执行摘要简介合规顾问监察员(CAO)的办公室是国际金融公司(IFC)和多边投资担保机构(MIGA)的独立问责机制,世界银行集团(WBG)的成员。CAO成立于1999年,直接向执行董事的IFC和MIGA董事会报告。作为IFC/MIGA的独立追索权和问责机制,CAO促进了解决与其项目和副投影有关的投诉,对IFC和MIGA的环境和社会合规进行了调查,促进了公共责任心,并增强了IFC和Miga的环境和社会绩效。2018年4月,CAO发布了“对CAO行动中威胁和报复事件的关注的方法”。 这种方法在发布之前在内部进行了运营;用于与外部专家进行内部培训;并吸引为员工和顾问开发指导材料。 这种方法是在2018年10月对国际金融公司宣布的威胁和报复政策的零容忍之前制定的。 还应注意,在此期间,Covid-19的大流行影响了CAO的工作,从而限制了CAO员工可以做什么以及CAO如何运作的选择。 方法论,该评论是由T&RS,Adam Shapiro的专家顾问进行的,并由两名CAO员工Silvia de Rosa,争议解决专家Silvia de Rosa和RaquelGómezFernández,合规性研究分析师。 评论有四个组成部分:2018年4月,CAO发布了“对CAO行动中威胁和报复事件的关注的方法”。这种方法在发布之前在内部进行了运营;用于与外部专家进行内部培训;并吸引为员工和顾问开发指导材料。这种方法是在2018年10月对国际金融公司宣布的威胁和报复政策的零容忍之前制定的。还应注意,在此期间,Covid-19的大流行影响了CAO的工作,从而限制了CAO员工可以做什么以及CAO如何运作的选择。方法论,该评论是由T&RS,Adam Shapiro的专家顾问进行的,并由两名CAO员工Silvia de Rosa,争议解决专家Silvia de Rosa和RaquelGómezFernández,合规性研究分析师。评论有四个组成部分:This independent review of CAO's work on threats and reprisals (T&Rs) is being undertaken after five years of the Approach being in place, recognizing that during that period of time, the practice by CAO has evolved due to experience gained, greater capacity and training on threats and reprisals, additional developments in the field—including shared best practices by other independent accountability mechanisms (IAMs), and feedback from civil society organizations (CSOs) and other利益相关者等。
摘要随着对高功率密度的需求不断增长,并且为了满足极端的工作条件,研究集中在涉及低温温度下电力电子设备的性能上。本文的目的是审查功率半导体设备,被动组件,栅极驱动器,传感器,最终在低温温度下的电力电子转换器的性能。通过比较半导体材料的物理特性和商业功率半导体设备的电性能,碳化硅开关由于在低温温度下的抗性和切换时间增加而显示出明显的缺点。相反,当温度降低时,硅和氮化壳设备的性能提高了。功率半导体设备的性能上限可能会受到门驱动器的影响,与室温相比,商业替代方案在低温温度下表现出恶化的性能。此外,在低温环境中的电压和当前意义的选项是合理的。基于上述各种组件的低温性能,本文以概述了已发表的转换器的概述,这些转换器在低温环境中进行了部分或全面测试。