第 3 章 执行................................................................................................................1 与翻译人员合作.................................................................................................... 1 与当地民众互动.................................................................................................... 1 战术场地开发........................................................................................................ 4 战术询问和被拘留者处理...................................................................................... 7 行动联络....................................................................................................... 10 报告和汇报.................................................................................................... 11
士兵无线电波形 (SRW) 是一种联合战术无线电系统 (JTRS) 网络软件,旨在为小型作战部队和无人系统提供语音、数据和视频功能。SRW 是陆军低级战术网络的基石。预计有多达 25 万台无线电将运行 SRW,耗资数十亿美元。该系统最近的操作测试事件表明存在几个缺陷,包括与传统系统相比范围较差、功耗过大以及可能不具备操作可行性的高水平网络和频谱管理。这些问题并非 SRW 独有,而是困扰了过去十年正在开发的移动自组织网络 (MANET) 系统。在本报告中,我们首先讨论我们从操作测试中观察到的情况,这些观察结果为我们分析和模拟工作的重点提供了信息。然后,我们分析了陆军对 SRW 的使用与波形设计的原始概念之间的许多差异的技术影响。我们利用从网络集成演习 (NIE) 中得到的观察结果构建了模拟的代表性场景,并根据陆军的实施情况配置了 SRW 节点。最后,我们展示了 SRW 的建模和模拟结果,我们用这些结果来解释我们在操作测试中看到的症状的根本原因。
a. 仅限配偶。要符合领取年金的资格,您的配偶必须在您去世之日与您结婚。如果法院未下令前配偶 SBP,您的配偶将成为受益人。您的配偶将终生领取 SBP 年金,除非他们在 55 岁之前再婚。55 岁之前再婚将暂停领取年金。但是,如果再婚结束,您的配偶可以重新向国防财务会计服务处 (DFAS) 申请恢复年金。b. 仅限子女。如果您没有法院下令的前配偶或没有配偶,那么您的孩子将领取 SBP 年金,前提是他们未婚且年龄在 18 岁以下,或者如果在学校攻读全日制课程或培训,则年龄在 22 岁以下;或者如果由于精神或身体残疾而无法自食其力,但仍然符合上述资格,则年龄不限。年金将在所有符合条件的子女之间分配,并在子女失去资格时重新计算。
2023 年 7 月 12 日 — b. 学生-NCOS 将在抵达杰克逊堡后通过 IHG 登录 NCOA。如果 a. 学生-NCO 在 1800 之后抵达,则将提供一张地图以及第二天早上的...
数据保护信息 1. 自愿同意 a) 我自愿提供我的数据。我没有法律或合同义务披露我的数据。 b) 关于不同意的后果:不同意将导致无法参加活动。 2. 撤销的可能性 我有权随时撤销已给予的同意,且撤销后该同意将立即生效。撤销之前处理的合法性不受影响。 3. 进一步处理 a) 上述处理目的的法律依据是根据 GDPR 第 6 条第 1a 款、第 7 条获得的同意 b) 数据将在上述事件发生后最多保存三个月 c) 数据将根据 BKAG 第 5、10、14 和 25 条传输给 BKA 或根据相关州警察法律传输给负责的 LKA,以检查与安全相关的问题。 d) 没有自动化决策。 e) 数据将按以下方式处理*:存储在 EXCEL 表中,一旦不再需要就删除数据。 4. 数据保护的负责人是:联邦国防部,Stauffenbergstrasse 18, 10785 Berlin 5. BMVg 业务领域的数据保护官是:德国联邦国防军官方数据保护官 BMVg R II 4 Fontainengraben 150 53123 Bonn 6. 除了上述随时撤销的权利之外,作为数据主体,我对负责人拥有以下权利: - 关于我的数据的信息(根据欧盟 GDPR 第 15 条), - 更正权利(根据欧盟 GDPR 第 16 条), - 删除权利(根据欧盟 GDPR 第 17 条), - 限制处理的权利(根据欧盟 GDPR 第 18 条), - 反对处理的权利(根据欧盟 GDPR 第 21 条)。 7. 我有权向数据保护和信息自由专员提出投诉(根据欧盟 GDPR 第 77 条)。
2024 年 7 月 5 日 — 1ID 士兵正在参加。交界城。年份。胜利。EST。1917 年。享受。游行(1000-1100)。军事静态展示。退伍军人庆典。
批准后,请求将返回给士兵和 IMA 协调员或单位管理员,以发放制服;通常,此过程可能需要长达 72 小时。c. 士兵必须提交发放制服的军装销售商店 (MCSS) 的名称和单位指挥官的接管命令副本(请参阅附件中单位和 GO 指挥命令的示例)。必须随包裹提交 CDR 命令和签名卡的副本(收到 CDR 命令后由 HRC 准备)。3.委任军官和准尉应联系预备役军饷以获得任何授权的货币服装津贴。
阻碍美国陆军与人道主义界有效合作的一个主要障碍是士兵对人道主义者缺乏了解:人道主义者相信什么,他们如何行动,以及为什么这样做。认为“人道主义界”是一个单一的整体,这与以这种方式看待美国陆军一样过于简单和错误(尽管本文将使用这一术语以简化论述)。正如美国士兵是一个由机动、辅助和支持人员组成的多元化群体一样,人道主义者的思想和实践也非常多样化。与士兵的职业纽带一样,人道主义者也有团结其职业界的原则和规范。了解这些人道主义原则及其伴随的多样性是军事专业人员可以采取的关键第一步,以确保人道主义者至少不会成为障碍,并在最好的情况下在未来的军事行动中实现一定程度的团结一致。
9–4. 军事职业特长 MOS 确定了一组需要密切相关技能的岗位。在 MOS 中胜任一个岗位的士兵,经过充分的在职培训后,可以在其他任何复杂程度或难度相同的岗位上工作。MOS 广泛地确定了技能类型,而不考虑技能水平。为了代表一个可管理的分组并为士兵提供最低限度的可持续任务和职业发展机会,MOS 应适用于至少 75 个授权岗位。由于部队结构变化或其他行动而低于此授权水平的 MOS 应考虑与其他 MOS 合并和/或删除。对于需要长期培训的高技术 MOS,最低授权要求的例外情况可由 ODCS G1 (DAPE-PRP) 批准。