特别的利益。她是《人权法评论》编辑委员会的成员，也是布卢姆斯伯里/哈特书籍系列，法律与卫生的共同编辑。她坐在爱尔兰国家医疗设备研究伦理委员会，北爱尔兰的临床伦理论坛和英格兰水氟化伦理咨询小组。她还是欧盟委员会科学和新技术伦理伦理的成员。
保护战略协调员_2024
根据经验，该职位的年薪范围为 70,000-75,000 美元。这是一个兼职的带薪职位。我们提供灵活且有利于家庭的工作环境，包括 14 个带薪假期、无会议周五以及 7 月一周和 12 月两周的带薪休假。我们正在培养一种高效积极的团队文化。90 天的介绍期后提供丰厚的假期福利。为个人专业发展活动提供财务支持。每月提供互联网和手机费用津贴。提供健康和牙科福利。成功的候选人还有机会加入雇主赞助的退休计划。
IX 条款/性行为不当行为协调员
3 第九条并不涉及课程，也不以任何方式禁止或限制使用特定的教科书或课程材料。见28 CFR § 54.455；34 CFR § 106.42。此外，OCR 的 2001 年指导指出，“第九条旨在保护学生免受性别歧视，而不是规范言论内容……某些学生认为某种表达具有冒犯性，单凭这一点，在法律上不足以根据第九条建立性敌意环境。”教育部民权办公室，修订的性骚扰指导（2001 年），第 22 页。另见 OCR 亲爱的同事关于第一修正案的信，2003 年 7 月 28 日（解释“OCR 的规定不应被解释为导致在公立或私人校园压制受保护的言论。”）。
操作与技术协调员
●0 - 3年的专业经验，具有非营利性经验。●细节导向：高度组织，非常关注细节 - 确保即使是小事情也是正确的。●人际交往能力：具有出色的口头和书面交流和人际交往能力，包括与组织各个级别的成员进行对应，互动和快速建立信任的能力。●项目管理技能：具有出色的解决问题的技能和对任务的强烈主人翁感，包括跟进，并且愿意坚持不懈，并竭尽所能完成工作。能够在面对竞争截止日期时有效计划和优先级。●自我启动：方法以“是”的精神工作。在快节奏的环境中蓬勃发展，可以在不牺牲质量的情况下管理大量的工作。●团队合作者/支持者：在团队合作和协作方面具有很强的方向。将自己的工作视为支持整体的工作，并且是团队有效性的组成部分。您的工作是使事情顺利进行。●技术：喜欢与技术合作，并具有有关HubSpot，Soning.com，Google Suite，Zoom，Zoom，Pandadoc和其他相关技术的更多信息的胃口和能力。●信仰使命：积极证明对滑动饥饿的使命的承诺。
2024 年学习与参与协调员职位发布
● 拥有艺术教育或相关领域（即视觉艺术、艺术史、博物馆研究等）的学士或硕士学位，或教育和经验相结合的资格将被考虑 ● 2-4 年美术馆/博物馆教育编程经验 ● 在教育项目的设计、开发和促进方面的经验 ● 表现出对多样性、包容性和无障碍的承诺 ● 具有社区意识，善于与个人和社区伙伴建立和维持关系 ● 富有创造力和创新精神 ● 对艺术、文化和社区参与充满热情 ● 积极主动和自我激励 ● 渴望为创意团队做出贡献并与之合作 ● 自信而清晰的沟通者，具有出色的人际交往、书面和口头沟通能力 ● 能够批判性地思考，运用合理的判断，评估情况并与不同级别的适当方接触以找到解决方案。 ● 能够成功组织、确定优先顺序并完成多个计划内和计划外的项目 ● 熟练使用常见的沟通工具（MS Office、Google Suite、Zoom 等） ● 有效的驾驶执照 ● 能够移动折叠桌、椅子和其他重型设备
特殊教育协调员 - EC- 6年级
知识，技能，能力出色的书面和口头交流；写报告和业务信函。阅读和解释诸如IEP，地区报告表，程序手册和政府法规之类的文件。能够有效和有说服力地介绍信息并回答各种管理员，员工和家庭的问题。了解教学和评估实践的知识，儿童发展，大脑发展以及教育能力的最佳实践，可以独立和合作定义问题，收集数据，建立事实并得出有效的结论，并处理涉及几个抽象和具体变量的问题。
CRRC气候变化协调员
●管理和监督分配项目的各个方面，确保它们按时完成，范围和预算。●编译，分析和阐明有关环境管理和气候变化的信息，数据以及研究。●审查现有的气候或环境管理立法，法规，政策和实践，以确定实际和潜在的环境影响。●通过书面报告，演讲和学术论文将研究结果与合作部落，监管机构或其他利益相关者传达。●与利益相关者合作制定有关气候变化的教育和外展计划。●准备和解释远程气候预测和相关材料。将与任何气候研究中心或专家密切合作的环境主管提供帮助。●根据要求，准备和分发报告和论文。
SU学习与支持协调员 - 位置描述。 ...
● Communicate the need for volunteer training within the service unit to your Membership Manager ● Provide guidance to troops on any training requirements related to girl awards, the approval processes, and communication with Council staff ● Provide start-up support and encouragement to new leaders, ongoing support to all volunteers, and be available to answer questions ● Acquaint volunteers with available activities, program materials and community resources to help them enhance and evaluate their troop activities ● Encourage troop leaders to utilize the VTK for program planning and troop management, and provide guidance as needed ● Monitor and ensure troop level compliance with GSUSA and GSHS health, safety, and finance standards ● Work in collaboration with SU Program & Events Coordinator to plan and host traditional Girl Scout ceremonies (investiture, bridging, court of awards, etc.）;确保部队领导者知道女童军中仪式的重要性，并根据需要指导他们●使用非正式方法和更正式的GSUSA和GSHS成人志愿者奖和认可