2020 年 7 月 27 日 联邦编目委员会 (FCC) 备忘录 主题:批准的编目数据变更 (ACDC) 0004,受控库存物品代码 (CIIC) 和有效非军事化 (DEMIL) 代码和 CIIC 组合的标准化 我们将附件中批准的变更转发给编目数据和交易标准第 10 卷第 61 表受控库存物品代码和第 192 表有效非军事化代码和受控库存物品代码组合,以供实施。需要联合实施此变更。在本备忘录之日起 30 天内向企业业务标准办公室协调并确定此变更的联合实施日期。企业业务标准办公室将在下一个变更周期完成后发布更新的第 10 卷。收件人可以将问题直接发送给企业业务标准办公室 (EBSO) 编目数据标准 (CDS) 团队,邮箱地址为 EBSO.CDS@dla.mil 。THOMAS A. DELANEY 企业业务标准办公室主任 DLA 信息运营 附件 如上所述
2019 年 1 月 18 日 致联邦编目委员会 (FCC) 成员的备忘录 主题:拟议编目数据变更 (PCDC) 0004,受控库存项目代码 (CIIC) 和有效非军事化 (DEMIL) 代码和 CIIC 组合的标准化 我们将转发附件中对编目数据和交易标准第 10 卷第 61 表受控库存项目代码和第 192 表有效非军事化代码和受控库存项目代码组合的拟议变更,以供评估和提交单一协调的联邦编目委员会 (FCC) 立场。FCC 主席/秘书处负责确保全面协调该提案。需要联合实施此变更。要求您审查所附的拟议变更,并在本备忘录发布之日起 30 天内向企业业务标准办公室提供您的协调意见/同意意见以及此变更的目标联合实施日期。如果您不同意,请提供替代方法来满足正在解决的要求。收件人可以将问题直接发送给编目数据标准 (CDS) 团队,地址为
美国核反应堆核监管委员会法规,华盛顿特区,20555-0001,2021年8月11日NRC信息通知公告2021-03:与杜安德·阿诺德能源中心DERECHO活动相关的运营经验,2020年8月10日,2020年8月10日,核心反应器的所有运营权或申请人的申请人及申请人持有核动力的所有持有人,核电反应器均可签发的代码50张法规(10)。和利用设施,包括那些永久停止操作并证明燃料已永久从反应堆船中取出的设施。电力反应堆合并许可证,标准设计批准或制造许可证的所有持有人和申请人在10 CFR第52部分,“核电站的许可,证书和批准”下。所有标准设计认证的申请人,包括在初次发布设计认证规则后的此类申请人。目的美国核监管委员会(NRC)发出此信息通知(in),以告知收件人在2020年8月10日Duane Arnold Energy Center(DAEC)DERECHO活动之后的运营经验。NRC期望接收者将审查信息适用于其设施的适用性,并酌情考虑采取行动,以避免类似的问题。ins可能不会强加新的要求,不应将其解释为采取特定措施。对2020年8月10日的情况的描述,DAEC经历了严重的雷暴和与DERECHO相关的大风,这是一场广泛,长寿,长期的直线风暴,与一系列快速移动的雷暴相关。这场风暴包括每小时80-100英里(MPH)的风阵风,该区域最极端的风量约为130 mph。当地时间1202时,严重的雷暴手表(以前在1138年发行)被升级为警告。高级负责的经理指示在该设施中的进行过程中的燃料处理操作,以安全地处于安全状态并确保安全。随着与DERECHO相关的严重雷暴和大风,在1235(在发出严重的雷暴警告后33分钟内移动),网格扰动导致该站点的两个紧急柴油发电机(EDGS)自动启动和运行。不久之后,DAEC以82%的反应堆功率运行时,经历了异地功率(LOOP)的损失,从而导致逆向功率的主要涡轮跳动和随后的自动反应堆scram。由于EDG已经运行,柴油输出断路器立即关闭以保持功率
TECHNICAL ASSISTANCE CIRCULAR RSA-TAC-24-01 DATE: October 30, 2023 ADDRESSEES: STATE VOCATIONAL REHABILITATION AGENCIES STATE REHABILITATION COUNCILS AMERICAN INDIAN VOCATIONAL REHABILITATION SERVICE PROJECTS CLIENT ASSISTANCE PROGRAMS STATE DIRECTORS OF SPECIAL EDUCATION TECHNICAL ASSISTANCE CENTERS SUBJECT: Promoting Meaningful and Sustained Engagement of Individuals with Disabilities in the State Vocational Rehabilitation Services Program PURPOSE: The Rehabilitation Services Administration (RSA) provides this Technical Assistance Circular (TAC)支持国家职业康复(VR)机构进行更改,以促进在整个VR过程中促进有意义和持续与残疾人的持续参与。VR服务的连续性通过多个接触点提供了VR机构的机会,以提供优质的服务,以最大程度地发挥残疾人的潜力,包括最重要的残疾人,以实现“竞争性综合就业”,如1973年《康复法》第7(5)节所定义的(Rebabilitation Act)(Rebibilitation Act)和34 C.F.R.R.R.R.§361.5(c)(9)。通过积极考虑和承认持续参与的重要性,鼓励并促进了残疾人在服务中积极参与服务,VR机构可以提高绩效,减少他们所服务的人的流失,并增加在其个性化的就业计划(IPE)上实现其就业目标(IPE)的参与者的数量。通过识别和实施关键战略和灵活性,而不会损害合格的VR辅导员和在此过程中关键点的责任,VR机构将为计划参与者和VR代理商员工带来成功和就业满意度的最大可能性。有意义的早期和一致的参与实践将有助于参与者的保留,及时提供有价值的服务,参与者的满意度和长期成功,并可以提高代理绩效。此外,有意义的参与策略可能会使国家VR机构更加最大程度地利用可用的联邦资金用于VR服务,以及提供前就业前过渡服务,从而增加了竞争性综合就业机会的可能性,并增加了竞争性就业和支持的就业机会,包括对VR的定制就业能力,包括VRS的定制工作。
2000 海军五角大楼 华盛顿特区 20350-2000 1221 Ser 00/363 2023 年 6 月 16 日 来自:军事人事计划和政策司司长(N13) 致:所有舰船和站点(不包括没有海军人员的海军陆战队战地收件人) 主题:2023 年 7 月颁布海军士兵人力和人员分类和职业标准手册(NAVPERS 18068F)第一卷和第二卷 编号:(a) OPNAVINST 1223.1D (b) NAVPERS 18068F 1. 与参考文献 (a) 一致,参考文献 (b) 的第一卷是海军职业标准的官方手册,参考文献 (b) 的第二卷是海军士兵的官方手册分类。本版本包括修订时可用的最新信息。2. 本手册的目的是定义士兵所执行的工作,并根据所有指挥梯队的互动支持,及时、准确地识别技术人员和要求。鼓励指挥部根据参考 (b)(附录 A)转发建立、修订或取消的建议。3. 海军人事局 CD-ROM 将每半年分发一次。将活动添加到 CD-ROM 自动分发列表中的请求应发送至:海军部海军人事司令部收件人:PERS-532D 5720 Integrity Drive Millington, TN 38055-0532 并包含以下相关信息:标准海军分发列表编号 (SNDL) 活动名称、缩写和 UIC 地址注意代码联系人及电话号码请求的 CD 数量及理由电子邮件地址更正至:BUPERSWEB/CD@navy.mil
2000 N AVY PENTAGON 华盛顿特区 20350-2000 1221 Ser 00/363 23 年 6 月 16 日 来自:军事人员计划和政策司司长 (N13) 致:所有舰船和站点(不包括没有海军人员的海军陆战队实地收件人) 主题:2023 年 7 月颁布海军士兵人力和人员分类及职业标准手册 (NAVPERS 18068F) 第 I 卷和第 II 卷 参考:(a) OPNAVINST 1223.1D (b) NAVPERS 18068F 1.与参考 (a) 一致,参考 (b) 的第 I 卷是海军职业标准的官方手册,参考 (b) 的第 II 卷是海军士兵分类官方手册。本版本包含修订时可用的最新信息。2.本手册的目标是定义士兵所执行的工作,并根据所有指挥梯队的交互支持,正确及时地识别技术人员和要求。鼓励指挥部根据参考 (b)(附录 A)提出建立、修订或撤销的建议。3.海军人事局 CD-ROM 将每半年分发一次。将活动添加到 CD-ROM 自动分发列表的请求应发送至:海军部海军人事司令部收件人:PERS-532D 5720 Integrity Drive Millington, TN 38055-0532 并包含以下相关信息:标准海军分发列表编号 (SNDL) 活动名称、缩写和 UIC 地址注意代码联系人及电话号码请求的 CD 数量及理由电子邮件地址更正至:BUPERSWEB/CD@navy.mil
海军部 海军作战部长办公室 2000 海军五角大楼 华盛顿特区 20350-2000 1221 Ser 00/436 16 十月 23 来自:军事人事计划和政策司(N13) 致:所有舰船和站点(不包括没有海军人员的海军陆战队战地收件人) 主题:2023 年 10 月颁布海军士兵人力和人员分类和职业标准手册(NAVPERS 18068F)第一卷和第二卷 编号:(a) OPNAVINST 1223.1D (b) NAVPERS 18068F 1. 与参考文献 (a) 一致,参考文献 (b) 的第一卷是海军职业标准和参考文献 (b) 中的第 II 卷是海军士兵分类的官方手册。此版本包含修订时可用的最新信息。2. 手册的目标是定义士兵所执行的工作,并根据所有指挥梯队的互动支持,提供对技术人员和要求的正确和及时的识别。鼓励指挥部根据参考文献 (b)(附录 A)提出建立、修订或撤销的建议。3. 海军人事局 CD-ROM 将每半年分发一次。将活动添加到 CD-ROM 自动分发列表中的请求应发送至:海军部海军人事司令部收件人:PERS-532D 5720 Integrity Drive Millington, TN 38055-0532,并包含以下相关信息:标准海军分发列表编号 (SNDL) 活动名称、缩写和 UIC 地址注意代码联系人及电话号码请求的 CD 数量及理由电子邮件地址更正至:BUPERSWEB/CD@navy.mil
本演讲已准备好由RMG Accienition Corp. II(“ RMG II”)和Renew Power Private Limited(“续订”),仅针对合格的机构买家(如规则144a所定义的1933年证券法所定义的投资者,如1933年所定义的)和合格的机构及其及其典型的餐厅(例如,及其及其及其及其及其及其及其属于的客户,例如EU,以及EU,以及EU,以及EU,EU,EU,EU,EU,EU,EU,EU,EU,EU,以及EU的EU,则是在规则中的规则。为了使此类投资者与RMG II熟悉并与他们的拟议业务组合有关,在2014/65/EU指令中定义。此外,此演讲仅针对特定的收件人并指向:(a)如果在欧洲经济领域的成员国(“ EEA”)中,是在法规(EU)2017/1129条第2(e)(eu)(ASEDEDERS)的第2(e)(eu)第2(e)含义中的“合格投资者”的人; (b)如果在英国是合格的投资者:(i)在2000年《金融服务和市场法》第19(5)条(金融促进)2005年第19(5)条中,在与Inv估算有关的事务方面具有专业经验的人; 2005年(“订单”);或(ii)属于命令的第49(2)(a)至(d)条的高净值实体;或(c)是其他人可以合法传达的其他人(所有这些人在(b)和(c)中共同是“相关的人”)。本演讲不得由英国不相关的人和(ii)在EEA的任何成员国中由没有合格投资者的人来执行或依赖(i)。本演示文稿与此介绍有关的任何投资或投资活动仅适用于或仅适用,并且可能仅与(i)英国的相关人员参与; (ii)EEA任何成员国的合格投资者。
海军部 海军作战部长办公室 2000 海军五角大楼 华盛顿特区 20350-2000 1221 Ser 00/436 16 十月 23 来自:军事人员计划和政策司 (N13) 主任 致:所有舰船和站点(不包括没有海军人员的海军陆战队实地收件人) 主题:2023 年 10 月颁布海军士兵人力和人员分类及职业标准手册 (NAVPERS 18068F) 第一卷和第二卷 参考:(a) OPNAVINST 1223.1D (b) NAVPERS 18068F 1.根据参考 (a),第卷参考文献 (b) 中的第 I 卷是海军职业标准官方手册,参考文献 (b) 中的第 II 卷是海军士兵分类官方手册。此版本包含修订时可用的最新信息。2.该手册的目标是定义士兵所执行的工作,并根据所有指挥梯队的交互支持,正确及时地识别技术人员和要求。鼓励指挥部根据参考文献 (b)(附录 A)提出建立、修订或撤销的建议。3.海军人事局 CD-ROM 将每半年分发一次。将活动添加到 CD-ROM 自动分发列表的请求应发送至:海军部海军人事司令部收件人:PERS-532D 5720 Integrity Drive Millington, TN 38055-0532 并包含以下相关信息:标准海军分发列表编号 (SNDL) 活动名称、缩写和 UIC 地址注意代码联系人及电话号码请求的 CD 数量及理由电子邮件地址更正至:BUPERSWEB/CD@navy.mil
海军部 海军作战部长办公室 2000 海军五角大楼 华盛顿特区 20350-2000 1221 Ser 00/436 16 十月 23 来自:军事人员计划和政策司 (N13) 主任 致:所有舰船和站点(不包括没有海军人员的海军陆战队实地收件人) 主题:2023 年 10 月颁布海军士兵人力和人员分类及职业标准手册 (NAVPERS 18068F) 第一卷和第二卷 参考:(a) OPNAVINST 1223.1D (b) NAVPERS 18068F 1.根据参考 (a),第卷参考文献 (b) 中的 I 卷是海军职业标准的官方手册,参考文献 (b) 中的第 II 卷是海军士兵分类的官方手册。此版本包含修订时可用的最新信息。2.该手册的目标是定义士兵所执行的工作,并根据所有指挥梯队的交互支持,正确及时地识别技术人员和要求。鼓励各指挥部根据参考文献 (b)(附录 A)提出建立、修订或撤销的建议。3.海军人事局 CD-ROM 将每半年分发一次。将活动添加到 CD-ROM 自动分发列表的请求应发送至:海军部海军人事司令部收件人:PERS-532D 5720 Integrity Drive Millington, TN 38055-0532,并包含以下相关信息:标准海军分发列表编号 (SNDL) 活动名称、缩写和 UIC 地址注意代码联系人及电话号码请求的 CD 数量及理由电子邮件地址更正至:BUPERSWEB/CD@navy.mil
