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本指令实施 DAFPD 36-26《总兵力发展与管理》,并描述职责,并为即将达到本指令所定义的退休资格的军官和士兵建立和开展空军国民警卫队选择性留任审查委员会 (SRRB) 提供权力、指导和程序。本出版物适用于所有空军国民警卫队成员。本出版物不适用于正规空军或空军预备役。人力、人事和服务副参谋长 (AF/A1) 与空军预备役 (AF/RE) 参谋长和空军国民警卫队 (NGB/CF) 主任合作,为选择性留任审查委员会制定人事政策。本出版物不得补充。确保根据本出版物中规定的流程创建的所有记录均按照空军指令部 (DAFI) 90-160《出版物和表格管理》进行维护,并按照空军记录信息管理系统 (AFRIMS) 记录处置计划 (RDS) 进行处置。使用 AF 表格 847《出版物变更建议》将建议的变更和有关本出版物的问题提交给主要责任办公室 (OPR);将 AF 表格 847 从现场传送到相应的职能指挥链。本出版物中放弃联队/部队级别要求的权限以合规声明后的层级(“T-0、T-1、T-2、T-3”)编号标识。有关与层级编号相关的权限的描述,请参阅 DAFMAN90-161《发布流程和程序》表 A10.1。使用 ANGMAN33-360 通过指挥链向相应的层级豁免审批机构提交豁免请求,或者,向出版物 OPR 提交非层级合规项目的豁免请求。本出版物要求收集和维护受 1974 年《隐私法》(PA)保护的信息,该法案由 10 U.S.C. 授权。8251,10 U.S.C.833,10 U.S.C.8013,
本指令实施了空军政策指令(DAFPD)34-1,空军部门。此说明与美国代码(USC),字母标题一致。a,pt。ii,ch。88,第(§§)1791-1800节,军事儿童保育法(公法104-106)和公法101-647,1990年的《犯罪控制法》,§231。已与人力,人员和服务(AF/A1)副参谋长,美国太空部队(USSF)人力资本空间行动(SF/S1)的副局长(AF/A1),空军预备役总监(AF/RE),空中国防部(NGB/CF)的空中成员(NGB/CF)成员,国民委员)空军(DAF)的平民雇员以及有遵守DAF发行条款的合同义务的人的。本指令详细介绍了操作儿童和青年计划(CYP)的要求,并适用于所有DAF和DAF LED现役安装。此说明还适用于使用安装服务的所有合格人员。DAF政策提供了指令指导和建立DAF CYP的权力。在合规性声明之后,本出版物中豁免机翼,单位,三角洲级别的要求(“ T-0,T-1,T-2,T-3”)数字都确定。请参阅空军手册部(DAFMAN)90-161,《发布过程和程序》,以描述与层相关的当局。确保个人信息评估符合适用的法律,通过命令链提交豁免请求,向适当的豁免批准当局,或另外向请求者的指挥官提供非层次合规性项目。确保本出版物规定的流程生成的所有记录遵守空军教学(AFI)33-322,记录管理和信息治理计划,并根据空军记录处置时间表处置,该计划位于空军记录信息管理系统中。
本补充文件实施了国防部 (DoD) 指令 (DoDI) 5000.89《测试与评估》,并为空军部 (DAF) 提供了基于能力的测试与评估 (T&E) 指导。DoDI 以常规字体逐字印刷,未经编辑审核。空军部指令 (DAFI) 补充材料以粗体印刷,并标明“(Added)(DAF)”。本出版物还实施了 DAF 政策指令 (DAFPD) 99-1《测试与评估》。它描述了具有成本效益的 T&E 计划的规划、实施和报告,作为整个系统生命周期中有效的综合测试。本指令适用于美国太空军 (USSF)、正规空军、空军预备役和空军国民警卫队。本说明适用于所有 DAF 采购项目,无论采购类别如何,均包括支持综合生命周期管理的计划、项目、实验和活动。本出版物可在任何级别进行补充,但所有补充必须发送至空军测试和评估局、政策、计划和资源司 (AF/TEP),AF.TEP.Workflow@us.af.mil,以供出版前审查。使用 AF 表格 847《出版物变更建议》将建议的变更和有关本出版物的问题提交至上面列出的主要责任办公室 (OPR);通过适当的指挥链将 AF 表格 847 从现场发送。本出版物中,放弃采购执行链之外的联队/三角洲/单位级别要求的权限在合规声明后以层级 (T-0、T-1、T-2、T-3) 编号标识。有关与层级编号相关的权限的描述,请参阅 DAFI 33-360《出版物和表格管理》。通过指挥链向相应的层级豁免审批机构提交豁免请求,或者,对于非层级、非采购执行合规项目,向申请人的指挥官提交豁免请求。使用已完成的 AF 表格 679《空军出版物合规项目豁免请求/批准》(或同等信息)提交豁免请求,并提供
本指令实施空军部政策指令 (DAFPD) 36-25《军事晋升和降职》。本指令适用于正规空军、空军预备役和空军国民警卫队。本指令不适用于美国太空军 (USSF)。本指令要求收集和/或维护受 1974 年《隐私法》保护的信息,该法案由国防部指令 (DoDI) 5400.11《国防部 (DoD) 隐私和公民自由计划》授权。适用的记录系统通知为 F036 AF PC C《军事人员记录系统》、F036 AFPC J《晋升文件和记录跟踪》 (PRODART) 和 F036 AFPC K《入伍晋升测试记录》,网址为:https://dpcld.defense.gov/Privacy/SORNs/。对这些记录系统通知中包含的记录或文件的任何请求都将根据国防部手册 5400.07_AF 手册 33-302《信息自由法计划》中概述的《信息自由法》指南和空军指令 (AFI) 33-332《空军隐私和公民自由计划》中概述的《隐私法》指南进行处理。确保根据本出版物规定的流程生成的所有记录均遵守空军指令 (AFI) 33-322《记录管理和信息治理计划》,并按照空军记录处置时间表进行处置,该时间表位于空军记录信息管理系统中。使用空军部 (DAF) 表格 847《出版物变更建议》将建议的变更和对本出版物的问题提交给主要责任办公室;通过空军人事中心总部 (AFPC) 晋升、评估和表彰政策处 (AFPC/DP3SP),550 C,JBSA-Randolph,TX 78150,将 DAF 表格 847 从现场发送,或将 DAF 表格 847 通过电子邮件发送至 AFPC.DP3SP.EnlPromotionPolicy@us.af.mil。与本出版物配套的程序指南可在《人事服务交付指南》(PSDG) - 士兵晋升和 AFPC 人事服务交付备忘录 (PSDM) 或消息/空军预备役人事中心中找到
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本手册实施空军部政策指令 (DAFPD) 34-1、空军服务和空军部指令 (DAFI) 34-101、空军部士气、福利和娱乐 (MWR) 计划和使用资格,为空军 (AF) 和太空部队 (USSF) 航空俱乐部提供详细的运营要求、限制和操作程序。本出版物适用于所有空军和太空部队人员,包括正规空军、空军预备役 (AFR) 和第 10 条地位的空军国民警卫队 (ANG) 以及 AFR 和 ANG 设施/驻军。除非州法律另有规定,否则第 32 条地位的 ANG 人员必须遵循以下指导。人力资源、人事和服务部副参谋长 (AF/A1) 与太空行动人事部副部长 (SF/S1)、空军预备役部长 (AF/RE) 和空军国民警卫队主任 (NGB/CF) 合作,制定政策以供批准,并为空军和美国空军航空俱乐部计划制定指导方针。本出版物可在任何级别进行补充;所有主要司令部和战地司令部级别的补充必须在认证和批准之前得到人力资源管理战略委员会的批准。ANG 和 AFR 可在事先获得 ANG 或 AFR 指挥官批准的情况下补充本出版物。拟议的补充可以通过电子邮件发送至:空军服务中心指挥官行动组 (AFSVC/CAG) 工作流程 AFSVC.CAG.Workflow@us.af.mil。将每份已发布的补充文件的副本寄送至美国空军总部服务主任,地址:1040 Air Force Pentagon,华盛顿哥伦比亚特区 20330,以及空军服务中心 (AFSVC) 财务管理和主计长。将每份拟议补充文件的两份副本寄送至空军服务中心财务管理和主计长,地址:2261 Hughes Avenue., Suite #156, Lackland Air Force Base, TX 78236-9854。本出版物中,放弃联队、部队、三角洲或驻军级别要求的权限以等级 (T-0、T-1、T-2 或 T-3) 标识
