・秋永博之(产综研) 新材料研究在 AI 加速器开发中的作用 ・冈崎敦也(日本 IBM) 使用非易失性存储器件的神经网络集成电路 ・高桥博友(东京大学) 脑组织作为物理储存器的信息处理能力 ・内田厚(埼玉大学) 使用复杂光子学的光学储存器计算和光学决策 ・高木真一(东京大学) 使用铁电器件的储存器计算 ・田中雄一郎、田向仁、立野克美、田中博文、森江隆(九州工业大学)
Yugo R. Kamimura、Kenzo Yamatsugu、Tomoya Kujirai、Hitoshi Kurumizaka、Atsushi Iwama、Atsushi Kaneda、Shigehiro A. Kawashima *、Motomu Kanai * DOI:10.1038/s41467-025-56204-2 URL:https://doi.org/10.1038/s41467-025-56204-2 注释(禁运信息) 禁止在 1 月 24 日日本时间晚上 7 点(英国时间 24 日上午 10 点)之前出版。 这项研究得到了以下赠款的支持:科学研究的授予(项目编号:23H05466,23H05475),科学研究B(项目编号:21H02074),学术变革性研究A(项目编号:24H02328),学术变革研究b(项目编号:22H050501018),挑战7(PISPICT), (项目编号:21K19326,22K19553),年轻科学家研究(项目编号:22K15033),研究活动启动支持(项目编号:23K19423),AMED,AMED(项目编号:24AMA121009,21CM0106510H0006),JST-ERATO(JST-ERATO)(JST-ERATO)(JST-ERATO)(JST-ERATO)(JST-ERATO编号:JPMJERST和JPMJESS),和JPMJES119011901190119011901190119019019019019019019019019001900号。 (项目编号:JPMJCR24T3)、IAAR 研究支持计划、朝日硝子基金会研究补助金、武田科学基金会研究补助金以及持田纪念医学和制药科学基金会研究补助金。 术语表(注1) 催化剂:能促进特定化学反应但自身不发生改变的分子。通过反复作用,可以使用少量的催化剂来生产大量所需的产品。 (注2)表观遗传学:通过化学修饰DNA或蛋白质而不改变DNA碱基序列来控制基因表达的机制。遗传信息以基因组的形式表达,而化学修饰的信息则称为表观基因组。 (注3)乙酰化:在蛋白质的赖氨酸残基上的氨基(-NH2)上引入乙酰基(-COCH3)的反应。 (注4)翻译后修饰:蛋白质在细胞中合成后添加的各种化学修饰。它参与调节蛋白质活性、稳定性和定位。
摘要:由聚(3,3-双(3,3-双基)(四甲基甲基)用四氢呋喃)制成的热固性聚氨酯弹性体和各种多功能异氰酸酯交联,以发现一种调节机械性能的新机制。额外的氢键基序(例如氨基甲酸酯或尿素)是在交叉链接机中构建的,被证明可以从本质上确定弹性体的刚度和韧性,而两个网络的共价交联密度严格控制在同一水平上。由傅立叶转换红外光谱(FTIR),动力学机械分析(DMA)和低场核磁共振(LFNMR)(lfnmr)(lfnmr)的证据(ftir)(ftir)(lfnmr),毫不犹豫地强调和支持聚氨酯热固件的机械性能的影响和支持。■简介聚氨酯弹性体是一种重要的粘弹性材料,在一定温度范围和较大的可逆变形性下具有相对较低的弹性模量。1,2
尽管 ICT 服务出口增速异常快,但爱尔兰经济获得的净收益远低于图 2 所示的水平,因为 ICT 服务进口通常会抵消其特许权使用费和许可证的影响。通常,跨国企业的爱尔兰业务必须为其使用的技术付费,要么直接购买技术许可证,要么定期支付特许权使用费,这两种方式都归类为 ICT 进口。自 2017 年以来,ICT 行业在总特许权使用费和许可证进口中所占的份额已从略高于 50% 上升到总量的 67%。虽然 ICT 服务出口的高进口含量降低了该行业对国内经济的影响,但该行业在新冠疫情期间仍然对国内经济做出了积极贡献,这反映在包括就业和员工收入数据在内的许多其他重要经济指标上。
执行摘要 1. 简介 爱尔兰社会相对同质,但正变得越来越多元化。根据 2022 年的人口普查,在略低于 515 万的人口中,1 69% 信奉罗马天主教,14% 无宗教信仰(比 2016 年增加了 63%),其余人信仰其他各种宗教。77% 的人口自称是“白种爱尔兰人”,32,949 人(不到 1%)自称是爱尔兰旅行者。总体而言,502,081 人表示他们属于“任何其他白种人背景”。2022 年人口普查首次记录了罗姆族,确定有 16,059 名罗姆人居住在爱尔兰。在其他新的族裔背景类别中,20,115 人被认定为阿拉伯人,94,434 人被认定为印度人/巴基斯坦人/孟加拉人。有 67,456 人自认为是“黑人或黑人爱尔兰人 - 非洲人”(比 2016 年增加了 17%),另有 8,699 人自认为是“黑人或黑人爱尔兰人 - 任何其他黑人背景”。总共有 26,828 人属于“亚洲人或亚洲爱尔兰人 - 华人”族裔,44,944 人自认为是“亚洲人或亚洲爱尔兰人 - 任何其他亚洲背景”。超过 110 万人(约占总人口的 22%)记录有残疾。2 爱尔兰共有 10,393 对同性伴侣,与上次人口普查相比增加了 72%。2022 年,非爱尔兰公民的数量增加了 1%,达到 631,785 人,占总人口的 12%。波兰、英国、印度、罗马尼亚和立陶宛公民是前五大国籍群体。 20 世纪 90 年代末,爱尔兰的反歧视法得到了显著扩展。1998 年《就业平等法》(EEA)3 和 2000 年《平等地位法》(ESA)4 规定了九种歧视理由,并成立了一个名为平等局的平等机构,以及一个专门审理反歧视投诉的论坛——平等法庭。2014 年 11 月,爱尔兰人权与平等委员会 (IHREC) 5 成立,作为爱尔兰的国家平等机构,取代了平等局。该机构拥有与其前身同等的权力,也是国家人权机构。 2015 年,平等法庭连同几个就业权利机构一起被纳入工作场所关系委员会 (WRC)。6 2023 年判例法没有重大发展。IHREC 发布了第二份意见书,供政府审查爱尔兰反歧视法,该审查于 2021 年开始,预计将于 2024 年产生立法草案。该意见书列出了约 55 项建议,涵盖对法律实质的修改,例如包括额外理由和提供交叉索赔、获得司法措施和加强实施机制(第 7.6.(c) 节)。 2. 主要立法 爱尔兰宪法规定了法律面前人人平等的保证,没有具体说明歧视理由。它被调用的频率相对较低。7
2022 年 4 月 26 日,部长 Sean Fleming 在爱尔兰议会承认可持续和竞争性保险环境的重要性,以及需要优先考虑旨在实现这一目标的持续改革。许多文章和言论都提到了许多爱尔兰企业在试图获得保险时所处的长期糟糕境况,迫切需要改革取得成功并取得成果。市场上缺乏保险提供商,或者保险提供商只愿意以企业认为不经济的费率提供保险,这造成了一些企业可能认为它们不可行,并对经济造成相关风险的情况。这些顽强的活动家,即保险改革联盟,坚称自《指南》发布以来,其成员的责任保险成本平均上涨了 16%,同时超额保险和排除条款也更多。联盟调查的五分之二的人表示,保险威胁着他们企业的未来。不用说,他们声称保险公司根本没有传递新 PIAB 指南的好处。