Outcomes since June 2021: • 7 Emergent cannulations • Time from activation to cannulation when team is out of house: average of 59 min • Time from activation to cannulation when team is in house: average of 31 min • Time from activation to close loop with CVICU: average of 8 min • 2/7 ECMO runs on the same patient • 1/7 Team called emergently however the cannulation became elective hence the time ≥60 min • 5/7 Survived ECMO•2/7在出院时幸存; 1/7仍在内部•没有实施以来没有不利事件•激活中没有延迟
哲学博士学位论文 非高斯随机激励下的疲劳寿命 Frédéric Kihm 本论文介绍了分析机械部件在各种随机激励和随后的机械振动下的疲劳寿命的几种进展。通常,组件必须以这样的方式设计,即它们可以承受环境条件的影响而不被损坏。必须使用实验室测试或有限元 (FE) 计算来验证其设计。通常,设计和测试是根据内部、国家或国际标准的规范进行的,隐含的假设是,如果设备在特定环境中幸存下来,它也将在使用中承受振动。
亚马逊制作的最新游戏改编作品《辐射》提出了“经验法则”。据被称为“食尸鬼”的角色称,在军事训练期间,他被教导说,如果你伸出手臂并朝爆炸方向举起拇指,你就能确定自己能否幸存下来。规则规定,如果蘑菇云比你的拇指小,你就不会受到放射性尘埃的伤害,但这条规则有效吗?核辐射因风速、方向、有效载荷和爆炸高度而有很大差异;每个因素都会极大地影响安全距离。虽然辐射可能是你最初的恐惧和最常假设的风险,但还有其他危险需要避免。
•复杂的创伤既描述了慢性创伤的暴露(通常是由受孩子护理的成年人引起的),又描述了这种暴露对这种暴露的影响(即,由于适应或幸存这些经历而引起的困难)。•经历了复杂创伤的儿童经常从很小的时候就忍受着多次人际关系创伤事件。•复杂的创伤对孩子的成长和运作的几乎每个方面都有深远的影响。•在复杂的创伤中,我们还看到了多个创伤事件(例如慢性创伤),但是创伤是在儿童时期被信任的护理人员所实施的。复杂的创伤还具有深深的背叛和失去信任的感觉。
工作人员和嘉宾: Sakina Ladha Sophie Wilkinson Lee Grimanis Adam Neary Nicole Roldan-Roberts Margaret Lumia Barbara Chabner Jacqueline Moskowitz Rose Coculo Meredith Van Pelt Tom Grady 幸存董事会成员: Tara Buggie Cathy Trapani Patricia Thompson Matt Collura Christopher Mueller 缺席理事会成员: Wendy Berk、Katherine Hempstead、Dr. Gregory Przybylski、Katrina Majewski、Robert Robinson、Virgilio Caraballo 缺席董事会成员: Sandra Barnett、Ginamarie Williams、Inger Magnusson 欢迎、介绍、审查会议记录、部门更新:
这份年度报告记录了 2021 年的活动。在进一步讨论这个问题之前,我必须先谈谈最近的事态发展。俄罗斯入侵乌克兰使地缘政治局势变得复杂而不稳定,很难预测这将如何发展。我们同情乌克兰人民和这场战争无辜受害者的幸存亲属。我们同情来自乌克兰的同事和在乌克兰有家人和朋友的同事,也同情不支持这场战争的俄罗斯同事及其家人。显然,乌克兰战争和世界各国针对俄罗斯采取的措施将对全球经济前景和金融市场产生影响。我们正在密切关注这些事态发展,并将在必要时采取适当措施。
凭借这份年度报告,a.s.r.介绍了其在 2021 年的活动。在进一步讨论这个问题之前,我必须先谈谈最近的事态发展。俄罗斯入侵乌克兰使地缘政治局势变得复杂而不稳定,很难预测这将如何发展。我们同情乌克兰人民以及这场战争无辜受害者的幸存亲属。我们同情来自乌克兰的同事以及在乌克兰有家人和朋友的同事,也同情不支持这场战争的俄罗斯同事及其家人。显然,乌克兰战争以及世界各国针对俄罗斯采取的措施将对全球经济前景和金融市场产生影响。我们正在密切关注这些事态发展,并将在必要时采取适当措施。
您无需支付任何费用。纽约大学支付计划的全部费用。 参与期限为一年。一般而言,作为年满 21 岁的符合资格的员工,您将在最接近完成符合资格职位一年工作的 9 月 1 日成为计划参与者,前提是您在第一年工作时间至少为 1,000 小时。 当您符合资格时,您将自动加入计划,除非您是 2018 年 12 月 31 日之后受雇的 Local 3882 员工,或者是 2020 年 12 月 31 日之后受雇的大学工作类别组 NYU 非豁免/非工会中的 Local One 员工或非工会员工以及 NYU 中士薪酬等级,并且有机会做出一次性不可撤销的选择,选择参与 NYU 退休计划而不是该计划。如果您未明确选择参与 NYU 退休计划,您将成为该计划的参与者。 您在符合资格的职位上工作的每一年,您的养老金都会增加。每工作一年,养老金积分就增加,总养老金也会增加。该计划最多计算 35 年的服务年限来确定您的养老金。 您的服务价值会随着时间的推移而增加。福利公式并非一成不变;它会随着您达到的每个服务里程碑而增长。 您在职业生涯结束时的薪水才是最重要的。您的福利基于您退休前几年的薪水,预计那时您的薪水最高。 何时退休基本上由您自己决定。一旦您完成 25 年的服务或年满 60 岁且服务 5 年,您可以在此后的任何一个月的第一天退休。 您选择如何支付养老金。该计划旨在为您提供退休后终身稳定的月收入,您可以选择如何支付这笔收入。如果您在退休时已婚,您的养老金将减少,以便在您去世后为您的配偶提供稳定的月收入,除非您和您的配偶另有选择。 如果您在退休前去世,您的配偶可以领取养老金。如果您在退休前去世,您的养老金可以作为您幸存配偶每月的收入来源。 如果您在退休前离开,您可能有资格领取养老金。一旦您满足计划的归属要求,您就有权享受计划福利 - 即使您在退休前离开纽约大学。 如果您终止雇佣或死亡,而您或您符合条件的幸存配偶有权享受计划福利,其精算现值超过 5,000 美元但不超过 50,000 美元,则计划会提供六个月的窗口期,在此期间,您或您的幸存配偶可以选择领取一次性付款,而不是每月领取年金。 社会保障是独立的。您的养老金是您可能有权获得的任何社会保障福利的补充。