1。对Genai采用谨慎的方法2。合并并合理化安全工具3。网络弹性 - 超越事件响应4。为安全团队建立品牌5。最大化安全控制的业务价值
Avp & Head Of Information Technology Services Avp Detection & Response And Appsec Avp, Application Security Avp, Cyber & Technology Risk Avp, Data & Bi BISO - Business Information Security Officer CEO CFO Chief Administrative Officer Chief Hacking Officer Chief Information Officer Chief Information Security Officer Chief Operating Officer Ciam Strategy Ciso & Vp, Enterprise Architecture & Digital Technology Ciso And Sr. Executive Director Cyber & It Risk Manager Director Cyber Security Director Cybersecurity Operation Director General, Cyber Mission Integration Directorate Director Global Technical Operations Director Iam, Cib Americas Director Information Technology And CIO Director It Director Of Customer Security Evangelism Director Of Managed Services Director Of Secure Software Supply Chain & Secure Dev Director Of Security Services Director Of Strategic Partnerships Director, Application Security Director, Business Information Security Office (Biso) Director, Cloud Security Director, Cyber Security Defence Director, Cybersecurity Professional Services Director, Cybersecurity Workforce Training Director, Educational & Employer伙伴关系总监,治理风险与合规
AVP 和信息技术服务主管 AVP 检测和响应和应用安全 AVP、应用安全 AVP、网络和技术风险 AVP、数据和 BI BISO - 商业信息安全官 CEO CFO 首席行政官 首席黑客官 首席信息官 首席信息安全官 首席运营官 Ciam 战略 CISO 和企业架构和数字技术副总裁 CISO 和高级执行董事 网络和 IT 风险经理 网络安全总监 网络安全运营总监 网络任务整合理事会总干事 全球技术运营总监 IAM、Cib 美洲总监 信息技术总监和 CIO 总监 IT 总监 客户安全宣传总监 托管服务总监 安全软件供应链和安全开发总监 安全服务总监 战略合作伙伴总监 应用安全总监 商业信息安全办公室 (Biso) 总监 云安全总监 网络安全防御总监 网络安全专业服务总监 网络安全员工培训总监 教育和雇主合作伙伴关系总监 治理风险与合规总监
是一个认证机构,为在各个学科的个人提供教育1,认证和证书计划。通过我们在150多个国家 /地区的存在,我们通过提供有价值的评估,认证和证书计划来符合国际认可的标准,从而帮助专业人员展示其在各个专业知识领域的能力。我们的主要目标是:1。确定认证专业人员和授予名称所需的最低要求2。审查和验证个人的资格以确保他们有资格获得认证3。维护并不断改善认证个人的评估过程4。认证合格的个人,授予指定并维护相应目录5。确定认证定期续签的要求,并确保认证的个人遵守这些要求6。确定PECB专业人员在其专业实践中符合道德标准7。在共同利益方面代表我们的利益相关者8。向专业人员,企业,政府和公众提高认证和证书计划的好处,为客户提供全面的考试,认证和证书计划服务,以激发信任并使整个社会受益。我们的愿景成为提供专业认证服务和证书计划的全球基准。我们的价值观,专业精神,公平
本剧本概述了实现零信任体系结构的结构化方法。遵循这些准则,CISO可以通过零信任原则有效地指导其团队来增强组织的安全姿势。本剧本的定期更新和评论对于适应不断发展的威胁和维护强大的安全框架至关重要。
分发声明 A:已批准公开发布。分发不受限制。案件编号:AFRL-2023-5484,2023 年 10 月 31 日。https://www.federalregister.gov/documents/2023/12/26/2023-27280/cybersecurity-maturity-model-certification-cmmc-program
检测攻击更具挑战性,因为除非攻击表现为有害内容,否则很难知道您未检测到的内容。虽然受访者对其在此领域的能力的评分最高(3.88),但这可能略微高估了他们的实际表现。响应和恢复是获得最多洞察力、理解力和控制力的地方。然而令人惊讶的是,CISO 对其在此方面的能力的评分(3.68)几乎与预防能力相当。大多数 CISO 应该已经准备好业务连续性和灾难恢复计划;去年勒索软件攻击的激增可能促使组织加强其准备和响应/恢复能力。然而,CISO 显然认为他们在这方面还有很长的路要走。
上次技术会议的主题是“网络安全方面的新兴趋势”,其中杰出的学者与国家顶级研究机构介绍了其下的各种子主题。IIT DELHI副教授Manan Suri博士,IIIT DELHI警务助理教授兼技术中心Arun Balaji Buduru博士和IIT Kanpur的计算机科学和工程学系教授兼计算机科学和工程系主管Sandeep Shukla教授。 说话者在零信任模型上详细研究了人工智能在企业安全中的安全性和作用。IIT DELHI副教授Manan Suri博士,IIIT DELHI警务助理教授兼技术中心Arun Balaji Buduru博士和IIT Kanpur的计算机科学和工程学系教授兼计算机科学和工程系主管Sandeep Shukla教授。说话者在零信任模型上详细研究了人工智能在企业安全中的安全性和作用。
在拥护负责任的AI治理和立法方面,加拿大也处于最前沿。旨在规范AI的联邦立法目前在下议院之前。该国致力于实施透明度要求,尤其是在收集个人信息时。例如,如果企业打算使用AI来分析一个人的工作绩效,经济状况,健康,个人喜好,兴趣或行为,则企业必须告知个人使用这种工具,并为个人提供对数据收集的控制。在某些情况下,立法规定个人有权与人类审查基于人工智能的决定。2
在科技行业,我们发现安全领导团队在公司成长阶段相对较早地建立起来。收入高达 1 亿美元的科技公司中,超过一半在其安全组织中配备了 SecOps、GRC 和 A&E 领导职位,在某些情况下,还配备了 AppSec 和产品安全领导。当组织的年收入超过 10 亿美元时,大多数 CISO 都会在组织中担任这些角色。