美国马里兰州劳雷尔国会技术大学人为因素系 摘要 卫星操作是远程操作的一个子集,与遥控飞机 (RPA) 和无人驾驶飞行器 (UAV) 操作有相似之处。由于文献中缺乏普遍性,需要增加对与卫星操作相关的无聊、自满、习惯和警惕性的研究。昼夜节律、机组资源管理和轮班工作动态可能会加剧卫星操作中自满驱动的自动化偏见和社会懈怠错误。本理论和应用概述旨在特别关注人为因素研究中的卫星操作文献,以确定需要扩展知识的领域。人在回路中的共性使人为因素经验教训能够从不相关的部门传递到卫星操作,从而潜在地减轻灾难性的人为错误。因此,本文献综述详细说明了加强卫星操作人为因素研究的必要性。关键词 自满、人在回路、遥控飞机、卫星操作、轮班工作 1.简介 美国国防部 (DoD) 每周 7 天、每天 24 小时以人在回路 (HITL) 对太空资产进行指挥和控制 (C2),多个团队以轮班工作模式运作,超出了正常的白班时间。由于复杂性和进入轨道后缺乏维护能力,采购计划办公室通常将最初的开发和资金重点放在卫星系统空间段(也称为航天器)上。航天器系统设计的复杂性导致了只需要偶尔人工干预的自主机器的发展,从而减少了操作员的总体压力 [1]。操作员必须保持警惕,以阻止近乎同等对手的风险和可能降低或永久终止任务能力的在轨异常。航天器和地面架构自主性可能会增加操作员自满的风险,而由于无窗安全操作中心的轮班模式导致的昼夜节律缺陷可能会进一步加剧这种风险 [2, 3]。本研究旨在确定与卫星和远程操作相关的人为因素的当前文献状态。本文详细介绍了自满、机组资源管理 (CRM) 和远程操作环境中的人类动态的背景、意义、当前应用和理论。这篇对当前应用和理论的回顾探讨了文献如何未能将航空经验教训与无人驾驶航天器操作完全融合,以对抗戈登·杜邦的人为因素“肮脏十二人”[4]。