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World File Search System合同工
2024-25 年预算文件第 4 号
上届政府的 ASL 上限政策产生了双重影响。在最初几年，部门资金实际减少了约 10%，而公共服务规模也减少了类似数额。这些削减削弱了公共服务提供高质量政策建议和提供澳大利亚人期望政府提供的服务和计划的能力。从 2015 年左右开始，政府机构的资金开始增加，但 ASL 上限迫使机构使用合同工或第三方服务提供商而不是公共服务雇员来外包核心服务。到 2022 年，公共服务部门的就业率比在没有 ASL 上限的情况下 ASL 增长跟上部门支出增长的水平低约 14%（图 1）。
两个月前，管理和预算办公室 (OMB) 和人事管理办公室 (OPM) 发布了 M-24-16“改善联邦招聘体验”，其中详细介绍了与人才相关的一整套政策、运营和技术举措。这份备忘录“打造我们的最佳团队：招聘和留住合同工队伍”重点关注合同工队伍，以确保机构继续在“更好的合同倡议”和其他良好政府努力所阐明的要素方面表现出色。
摘要：今天，联邦采购政策办公室 (OFPP) 发布了一份蓝图，旨在打造我们最好的承包劳动力队伍 - 这是成功的联邦采购系统最重要的元素。去年，联邦政府通过数千名承包专业人员授予的合同购买了价值超过 7500 亿美元的商品和服务，这些专业人员的商业敏锐性、分析和研究技能以及判断力对于机构任务的成功至关重要。为确保我们向美国人民提供高质量的服务并应对未来的挑战，我们的承包劳动力队伍需要各级强大的采购人才渠道，并持续投资于他们的技能发展。
庞巴迪 2015 年活动报告
1 截至 2015 年 12 月 31 日的财政年度。2 截至 2015 年 12 月 31 日。3 截至 2015 年 12 月 31 日，包括合同工和非在职员工。财政年度结束后，我们决定采取措施，通过裁员和战略性招聘相结合的方式优化我们的员工队伍。这些数字不反映计划的变化。4 世界其他地区包括南美洲、中美洲、非洲、中东和独立国家联合体 (CIS)。5 截至 2015 年 12 月 31 日的财政年度。由于公司和消除费用为 13 亿美元，因此道达尔不同意。6 总员工人数包括 3,950 名产品开发工程、公司办公室和未分配到可报告分部的其他员工。
BHA WSH 工作场所安全计划 2023
1.0 目的 工作场所安全计划 (WSP) 的目的是通过提供信息、政策和指导，主动识别安全风险并实施流程和缓解行动，以防止事故、伤害、疾病和工作场所暴力，从而改善和维护西部州立医院 (WSH) 的工作场所安全。 2.0 范围 工作场所安全计划适用于所有医院工作人员、社会和健康服务部 (DSHS) 维护和运营部 (MOD)、综合机构业务服务部 (CBS)、工作人员、合同工、实习生、学生和志愿者。CBS 员工与 WSH 人员合作，使用服务水平协议 (SLA) 来创建和维护安全的工作环境，以确定医院、MOD 和 CBS 的责任和服务义务。工作场所安全计划包含适用的联邦和州法律和规则，包括：
意大利概况和经济摘要
新冠疫情的影响 意大利经济受到新冠疫情的严重打击，GDP 急剧下降，失业率上升。2020 年第二季度，GDP 萎缩约 17%，工业生产几乎减半。不过，随着餐馆和商店重新开业，预计经济将再次缓慢增长。自 6 月 3 日起，意大利还迎来了来自欧盟、申根地区和英国的游客。劳动力市场受打击最严重的是自雇人士和临时合同工，后者与 2019 年 5 月相比下降了 19%。不过，银行业危机的风险较低。截至 2020 年 6 月，意大利公民似乎对政府对疫情的处理不满意，与欧盟其他国家相比，调查结果显示，意大利公民的负面反馈更多。4
全球南方的数据丰富工作和人工智能劳动力
人工智能（尤其是生成式人工智能）的快速发展依赖于数百万从事数据丰富工作的工人——整理、标记和注释数据以训练人工智能模型。这一新兴劳动力类别还包括内容审核员，他们通常负责定义社交媒体平台上允许的内容的界限，以及其他新形式的人工智能支持劳动力。这些工人通常在南半球从事不稳定的合同工或按任务付费的工作，在全球经济中几乎是隐形的。人们对这批劳动力的规模、人口统计或工作条件知之甚少，尤其是在南半球。然而，人工智能劳动力经济的出现对发展中地区具有重大影响，目前还不清楚这些工人如何为全球人工智能行业和他们所居住的经济做出贡献，以及哪些措施可能有助于保护他们。
Cedar Crossing 赌场经济影响研究
• 产出：最广泛的经济活动衡量指标——通常也称为“销售额”。产出是指研究区域内某个行业的所有销售总值，不包括生产过程中投入的成本或来源。 • 增加值：产出的一个组成部分，该衡量指标包括总销售额减去投入成本。或者，增加值计算为劳动收入（下文进一步定义）、生产和进口税以及其他财产类收入的总和。一个实体的增加值相当于其对 GDP 的贡献。 • 劳动收入：增加值的一个子集，包括雇员薪酬（即工资和福利）和业主收入（即自雇工人的收入）的总和。 • 就业（工作）：衡量兼职和全职工作岗位（包括合同工）的指标，不考虑其全职当量。由于它并不完全代表全职职位或全职当量，因此在与其他就业指标进行比较时必须小心谨慎。
维里马格实验室
Verimag 创建于 1993 年，最初是与 Verilog 公司的混合工业单位，然后从 1997 年开始，作为与 CNRS 、约瑟夫·傅立叶大学（格勒诺布尔 1）和格勒诺布尔 INP 的联合 UMR。2006 年之前，Verimag 由 Joseph Sifakis 管理，此后由 Nicolas Halbwachs 管理。实验室进行的一般研究领域涉及嵌入式计算机系统的设计和验证，倾向于采用形式化方法。现有固定人员41人（教师研究员23人，研究员8人，工程师6人，行政人员4人），其中博士后、合同工10余人，博士生30余人。Verimag 位于约瑟夫·傅里叶大学 (Joseph Fourier University)，位于圣马丁德埃雷斯 (Saint-Martin d’Hères) 和吉埃雷斯 (Gi`eres) 大学校园边缘的两栋建筑内。
国内生产总值
一场大灾难威胁着法国的研究。未来十年，该公司一半的员工——与许多其他公务员一样——将达到退休年龄，而他们的替代者尚未准备好。这次预测的地震的独特之处在于，与科学家被批评无力预测的自然灾害不同，这次预测的地震是经过完美识别、测量和计划的。最近，有 2000 名研究人员举行示威（《世界报》，1 月 26 日），反对部长克洛德·阿莱格雷 (Claude Allègre) 的政策，他们迫切希望看到最后期限的临近。法国公共研究六十年来赖以建立的大型组织可能会面临耗尽的风险。然而，矛盾的是，如果财政手段得到释放，它也可以提供复兴和复兴的历史性机会。长期以来，历届政府都拒绝面对所有研究都描述的社会学现实：我们的研究正在老化。比我们的邻国，特别是盎格鲁-撒克逊国家还要多，那里的大多数研究人员都是合同工，他们继续从事研究工作。
印第安河县行政政策手册
平等就业机会 AM-201.1 06/01/89 歧视和/或骚扰 AM-201.2 01/22/10 招聘广告 AM-201.3 02/01/90 美国残疾人法案 AM-201.4 04/06/93 工作场所暴力和威胁 AM-201.5 01/22/10 招聘 AM-202.1 02/01/2022 裙带关系 AM-202.2 10/09/12 合同工 AM-202.3 05/19/10 入职指导和培训 AM-203.1 04/06/93 医疗程序 AM-204.1 04/06/93 严重疾病 AM-204.2 04/06/93 缓刑 AM-205.1 10/18/2022 晋升 AM-207.1 06/08/2021 工作时间 AM-208.1 10/01/95 外部就业 AM-209.1 07/09/96 临时工、兼职工和学生工 AM-210.1 06/22/01 裁员和召回 AM-211.1 03/25/10 终止雇佣 AM-212.1 04/06/93 薪酬实践